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Profesional Especializado
ORIENTAR LA REALIZACION Y EL SEGUIMIENTO DE LOS ASPECTOS URBANISTICOS, NORMATIVOS E INSTITUCIONALES VINCULADOS CON LA FORMULACION Y ADOPCION DE LOS INSTRUMENTOS DE PLANEACION TERRITORIAL, SUS TRAMITES ADMINISTRATIVOS VINCULADOS Y LOS PROYECTOS URBANISTICOS RELACIONADOS CON LA MISIONALIDAD DE LA DEPENDENCIA.
Profesional Universitario
DEBE APLICAR LOS CONOCIMIENTOS, PRINCIPIOS Y TECNICAS ESPECIFICAS DE SU PROFESION PARTICIPANDO EN EL ANALISIS, PROYECCION, PERFECCIONAMIENTO Y RECOMENDACION DE LAS ACCIONES, CON EL FIN DE LOGRAR LOS OBJETIVOS DE LA UNIDAD A LA QUE PERTENEZCA, DENTRO DE LA PERSONERIA DISTRITAL DE BARRANQUILLA.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LAS ACTIVIDADES E INVESTIGACIONES DE POLITICAS EN MATERIA DE RELACIONES COLECTIVAS E INDIVIDUALES DEL TRABAJO, PROTECCION DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DEL TRABAJO, Y PROMOCION DEL DIALOGO SOCIAL.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LAS ACTIVIDADES E INVESTIGACIONES DE POLITICAS EN MATERIA DE RELACIONES COLECTIVAS E INDIVIDUALES DEL TRABAJO, PROTECCION DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DEL TRABAJO, Y PROMOCION DEL DIALOGO SOCIAL.
Profesional Universitario
PARTICIPAR EN EL DISENO, FORMULACION, DESARROLLO Y SEGUIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE CONTRIBUYAN A LA EVALUACION INDEPENDIENTE DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO EN EL INSTITUTO SOCIAL DE VIVIENDA Y HABITAT DE MEDELLIN -ISVIMED-DE CONFORMIDAD CON LOS PARAMETROS ESTABLECIDOS Y EL MARCO NORMATIVO.
Profesional Universitario
Coordinar y responder por la orientación, supervisión y evaluación de los procesos en materia de nómina, registros y prestaciones sociales de la entidad.
Profesional Universitario
DESARROLLAR BAJO LA SUPERVISION DEL JEFE INMEDIATO, EL EJERCICIO DEL CONTROL DE LA GESTION FISCAL DE LAS ENTIDADES SUJETAS DE CONTROL, EJECUTANDO LAS CORRESPONDIENTES AUDITORIAS Y DAR TRAMITE DE QUEJAS CON FUNDAMENTO EN LAS NORMAS Y METODOS DETERMINADOS POR LA CONTRALORIA MUNICIPAL DE POPAYAN.
Profesional Especializado
LIDERAR Y DESARROLLAR EL PROCESO DE GESTION HUMANA COORDINANDO CON LOS FUNCIONARIOS ADSCRITOS A GESTION HUMANA, GESTIONANDO EL TALENTO QUE REQUIERE LA CONTRALORIA GENERAL DE CALDAS PARA SU BUEN FUNCIONAMIENTO, TANTO EN SU ADQUISICION, COMO EN SU MANTENIMIENTO Y OPTIMA APLICACION Y DESARROLLO, CON EL FIN DE FACILITAR Y CONTRIBUIR…
Profesional Especializado
GARANTIZAR EL DESARROLLO DE LAS ACCIONES RELACIONADAS CON LA PLANEACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS EN EL AREA DE DESEMPENO, MEDIANTE LA APLICACION DE METODOLOGIAS E INSTRUMENTOS ORGANIZACIONALES PROPIOS DE SU FORMACION Y EXPERIENCIA, FACILITANDO LA TOMA DE DECISIONES, OPTIMIZANDO LOS RECURSOS Y CONTRIBUYENDO ASI, AL LOGRO…
Profesional Especializado
Examinar la idoneidad y efectividad del sistema de control interno de la Alcaldía, así como evaluar la eficiencia, eficacia, economía y transparencia en el manejo de los recursos aplicados para la ejecución de los diferentes procesos del modelo de operación institucional.
Profesional Universitario
DEBE APLICAR LOS CONOCIMIENTOS, PRINCIPIOS Y TECNICAS ESPECIFICAS DE SU PROFESION PARTICIPANDO EN EL ANALISIS, PROYECCION, PERFECCIONAMIENTO Y RECOMENDACION DE LAS ACCIONES, CON EL FIN DE LOGRAR LOS OBJETIVOS DE LA UNIDAD A LA QUE PERTENEZCA, DENTRO DE LA PERSONERIA DISTRITAL DE BARRANQUILLA.
Profesional Universitario Area Salud
COORDINAR LA FORMULACION, SEGUIMIENTO Y EJECUCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LAS POLITICAS NACIONALES, DEPARTAMENTALES Y MUNICIPALES.
Lider de Programa
LIDERAR, GESTIONAR Y CONTROLAR LA EJECUCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, MEDIANTE LA APLICACION DE METODOLOGIAS, HERRAMIENTAS, TECNICAS Y LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS, FACILITANDO LA TOMA DE DECISIONES, PARA EL LOGRO DE LAS METAS DE LA SECRETARIA, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Especializado
DISENAR, COORDINAR, EJECUTAR, EVALUAR Y CONTROLAR LOS PROCESOS DE LA SUBDIRECCION RELACIONADOS CON LA PROVISION DE LA PLANTA DE PERSONAL, EL MANUAL DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES, EL INGRESO Y RETIRO DE FUNCIONARIOS, Y LAS DIFERENTES SITUACIONES ADMINISTRATIVAS LABORALES.
Profesional Especializado
REALIZAR ESTUDIOS E INVESTIGACIONES DE CARACTER LEGAL PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL TALENTO HUMANO AL SERVICIO DEL MINISTERIO DEL TRABAJO, EN CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS LEGALES Y REGLAMENTARIAS EN MATERIA DE ADMINISTRACION DE PERSONAL.