Estado
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Descripción
REALIZAR FUNCIONES A NIVEL ADMINISTRATIVO Y ASISTENCIAL DE APOYO RELACIONADAS CON LA FACTURACION POR LA VENTA DE SERVICIOS DE SALUD DE LOS USUARIOS A LAS ENTIDADES ADMINISTRADORAS DE PLANES DE BENEFICIO O ENTES TERRITORIALES DE CUALQUIER NIVEL, A FIN DE MANTENER UNA GESTION EFICAZ Y EFICIENTE EN LA CONCILIACION DE LAS CUENTAS MEDICAS, LA CARTERA Y EL RECAUDO DE LA ESE, EN CONCORDANCIA CON LAS METODOLOGIAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS, GENERANDO CONFIABILIDAD Y OPORTUNIDAD EN LA ENTREGA DE INFORMACION DE ACUERDO A LAS POLITICAS, PLANES Y PROGRAMAS INSTITUCIONALES.
Entidad
Ese Departamental Hospital Sagrado Corazon Abierto.
Requisitos de estudios
Título de BACHILLERATO. Certificación de 1 Horas en EDUCACION INFORMAL Programa: FORMACION LABORAL RELACIONADA CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO (600 HORAS).
Requisitos de experiencia
Uno(1) años de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- REALIZAR LAS ACTIVIDADES NECESARIAS Y RELACIONADAS CON SU EMPLEO PARA LOGRAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS DE LAS SECCIONES DE CONTABILIDAD, COSTOS, TESORERIA, CARTERA, FACTURACION, Y BIENES.
- REALIZAR LOS REGISTROS RELACIONADOS CON LA FACTURACION DE SERVICIOS DE SALUD, CON LA CORRESPONDIENTE CONCILIACION Y GESTION DE OBJECIONES, GLOSAS Y DEVOLUCIONES DE LAS CUENTAS MEDICAS, LA CARTERA Y EL RECAUDO, EN LAS PLATAFORMAS TECNOLOGICAS Y LOS SISTEMAS LOGICOS DE INFORMACION DE LA ESE, DE LAS ENTIDADES ADMINISTRADORAS DE PLANES DE BENEFICIO, O DE LOS ENTES MUNICIPALES, DEPARTAMENTALES Y NACIONALES.
- MANTENER ACTUALIZADOS LOS CODIGOS UNICOS DE PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD ACORDE A LA NORMATIVIDAD VIGENTE PARA GARANTIZAR LA FACTURACION DE SERVICIOS DE SALUD, CONCILIACION DE LAS CUENTAS MEDICAS, LA CARTERA Y EL RECAUDO DE LA ESE.
- ACOMPAÑAR LA IMPLEMENTACION DE PLANES DE MEJORAMIENTO CONTINUO AL INTERIOR DE LAS SECCIONES DE CONTABILIDAD, COSTOS, PRESUPUESTO, TESORERIA, CARTERA, BIENES, Y LAS PROPIAS DE LA INSTITUCION ACORDES AL CARGO.
- REALIZAR SEGUIMIENTO Y CONTROL AL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS PROPUESTAS TANTO EN LAS SECCIONES DEL AREA A SU CARGO Y REALIZAR RECOMENDACIONES PARA SU LOGRO O MEJORAMIENTO DE RESULTADOS.
- APOYAR AL EQUIPO GERENCIAL EN LA TOMA DE DECISIONES.
- EJECUTAR LAS ACCIONES NECESARIAS EN LA FACTURACION DE LA VENTA DE SERVICIOS DE SALUD PARA LA GENERACION DE REGISTROS INDIVIDUALES DE PRESTACION DE SERVICIOS Y LA EJECUCION DEL PROCESO DE RADICACION DE CUENTAS MEDICAS.
- REVISAR PERIODICAMENTE LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DEL DEPARTAMENTO FINANCIERO A FIN DE IMPLEMENTAR MEJORAS, OPTIMIZANDO LOS RECURSOS DISPONIBLES.
- ACOMPAÑAR LA REALIZACION DE ESTUDIOS FINANCIEROS PARA ASESORAR A LA GERENCIA, Y AL GRUPO DIRECTIVO RESPECTO A LA TOMA DE DECISIONES QUE IMPACTEN POSITIVAMENTE LOS RESULTADOS FINANCIEROS DE LA ORGANIZACION.
- ACOMPAÑAR LA REALIZACION DE PROYECCIONES FINANCIERAS QUE PERMITAN TOMAR DECISIONES DE INVERSIONES, DISMINUCIONES DE COSTOS, OPTIMIZACION DE RECURSOS, E INCREMENTOS DE INGRESOS.
- APOYAR LA ELABORACION DEL PLAN FINANCIERO ANUAL DE LA INSTITUCION (PRESUPUESTOS DE VENTAS, COSTOS, INVERSIONES Y RENTABILIDADES).
- APOYAR Y GESTIONAR LA PRESENTACION CONFIABLE Y OPORTUNA DE TODA LA INFORMACION FINANCIERA REQUERIDA POR LOS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- INTERACTUAR CON EL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO, DE ACUERDO CON LA MISION, VISION, Y POLITICAS DE SERVICIO INSTITUCIONALES.
- BRINDAR INFORMACION DEL PRODUCTO O SERVICIO REQUERIDO CONFORME A REQUERIMIENTO DEL CLIENTE O USUARIO.
- IDENTIFICAR Y DAR RESPUESTA A LAS NECESIDADES DEL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO SEGUN POLITICAS INSTITUCIONALES Y PROCEDIMIENTOS DETERMINADOS, CON EXACTITUD Y OPORTUNIDAD.
- APOYAR LA ELABORACION DE LOS FLUJOS DE CAJA REQUERIDOS QUE APOYEN LA PROGRAMACION DE PAGOS, Y LAS DECISIONES RELACIONADAS CON LA ADMINISTRACION DE LA LIQUIDEZ DE LA TESORERIA.
- APOYAR LA SUSCRIPCION DE ACUERDOS DE GESTION CARTERA CONCILIACIONES
- ACOMPAÑAR LA ADMINISTRACION PARA QUE LOS INFORMES EN MATERIA CONTABLE, PRESUPUESTAL, DE COSTOS, CARTERA, ACTIVOS Y FACTURACION, QUE SE PRESENTEN, SEAN NORMALIZADOS, CONFIABLES Y OPORTUNOS.
- EJECUTAR LAS ACTIVIDADES PROPIAS DE LA CONCILIACION EN LA FACTURACION Y RECAUDO POR LA VENTA DE SERVICIOS DE SALUD.
- INFORMAR MENSUALMENTE A GERENCIA-DIRECCION, TALENTO HUMANO LOGISTICA Y LAS AREAS ASISTENCIALES ATENCION AL USUARIO, LA EVOLUCION Y LA CALIDAD DE FACTURACION DE SERVICIOS DE SALUD, CONCILIACION DE LAS CUENTAS MEDICAS, LA CARTERA Y EL RECAUDO PARA ALCANZAR LAS METAS ORGANIZACIONALES.
- RECIBIR, REVISAR, CLASIFICAR, RADICAR, DISTRIBUIR Y CONTROLAR DOCUMENTOS, DATOS, ELEMENTOS, CORRESPONDENCIA, ARCHIVO Y PAPELERIA RELACIONADOS CON LOS ASUNTOS DE COMPETENCIA DE LA ENTIDAD Y DE SU AREA DE TRABAJO, LOGRANDO MANTENER UN ADECUADO ESTADO DE ORDEN Y ASEO, UTILIZANDO TECNICAS ADMINISTRATIVAS DE OFICINA.
- INFORMAR AL SUPERIOR INMEDIATO, OPORTUNAMENTE, SOBRE LAS INCONSISTENCIAS O ANOMALIAS RELACIONADAS CON LOS ASUNTOS DE SU COMPETENCIA.
- MANEJAR CON ESTRICTA RESERVA Y ETICA, LA INFORMACION A LA QUE TIENE ACCESO EN RAZON DE SUS LABORES.
- ACTUALIZAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS INHERENTES A SU EMPLEO INCLUYENDO LA GESTION EN LA IDENTICACION Y TRAMITE DE PAGOS.
- FACILITAR EL SERVICIO A LOS CLIENTES INTERNO Y EXTERNOS INTERACTUANDO DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y ESTRATEGIAS DE SERVICIO DE LA ENTIDAD.
- EFECTUAR DILIGENCIAS EXTERNAS CUANDO LAS NECESIDADES DEL SERVICIO LO REQUIERAN
