Estado
La convocatoria Territorial 12 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
COORDINAR EL DESARROLLO DEL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD, VELANDO POR LA CONSERVACION DEL MEDIO AMBIENTE SANO PARA EL MEJORAMIENTO DE CALIDAD DE VIDA DE LOS HABITANTES DEL MUNICIPIO.
Entidad
Proceso Seleccion Modalidad Ascenso Territorial 12 Alcaldia Neiva.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: BACTERIOLOGIA ,O, NBC: ENFERMERIA ,O, NBC: MEDICINA ,O, NBC: ODONTOLOGIA ,O, NBC: PSICOLOGIA ,O, NBC: SALUD PUBLICA. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.
Requisitos de experiencia
Cuarenta y cuatro(44) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- EVALUAR PERIODICAMENTE EL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE SALUD, ELABORANDO Y PRESENTANDO LOS INFORMES REQUERIDOS POR LAS AUTORIDADES COMPETENTES.
- IMPLEMENTAR EL SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACION EN SALUD, GENERANDO Y REPORTANDO LA INFORMACION REQUERIDA POR EL SISTEMA DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS DEL SUPERIOR INMEDIATO.
- REALIZAR LABORES DE INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL A INSTITUCIONES QUE PRESTEN SERVICIOS DE SALUD Y OPERADORES ASISTENCIALES QUE INTEGREN LA RED DEL SISTEMA DE EMERGENCIAS MEDICAS, LLEVANDO SU REGISTRO Y APLICANDO LAS MEDIDAS PREVENTIVAS Y CORRECTIVAS PREVISTAS EN LA LEY CUANDO SE ENCUENTREN ANOMALIAS DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS.
- DIRIGIR Y COORDINAR EL DESARROLLO Y OPERACION DEL SISTEMA DE EMERGENCIAS MEDICAS DE COMPETENCIA DE LA SECRETARIA DE SALUD MUNICIPAL DE NEIVA.
- COORDINAR LA OPERACION NO ASISTENCIAL ENTRE EN CRUE DEPARTAMENTAL Y EL SIDENE EN LA JURISDICCION DEL MUNICIPIO.
- ADELANTAR LAS ACCIONES DE VIGILANCIA, INSPECCION Y CONTROL SOBRE EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE AUDITORIA PARA EL SISTEMA OBLIGATORIO DE GARANTIA DE CALIDAD EN SALUD (SOGCS) POR PARTE DE LAS INSTITUCIONES PRESTADORAS DE SERVICIOS DE SALUD, EN EL AMBITO DE SUS RESPECTIVAS JURISDICCIONES.
- APOYAR EL DESARROLLO DE LOS EJES ESTRATEGICOS Y COMPONENTES DEL PLAN DECENAL DE SALUD PUBLICA Y PLAN TERRITORIAL DE SALUD VIGENTE.
- LIDERAR LA IMPLEMENTACION DE LA ESTRATEGIA DE RESPUESTA A EMERGENCIAS EN SALUD EN EL MUNICIPIO DE NEIVA.
- COORDINAR LA IMPLEMENTACION, MONITOREO Y EVALUACION DE LAS RUTAS INTEGRALES DE ATENCION EN SALUD (RIAS), PARA ASEGURAR LA GARANTIA DE LAS REDES INTEGRADAS DE SERVICIOS DE SALUD EQUITATIVOS E INTEGRALES EN EL MUNICIPIO DE NEIVA.
- LIDERAR EL PROGRAMAS DE PREVENCION, VIGILANCIA Y CONTROL DE LAS INFECCIONES ASOCIADAS A LA ATENCION EN SALUD- IAAS Y EL DE OPTIMIZACION DEL USO DE ANTIMICROBIANOS-PROA EN EL
- MUNICIPIO.
- LIDERAR LOS ESPACIOS INTERINSTITUCIONALES E INTERSECTORIALES PROPIOS DEL AREA A CARGO.
- PARTICIPAR EN LOS ESPACIOS INTERINSTITUCIONALES E INTERSECTORIALES (COMITES DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA-COVE, COMITES DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA COMUNITARIA- COVECOM, PUESTO DE MANDO UNIFICADO (PMU) Y UNIDADES DE ANALISIS DE MORBILIDAD O MORTALIDAD DELOS EVENTOS DE INTERES EN SALUD PUBLICA QUE SE PRESENTEN EN EL MUNICIPIO, ENTRE OTROS).
- CONSOLIDAR Y RENDIR INFORMES A LOS ENTES DE CONTROL Y REQUERIMIENTOS HECHOS ANTE LA SECRETARIA DE SALUD MUNICIPAL.
- REALIZAR LOS ESTUDIOS PARA EL PROCESO DE CONTRATACION DE CONFORMIDAD CON LAS NECESIDADES DE LA DEPENDENCIA IDENTIFICADAS Y ORDENADAS POR EL SECRETARIO DE SALUD.
- APOYAR LA ELABORACION DE LAS RESPUESTAS A LOS DERECHOS DE PETICION. QUEJAS Y SOLICITUDES, ASI COMO EN LA ELABORACION DE LOS INFORMES DE GESTION DE LA DEPENDENCIA CUANDO SEA
- NECESARIO.
- PROPONER Y DESARROLLAR LAS ACCIONES QUE DEBAN ADOPTARSE PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y LAS METAS PROPUESTAS.
- PARTICIPAR EN LA FORMULACION Y EJECUCION DEL AUTOCONTROL EN LA GESTION DE LA DEPENDENCIA PARA CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DE LA MISION INSTITUCIONAL.
- ADMINISTRAR, CONTROLAR Y EVALUAR EL DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS, PLANES, PROYECTOS Y ACTIVIDADES PROPIAS DEL AREA.
- REALIZAR LA SUPERVISION A CONTRATOS Y CONVENIOS DESIGNADOS POR EL ORDENADOR DEL GASTO DE CONFORMIDAD A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- PARTICIPAR EN LOS PROGRAMAS DE INDUCCION, REINDUCCION, CAPACITACION, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, BIENESTAR, ENTRE OTROS, A LOS QUE SE LE CONVOQUE POR PARTE DE LA ENTIDAD.
- REALIZAR LA GESTION DOCUMENTAL Y ARCHIVO DE LOS DOCUMENTOS DE SU COMPETENCIA.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE SEAN ASIGNADAS POR EL JEFE DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON EL AREA DE TRABAJO Y CARGO.