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Profesional Universitario
REALIZAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL DISENO, IMPLEMENTACION Y ACTUALIZACION DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST) EN EL AREA METROPOLITANA DEL VALLE DE ABURRA, CUMPLIENDO LOS ESTANDARES MINIMOS, ATENDIENDO LAS DISPOSICIONES LEGALES VIGENTES SOBRE LA MATERIA, LA POLITICA INSTITUCIONAL Y LOS PROCEDIMIENTOS PREVISTOS…
Profesional Especializado
PLANEAR, COORDINAR, SUPERVISAR Y CONTROLAR EL PROCESO DE FORMULACION, EJECUCION Y EVALUACION DE PLANES O PROGRAMAS O PROYECTOS O ESTRATEGIAS, ESPECIALES ORIENTADOS A LA DESCONCENTRACION DE LOS SERVICIOS QUE SE PRESTAN EN LA DEPENDENCIA A LA CUAL ESTE ASIGNADO, PARA CONTRIBUIR AL LOGRO DE LOS PROPOSITOS MISIONALES DE LA CONTRALORIA…
Profesional Universitario
ADMINISTRAR Y GESTIONAR EL PROCESO DE ATENCION AL CIUDADANO DE LA ENTIDAD, GARANTIZANDO LA SATISFACCION DE LAS NECESIDADES, REQUERIMIENTOS, EXPECTATIVAS E INQUIETUDES DE LOS CIUDADANOS, DE MANERA CONFIABLE, AMABLE, EFECTIVA Y OPORTUNA.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LA ELABORACION DE INSTRUMENTOS FINANCIEROS PARA LA MOVILIZACION DE RECURSOS, ELABORANDO DOCUMENTOS JURIDICOS, TECNICOS, INDICADORES DE GESTION Y ACCIONES QUE APOYEN TAL FIN.
Instructor
IMPARTIR FORMACION PROFESIONAL INTEGRAL, DE CONFORMIDAD CON LOS NIVELES DE FORMACION Y MODALIDADES DE ATENCION, POLITICAS INSTITUCIONALES, LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LA PROGRAMACION DE LA OFERTA EDUCATIVA.
Profesional Universitario
APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE UNA PROFESION UNIVERSITARIA EN LA EJECUCION DE FUNCIONES Y ACTIVIDADES ORIENTADAS A LA ATENCION DE LAS NECESIDADES DEL SERVICIO EN LAS DISTINTAS AREAS DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
Profesional Universitario
LIDERAR LOS TRAMITES Y PROCEDIMIENTOS, GUIAR A LAS DEPENDENCIAS EN ASPECTOS JURIDICOS, Y PREPARAR ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON EL TEMA DE CONTRATACION, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD EN LA MATERIA
Profesional Especializado
EJECUTAR, REVISAR, ASESORAR Y CONTROLAR LAS POLITICAS, PLANES, PROYECTOS Y PROGRAMAS EN MATERIA DE COBRO PERSUASIVO Y COACTIVO DE LOS IMPUESTOS, GRAVAMENES, CONTRIBUCIONES, TASAS DE ACUERDO AL ESTATUTO DE RENTAS MUNICIPAL Y ESTATUTO DE TRIBUTARIO NACIONAL, PARA LA DISMINUCION DE LOS DEUDORES MOROSOS DEL MUNICIPIO
Instructor
IMPARTIR FORMACION PROFESIONAL INTEGRAL, DE CONFORMIDAD CON LOS NIVELES DE FORMACION Y MODALIDADES DE ATENCION, POLITICAS INSTITUCIONALES, LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LA PROGRAMACION DE LA OFERTA EDUCATIVA
Profesional
EJECUTAR ACTIVIDADES DE LA GESTION DOCUMENTAL A TRAVES DE LA RECEPCION, CLASIFICACION, RADICACION, INDEXACION, DISTRIBUCION, CONTROL Y SEGUIMIENTO PARA PROTEGER Y CONSERVAR LA MEMORIA INSTITUCIONAL A PARTIR DE LA DOCUMENTACION DEL CENTRO DE FORMACION.
Profesional Universitario
REALIZAR LAS ACTIVIDADES TENDIENTES AL DESARROLLO, IMPLEMENTACION Y FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE GESTION AMBIENTAL DE LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS QUE REGULAN LA MATERIA.
Profesional Universitario
APOYAR EL DISENO Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS, ESTRATEGIAS, HERRAMIENTAS, PLANES DE FORMACION, CAPACITACION Y PARTICIPACION, ORIENTADOS A GARANTIZAR LA INCLUSION DEL ENFOQUE DIFERENCIAL. GENERO, EDAD, ORIENTACION SEXUAL Y CONDICION DE DISCAPACIDAD. DE MANERA QUE SE EFECTIVICE LA ATENCION PREFERENCIAL Y PRIORITARIA A LOS SUJETOS DE ESPECIAL PROTECCION, EN EL MARCO…
Profesional Especializado
LIDERAR, COORDINAR, EJECUTAR Y CONTROLAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION INSTITUCIONAL EN EL AREA DE SU COMPETENCIA, APLICANDO LOS CONOCIMIENTOS PROFESIONALES ESPECIALIZADOS, METODOLOGIAS, NORMATIVIDAD, TECNICAS Y HERRAMIENTAS, CONTRIBUYENDO ASI AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y METAS INSTITUCIONALES DE LA ENTIDAD.
Profesional Universitario
GESTIONAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS ASUNTOS PROPIOS DE LA SUBDIRECCION DE CARRERA ADMINISTRATIVA, CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE EN LA MATERIA Y DENTRO DEL MARCO DE LAS COMPETENCIAS DE LA MISMA.
Profesional Especializado
DISENAR, COORDINAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS, METODOLOGIAS E INSTRUMENTOS PARA LA SOSTENIBILIDAD DE LAS POLITICAS DE GESTION Y DESEMPENO O DE LOS SISTEMAS DE GESTION Y DE CONTROL INTERNO, PARA GARANTIZAR EL FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Y DESARROLLO ADMINISTRATIVO DEL DISTRITO CAPITAL.