Estado
La convocatoria Distrito Capital 4 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
PROYECTAR LOS DIFERENTES EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS CONTRA SERVIDORES, PARA ACREDITAR O DESVIRTUAR LA COMISION DE FALTAS DISCIPLINARIAS EN LOS ACTOS REALIZADOS CON OCASION O EN EJERCICIO DE SUS FUNCIONES PUBLICAS.
Entidad
Secretaria Distrital Planeacion.
Requisitos de estudios
Título Profesional en Derecho del Núcleo básico del conocimiento: Derecho y Afines. Título de Posgrado en áreas relacionadas con las funciones del empleo. Tarjeta o matrícula profesional, en los casos reglamentados por Ley
Equivalencias:
- Para efectos de la aplicación de equivalencias entre estudios y experiencia se tendrán en cuenta las establecidas en el Decreto 785 de 2005.
Requisitos de experiencia
Setenta y dos (72) meses de experiencia profesional relacionada.
Equivalencias:
- Para efectos de la aplicación de equivalencias entre estudios y experiencia se tendrán en cuenta las establecidas en el Decreto 785 de 2005.
Funciones del cargo
- ORIENTAR SERVIDORES CUANDO REQUIERAN INFORMACION SOBRE EL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO, PARA DILUCIDAR LOS INTERROGANTES E INQUIETUDES QUE TENGAN SOBRE PROCESOS EN CURSO O ACTUACIONES QUE DEBAN REALIZAR.
- REALIZAR SEGUIMIENTO A LAS ENTIDADES, DOCUMENTOS, EXPEDIENTES Y DEMAS ELEMENTOS REQUERIDOS EN LA INVESTIGACION DISCIPLINARIA, PARA RECOPILAR LAS PRUEBAS NECESARIAS ADOPTANDO LA DECISION QUE EN DERECHO CORRESPONDA.
- ANALIZAR LA NORMA, JURISPRUDENCIA Y DOCTRINA RELACIONADA CON EL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO, PARA DETERMINAR LAS NORMAS Y CRITERIOS JURISPRUDENCIALES Y DOCTRINALES APLICABLES A CADA CASO.
- REALIZAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL SUPERIOR INMEDIATO DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DEL EMPLEO Y LA NORMA VIGENTE PARA ASEGURAR LA PRODUCTIVIDAD DE LA OFICINA.
- EVALUAR EL TRAMITE DE LOS EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS QUE ADELANTA LA OFICINA CONTRA SERVIDORES, PARA VERIFICAR LOS PARAMETROS ESTABLECIDOS POR LA LEY.
- VERIFICAR EL TRAMITE EMITIDO DENTRO DE LOS EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS, PREVIO A QUE LA JEFATURA FIRME LOS MEMORANDOS Y COMUNICACIONES QUE DEBAN LIBRARSE, GARANTIZANDO QUE LAS ORDENES PROFERIDAS SE EJECUTEN DE MANERA CORRECTA Y SE LOGRE LA FINALIDAD PERSEGUIDA CON LAS MISMAS.
- PROYECTAR LAS DECISIONES DE TRAMITE Y DE FONDO QUE DEBAN ADOPTARSE O PROFERIRSE EN LOS EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS, CON EL FIN DE IMPULSAR Y DEFINIR LOS PROCESOS DENTRO DEL TERMINO PREVISTO LEGALMENTE PARA CADA ETAPA PROCESAL DE ACUERDO A LA NORMA VIGENTE.
- ORIENTAR A LA JEFATURA EN LOS ASUNTOS QUE SOLICITE, PARA DETERMINAR LA DECISION A ADOPTAR EN CADA CASO PARTICULAR TENIENDO EN CUENTA LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- ATENDER LAS DILIGENCIAS DE VERSION LIBRE, DECLARACION Y VISITAS ADMINISTRATIVAS, CUYA PRACTICA SE ORDENE AL INTERIOR DE LOS EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS PARA RECOPILAR LAS PRUEBAS NECESARIAS, ADOPTANDO LA DECISION QUE EN DERECHO CORRESPONDA.