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EJECUTAR Y APLICAR CONOCIMIENTOS PROFESIONALES BAJO LA SUPERVISION DEL JEFE INMEDIATO EL DESARROLLO DE LAS POLITICAS ESTRATEGIAS, PROYECTOS Y PROGRAMAS DE CONTABILIDAD PUBLICA EN LA CONTRALORIA GENERAL DEL CAUCA, PARA EN CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE ACCION LA MISION Y VISION INSTITUCIONALES CON LA APLICACION DE LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU…
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EJECUTAR Y APLICAR CONOCIMIENTOS PROFESIONALES BAJO LA SUPERVISION DEL JEFE INMEDIATO EL DESARROLLO DE LAS POLITICAS ESTRATEGIAS, PROYECTOS Y PROGRAMAS DE CONTABILIDAD PUBLICA EN LA CONTRALORIA GENERAL DEL CAUCA, PARA EN CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE ACCION LA MISION Y VISION INSTITUCIONALES CON LA APLICACION DE LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU…
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EFECTUAR LAS ACTIVIDADES DE SUPERVISION Y CONTROL A LOS CONTRATOS DE OPERACION DE SERVICIOS E INTERVENTORIA DE LOS OPERADORES PARTICIPANDO EN EL DISENO Y EJECUCION DE ACCIONES DE PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE LA GESTION EN EL AREA DE SU COMPETENCIA.
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Coordinar las actividades generales de la Secretaría de Asuntos Indígenas, conforme a los lineamientos dados por el Secretario de Despacho, apoyando los procesos de atención a los representantes legales y demás autoridades de las comunidades Indígenas del Departamento, siempre atendiendo lo dispuesto por el jefe inmediato.
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Diseñar, organizar, coordinar, ejecutar y controlar los planes, programas, proyectos, procesos y procedimientos de la oficina Asesora Jurídica, necesarios para cumplir con las metas y objetivos institucionales de la Administración Central del Municipio.
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Coordinar, supervisar y controlar la ejecución de los planes, programas y proyectos relacionados con mantener cobertura y calidad de los sectores de acuerdo con los parámetros exigidos por la Constitución Política de Colombia.
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Participar en la prestacion de un servicio público educativo de calidad, que integre los componentes sociales en la búsqueda de elementos pedagogicos, administrativos y profesionales, garantizando la capacidad de gestión del gobierno municipal y el cumplimiento de la misión encomendada a los establecimientos educativos.
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Efectuar las actividades de supervisión y control a los contratos de operación de servicios e Interventoría de los operadores; participando en el diseño y ejecución de acciones de planes, programas, proyectos para el logro de los objetivos de la gestión en el área de su competencia.
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ATENDER LOS ASUNTOS RELACIONADOS CON EL AREA DE TRABAJO EN ESPECIAL LOS QUE DETERMINAN INDICADORES Y SISTEMAS DE ANALISIS QUE PERMITAN REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LA GESTION DE LAS AREAS MISIONALES DEL MINISTERIO, CON EL FIN DE GARANTIZAR EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS ORGANIZACIONALES Y EL ADECUADO CUMPLIMIENTO DE LOS…
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ADMINISTRAR E IMPLEMENTAR PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS QUE CONTRIBUYAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DEFINIDOS EN EL AREA DE DESEMPENO, MEDIANTE LA APLICACION DE METODOLOGIAS, HERRAMIENTAS Y TECNOLOGIAS PROPIAS DE SU FORMACION Y EXPERIENCIA, CONTRIBUYENDO ASI AL LOGRO DE LA MISION Y LOS OBJETIVOS DEL IMDRI.
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CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE SON COMPETENCIA DE LA SECRETARIA, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES QUE CONTRIBUYAN AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y OBJETIVOS MISIONALES, ESTRATEGICOS Y DE APOYO, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
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COORDINAR LAS POLITICAS Y ACCIONES QUE IMPULSEN LA INTERNACIONALIZACION DE LOS PROCESOS DE DOCENCIA, INVESTIGATIVO, DE EXTENSION Y ADMINISTRATIVOS DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS DEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS FINES Y OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
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APLICAR LOS CONOCIMIENTOS, DESTREZAS Y COMPETENCIAS, PROPIAS DE CADA DISCIPLINA PROFESIONAL, QUE PERMITAN ALCANZAR LOS RESULTADOS PLANEADOS DE FORMA OPORTUNA Y CON CALIDAD, EN LA DEPENDENCIA DONDE SE DESEMPENE.
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Apoyar al líder del programa en la formulación, evaluación y aplicación de las políticas, y apoyar en la adopción de planes, programas y proyectos para el desarrollo educativo, cultural y deportivo, con el fin de contribuir al desarrollo de los habitantes del Municipio y el fomento cultural en general.
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Promover y gestionar el desarrollo de la ruta de mejoramiento institucional al interior de los EE oficiales y no oficiales desde el análisis y uso de los resultados de las evaluaciones de estudiantes tanto internas como externas, así como acompañar y hacer seguimiento a la evaluación docente y aplicación del…