Estado
La convocatoria 1419 a 1460 – Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional y Corporaciones Autónomas Regionales ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Verificar el cumplimiento del régimen jurídico en los asuntos que son puestos a su consideración; ejercer la defensa judicial y extrajudicial de los intereses de la entidad y brindar apoyo jurídico a los procesos de la entidad.
Entidad
Agencia Presidencial Cooperacion Internacional Colombia.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Derecho y afines. Título de posgrado en la modalidad de especialización.
Equivalencias:
- 1.Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Derecho y afines.
- 3.Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Derecho y afines. Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo.
- 2.Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Derecho y afines. Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo
Requisitos de experiencia
Veintidós (22) meses de experiencia profesional relacionada.
Equivalencias:
- 1.Cuarenta y seis (46) meses de experiencia profesional.
- 3.Treinta y cuatro (34) meses de experiencia profesional.
- 2.Veintidós (22) meses de experiencia profesional.
Funciones del cargo
- Elaborar los documentos relacionados con la gestión de cobro persuasivo y adelantar impulso procesal en cada caso.
- Proyectar, revisar y verificar el cumplimiento normativo de los diferentes documentos, conceptos, informes o actos administrativos que requiera la Entidad, así como los que resuelven los recursos de apelación en materia de calificación de desempeño y en asuntos disciplinarios y aquellos relacionados con revocatorias y recursos interpuestos contra los actos de la entidad, de competencia de la Dirección General.
- Ejercer la secretaría técnica del comité de conciliación, de acuerdo con la reglamentación existente y los lineamientos institucionales.
- Proyectar las respuestas a los derechos de petición, acciones constitucionales y en general cualquier acción de tipo legal en que la entidad sea parte, así como proyectar y revisar las respuestas a las solicitudes de consultas y derechos de petición que deba suscribir el jefe inmediato, acatando los lineamientos legales, procesales y reglamentarios.
- Preparar y presentar oportunamente los informes que le sean requeridos sobre las actividades desarrolladas.
- Apoyar la implementación, el sostenimiento y mejora del Modelo Integrado de Planeación y Gestión – MIPG y, en particular, participar en la implementación de los componentes que correspondan al proceso.
- Elaborar los estudios para la contratación de bienes y servicios relacionados con la naturaleza del cargo.
- Contribuir a la Gestión del Conocimiento en lo relacionado con el proceso y de acuerdo con la naturaleza del cargo.
- Atender las Peticiones, Quejas, Reclamos y Denuncias relacionadas con la naturaleza del cargo.
- Atender a los usuarios externos e internos en lo relacionado con el desarrollo de las funciones, según lo establecido en la Política de Servicio al Ciudadano y brindar las orientaciones necesarias para que se respondan efectivamente sus solicitudes.
- Ejercer la defensa judicial y extrajudicial de la entidad y realizar seguimiento permanente a los procesos, diligencias y actuaciones judiciales, administrativas o constitucionales que se adelanten en contra de la Entidad, de conformidad con el régimen jurídico vigente.
- Elaborar propuestas para la política de defensa judicial y para la construcción de la política de prevención de daño antijurídico, ejecutar y hacer seguimiento a las actividades del plan de acción de las políticas de la entidad.
- Elaborar los documentos relacionados con el pago de condenas y demás erogaciones en que deba incurrir la entidad con ocasión de los procesos judiciales, extrajudiciales y acciones constitucionales, que deban ser sometidos a la aprobación y firma del ordenador del gasto.
- Proyectar conceptos y consultas en materia de representación judicial, extrajudicial y acciones constitucionales; así como los demás conceptos jurídicos que requiera la entidad, incluidos los que en materia de régimen jurídico de cooperación internacional sean formulados.
- Proponer y generar mecanismos para el diseño e implementación de planes y programas que permitan mejorar el proceso de gestión jurídica conforme a las metas institucionales y el marco normativo vigente.
- Mantener actualizado el nomograma de la Entidad, la información litigiosa de la Entidad en el sistema de información E-KOGUI, así como los sistemas de información y la documentación del proceso relacionada con el Modelo Integrado de Planeación y Gestión.
- Elaborar los estudios jurídicos, estrategias y proyectos de concepto jurídico en los temas propios del régimen jurídico, de la misionalidad de la entidad, así como del FOCAI.
- Elaborar y revisar los convenios, acuerdos, memorandos de entendimiento y demás instrumentos jurídicos de cooperación internacional en los que participe la entidad y los que sean de competencia de la Dirección General.