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Profesional Universitario
PROMOVER Y DIVULGAR LA PARTICIPACION CIUDADANA DEL CONTROL FISCAL, A TRAVES DE LA PUBLICIDAD, EL ACCESO A LA INFORMACION Y LA ATENCION AL CIUDADANO, EN PROCURA DE LA TRANSPARENCIA EN LA ADMINISTRACION Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS FINES ESENCIALES DEL ESTADO.
Profesional Universitario
EJECUTAR Y CULMINAR EL PROCESO MISIONAL DEL AREA AL QUE SE LE ASIGNE, CONFORME A LAS NORMAS PROPIAS DE ESTE PARA CUMPLIR LOS OBJETIVOS ENCOMENDADOS Y ASEGURAR LA CALIDAD DE LOS PRODUCTOS DEL PROCESO ASIGNADO.
Profesional Universitario
PARTICIPAR EN EL DISENO, ORGANIZACION, COORDINACION, EJECUCION Y CONTROL DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS DE LA INSTITUCION, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS DEL GOBIERNO DEPARTAMENTAL, INSTITUCIONALES Y LAS DIRECTRICES FIJADAS POR EL JEFE INMEDIATO Y EL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL.
Profesional Universitario
APOYAR LA GESTION DE TALENTO HUMANO A NIVEL REGIONAL EJECUTANDO LAS POLITICAS Y PROGRAMAS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL, BIENESTAR SOCIAL, CAPACITACION, SALUD OCUPACIONAL Y DEMAS ASUNTOS LABORALES DE CONFORMIDAD A LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA SECRETARIA GENERAL DE LA UNIDAD.
Profesional Especializado
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Universitario
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Universitario
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Universitario
Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional, de los recursos físicos asignados a la Regional, servir de soporte financiero, de contratación y para el recaudo
Profesional Universitario
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Profesional Universitario
Aplicar los conocimientos propios de la carrera profesional, para los procesos de ejecución, revisión y ajuste de las estrategias y acciones para el cumplimiento de las metas institucionales mediante la organización, ejecución y control de las funciones asignadas, de conformidad con las competencias y en el marco de las normas…
Profesional Universitario
CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE SON COMPETENCIA DE LA SECRETARIA, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES QUE CONTRIBUYAN AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y OBJETIVOS MISIONALES, ESTRATEGICOS Y DE APOYO, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Universitario
BRINDAR APOYO A LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL MODELO DE SERVICIO A LA CIUDADANIA DE LA SECRETARIA, EN ARTICULACION CON LAS DEMAS DEPENDENCIAS DE LA ENTIDAD Y DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS DISTRITALES Y NACIONALES.
Profesional Universitario
GESTIONAR TECNICA Y ADMINISTRATIVAMENTE LA EJECUCION DE ACTIVIDADES PEDAGOGICAS, Y LUDICAS, PARA, ADOLESCENTES Y JOVENES DEL DISTRITO CAPITAL HABITANTES DE CALLE, EN RIESGO DE HABITARLA, VULNERABLES, EN FRAGILIDAD SOCIAL O EN CONFLICTO CON LA LEY, CONTRIBUYENDO A SU PROCESO DE INSERCION SOCIAL Y ECONOMICO, DENTRO DE LAS UNIDADES, EL TERRITORIO…
Asesor
ASESORAR Y ACONSEJAR LA FORMULACION DE POLITICAS Y LA ADOPCION Y EJECUCION, PLANES Y PROGRAMAS PARA CONTRIBUIR CON LA DISMINUCION DEL DESEMPLEO EN COLOMBIA MEDIANTE EL FOMENTO DEL EMPRENDIMIENTO Y EL EMPRESARISMO, LA INTERMEDIACION LABORAL, ORIENTACION OCUPACIONAL Y CAPACITACION A DESEMPLEADOS Y POBLACIONES VULNERABLES.
Profesional Universitario
Ejecutar acciones que permitan identificar la operación, vigilancia y control del Régimen subsidiado del Sistema Distrital de Salud