Estado
La convocatoria Territorial para municipios de quinta y sexta categoría ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
ADMINISTRAR INFORMACION DE LAS ACTIVIDADES DEL SISTEMA DE IDENTIFICACION DE LA POBLACION CON NECESIDADES BASICAS INSATISFECHAS “SISBEN”, Y PRESTAR APOYO A LOS SERVICIOS DE LA DIRECCION PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON SUS COMPETENCIAS MISIONALES EN MATERIA DE LA COMISARIA DE FAMILIA.
Entidad
Alcaldia Coello.
Requisitos de estudios
Terminación y aprobación de estudios en formación tecnológica y experiencia o terminación y aprobación del pensum académico de educación superior en título técnico en áreas de Sistemas, proyectos, administración o afines; ambiental, ciencias políticas, derecho, educación.
Requisitos de experiencia
12 Meses de experiencia relacionada con las funciones del cargo
Funciones del cargo
- COORDINAR EL MANEJO. VALIDACION, CUSTODIA, DEL SISTEMA DE SELECCION DE BENEFICIARIOS.
- DIGITAR LAS FICHAS DEL SISBEN Y ANEXAR SUS SOPORTES NECESARIOS
- REALIZAR LA VERIFICACION DE LOS FORMULARIOS A.R.S
- CONTESTAR LA CORRESPONDENCIA CONFORME A LOS CRITERIOS, TERMINOS Y AUTORIZACION DEL JEFE
- DE OFICINA.
- RECEPCIONAR CLASIFICAR, RADICAR Y ARCHIVAR DOCUMENTOS.
- ELABORAR LOS INFORMES QUE EL SUPERIOR INMEDIATO LE ASIGNE.
- PRESENTAR, INFORMES SOBRE LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS Y RELACIONADAS CON EL SISTEMA DE SELECCION DE BENEFICIARIOS PARA PROGRAMAS SOCIALES, DE CONFORMIDAD CON LOS REQUERIMIENTOS DE LA ADMINISTRACION Y LA CIUDADANIA. 11. PROMOVER, AL INTERIOR DE LAS ENTIDADES OFICIALES MUNICIPALES, LA DIFUSION DE ESTUDIOS, ENSAYOS Y MANIFESTACIONES DE LA REALIDAD SOBRE EL PROGRAMA SISBEN, PARA CUMPLIR CON EL PLAN DE DESARROLLO DEL MUNICIPIO. 12. COORDINAR, CON EL EQUIPO DE TRABAJO NUEVOS INGRESOS DE POBLACION POBRE Y VULNERABLE DEL MUNICIPIO A LA BASE DE DATOS Y RE FOCALIZACION, DE ACUERDO A LA DEMANDA. 13. PRIORIZAR, LA POBLACION VINCULADA, PARA LA RESPECTIVA AMPLIACION DE COBERTURA AL REGIMEN SUBSIDIADO, DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- INFORMAR, AL SECRETARIO DE DESPACHO SOBRE AQUELLAS SITUACIONES ESPECIALES, QUE ENCUENTRA EN EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES, PARA LA TOMA OPORTUNA DE DECISIONES. 7. MANTENER, LOS DIAGNOSTICOS ACTUALIZADOS SOBRE LAS CARACTERISTICAS DE LA POBLACION ENCUESTADA, PARA CONOCER LA REALIDAD DE LOS HABITANTES DEL MUNICIPIO. 8. CUMPLIR, CON LOS PROCEDIMIENTOS DETERMINADOS POR EL COMITE TECNICO DEL SISBEN, QUE PERMITA LA EFECTIVIDAD DE LAS DEPENDENCIAS INVOLUCRADAS EN LA MATERIA. 9. PRESTAR ASISTENCIA TECNICA, EMITIR CONCEPTOS RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE SELECCION DE BENEFICIARIOS PARA PROGRAMAS SOCIALES, DE CONFORMIDAD CON LOS PLANES ESTABLECIDOS.
- REALIZAR, LAS ENCUESTAS SOLICITADAS POR LOS USUARIOS DE LOS DIFERENTES BARRIOS O VEREDAS DEL MUNICIPIO, CON EL FIN DE SER INCLUIDOS EN LA BASE DE DATOS DEL SISBEN. 2. UBICAR, DATOS CARTOGRAFICOS PARA DELIMITAR EN FORMA CLARA EL ORDENAMIENTO FISICO DE LA ZONA URBANA Y RURAL DEL MUNICIPIO, PARA EL INGRESO DE LA FICHA SOCIOECONOMICA AL SISTEMA. 3. REALIZAR INFORMES DE ENCUESTAS DE PERSONAS AUSENTES, PARA QUE SEA COMUNICADO A TODA LA POBLACION POR MEDIO RADIAL O TELEVISADO. 4. SOLICITAR, A LA ENTIDAD COMPETENTE SOBRE CLARIFICACION DE DIRECCIONES NO ENCONTRADAS, CON EL FIN DE CUMPLIR CON LOS REQUERIMIENTOS DE LOS USUARIOS. 5. VERIFICAR, LAS ENTREVISTAS QUE SE REQUIEREN, PARA ORIENTAR LAS POLITICAS SOCIALES DEL MUNICIPIO Y LA NACION.