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Profesional Universitario
ADELANTAR, CONSOLIDAR Y CULMINAR EL PROCESO AUDITOR CONFORME A LAS NORMAS DE AUDITORIA GENERALMENTE ACEPTADAS PARA CUMPLIR LOS OBJETIVOS ENCOMENDADOS Y ASEGURAR LA CALIDAD DE LOS PRODUCTOS DEL PROCESO AUDITOR.
Profesional Universitario
PROPONER, ORGANIZAR Y EJECUTAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE COMPETENCIA DIRECTA DEL DESPACHO DE LA GERENCIA GENERAL TENIENDO EN CUENTA LAS INSTRUCCIONES RECIBIDAS Y LA NORMATIVIDAD APLICABLE.
Profesional Especializado
INTERVENIR EN LA FORMULACION, DISENO, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES Y PROGRAMAS DE LA DIRECCION DE GESTION CORPORATIVA, APLICANDO LA NORMA Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Profesional Especializado
ADELANTAR Y ACOMPANAR LAS ACTIVIDADES ASOCIADAS A LA ACTUALIZACION DE LA INFORMACION DE LA CAPA FISICA Y JURIDICA DE LOS INMUEBLES DE LA CIUDAD Y OTROS TERRITORIOS DONDE SE EJERZA COMO GESTOR U OPERADOR CATASTRAL CON ENFOQUE MULTIPROPOSITO, ATENDIENDO LOS CRITERIOS DE EFICACIA Y EFICIENCIA, DE CONFORMIDAD CON LOS LINEAMIENTOS…
Profesional Especializado
Orientar su ejercicio profesional a la ejecución y aplicación de los conocimientos para atender las funciones del proceso de en marco de la Gestión Integral del Recurso Hídrico en especial lo relacionado con la evaluación de solicitudes de permisos y concesiones del recurso hídrico tanto superficial como subterráneo con base…
Tecnico Operativo
REALIZAR LABORES TECNICAS MISIONALES Y DE APOYO, RELACIONADAS CON EL DISENO PUBLICITARIO, TENIENDO EN CUENTA LAS HERRAMIENTAS NECESARIAS, QUE PERMITAN LA DIFUSION LAS ACTIVIDADES QUE SE DESARROLLAN EN LA INSTITUCION EDUCATIVA .
Profesional Especializado
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Especializado
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Universitario
APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU DISCIPLINA PROFESIONAL DE CONFORMIDAD CON LOS PLANES Y PROCEDIMIENTOS ADOPTADOS POR LA ENTIDAD, Y CON FUNDAMENTO EN LA NORMATIVIDAD VIGENTE, PARA EL DESARROLLO, EFICIENCIA Y CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL PROCESO DE LA DIRECCION ADMINISTRATIVA DE GESTION HUMANA Y CARRERA ADMINISTRATIVA
Profesional Universitario
APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU DISCIPLINA PROFESIONAL DE CONFORMIDAD CON LOS PLANES Y PROCEDIMIENTOS ADOPTADOS POR LA ENTIDAD, Y CON FUNDAMENTO EN LA NORMATIVIDAD VIGENTE, PARA EL DESARROLLO, EFICIENCIA Y CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL PROCESO DE LA SUBDIRECCION DE FISCALIZACION NIVEL DEPARTAMENTAL.
Profesional Universitario
DESEMPENAR ACTIVIDADES PARA LA ACTUALIZACION DE LA INFORMACION DE LA CAPA FISICA Y JURIDICA DE LA CIUDAD Y OTROS TERRITORIOS DONDE SE EJERZA COMO GESTOR U OPERADOR CATASTRAL CON ENFOQUE MULTIPROPOSITO, APLICANDO LOS CRITERIOS DE EFICACIA Y EFICIENCIA CONTENIDOS EN LOS PROCEDIMIENTOS Y LINEAMIENTOS VIGENTES.
Profesional Universitario
DESARROLLAR Y CONSOLIDAR EL PROCESO DE VIGILANCIA Y CONTROL A LA GESTION FISCAL EN EL RESPECTIVO SECTOR AL CUAL SEA ASIGNADO, CONFORME A LA REGLAMENTACION VIGENTE, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
Profesional Universitario
EJECUTAR LOS PROCESOS DE PARTICIPACION CIUDADANA, CONTROL SOCIAL Y VIGILANCIA Y CONTROL FISCAL ASIGNADOS EN LA RESPECTIVA LOCALIDAD, PARA CUMPLIR LA MISION INSTITUCIONAL, CONFORME A LA REGLAMENTACION TECNICA Y LEGAL VIGENTE.
Profesional Universitario
APLICAR CONOCIMIENTOS TECNICOS PROFESIONALES PARA LA ORIENTACION Y ACOMPANAMIENTO EN LA IDENTIFICACION, FORMULACION, SEGUIMIENTO Y ADMINISTRACION DE LOS PROYECTOS A TRAVES DEL BANCO DE PROGRAMAS Y PROYECTOS DE INVERSION DEL MUNICIPIO, MEDIANTE ACCIONES DIVERSAS DE INVESTIGACION, ANALISIS DE INFORMACION, GESTION, EVALUACION, INTERPRETACION, CONTROL Y/O SUPERVISION DE LAS FUNCIONES ASIGNADAS POR…
Profesional Especializado
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”