Estado
La convocatoria 624 a 638 – Sector Defensa ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Adelantar las actividades de planeación requeridas para el seguimiento y control a la ejecución, ajustes o modificaciones al Plan Anual de Adquisiciones de la Entidad con base en el Plan de Necesidades de la respectiva vigencia.
Entidad
Fondo Rotatorio Policia Nacional.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Administración, Contaduría Pública, Economía, Formación relacionada con el Campo Militar o Policial, Relaciones Internacionales, Estadística y afines, Ingeniería Industrial y Afines, Ingeniería de Sistemas, Telemática y afines, Ingeniería Ambiental, Sanitaria y afines, Ingeniería Administrativa y afines, y o lo contemplado en el Artículo 2.2.1.1.1.4.1. del Decreto 1070 de 2015.
Requisitos de experiencia
Ocho (8) meses de experiencia profesional relacionada, o lo contemplado en el Artículo 2.2.1.1.1.4.1. del Decreto 1070 de 2015
Funciones del cargo
- Orientar las actividades definidas para el desarrollo de los Sistema de Gestión Integral y otros que se adopten, realizando la mejora continua para lograr la eficacia, eficiencia, efectividad del proceso donde participa, que conlleve al logro de su misión y los objetivos de la Entidad
- Desarrollar las demás funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del cargo para lograr los objetivos misionales del FORPO.
- Realizar verificación, asesoría y acompañamiento en el desarrollo de la Autoevaluación Gestión y control de los procesos de la Entidad.
- Coordinar la información para el Sistema de Rendición Electrónica de la Cuenta e Informes (SIRECI- Gestión Contractual (Trimestral)- Seguimiento Plan de mejoramiento (Semestral)- Plan de mejoramiento Ocasional (según no conformidades informe auditoría contraloría)- Informe anual (anual).
- Asesorar, acompañamiento y revisión planes de mejoramiento y planes de trabajo de acuerdo a los resultados de las auditorías internas y externas
- Elaborar, seguimiento y control Plan Anticorrupción y de atención al ciudadano
- Orientar la realización de propuestas para la elaboración y mejoramiento de los planes de acción, planes específicos y mapas de riesgos del proceso, planes de mitigación de riesgos y planes de mejoramiento
- Desarrollar las actividades para la Rendición de Cuentas (Diagnóstico, Estrategia, Cronograma, orden de servicio, otras actividades involucradas).
- Administrar el proceso Mejora Continua y realizar evaluación impacto de las mejoras.
- Elaborar y construir informes de gestión de la entidad (semestral y anual).