Estado
La convocatoria Territorial 12 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
EJECUTAR Y APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROFESIONALES MEDIANTE LA COORDINACION, SUPERVISION, CONTROL Y DESARROLLO DE ACTIVIDADES ENCAMINADAS A EJECUTAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS INSTITUCIONALES Y AQUELLOS QUE CONTRIBUYAN A LA IMPLANTACION, DESARROLLO, CONTROL Y MEJORA CONTINUA DE LA MOVILIDAD DEL MUNICIPIO.
Entidad
Proceso Seleccion Modalidad Abierto Territorial 12 Alcaldia Funza.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: DERECHO Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES.
Requisitos de experiencia
Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- APORTAR SU SABER TECNICO- PROFESIONAL EN LOS PROCESOS DE FORMULACION Y DESARROLLO DEL PLAN VIAL, PLAN LOCAL DE SEGURIDAD VIAL Y/O PLANES OPERATIVOS DE TRANSITO Y TRANSPORTE A NIVEL MUNICIPAL, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD Y DISPOSICIONES SOBRE LA MATERIA.
- COORDINAR, GESTIONAR Y DESARROLLAR LAS ACCIONES PERTINENTES PARA LA ORGANIZACION DEL SISTEMA DE TRANSPORTE Y MOVILIDAD EN EL MUNICIPIO Y COORDINAR LAS MISMAS CON LAS ENTIDADES DEL SECTOR, DEL ORDEN DEPARTAMENTAL Y NACIONAL, DE ACUERDO CON LAS COMPETENCIAS ASIGNADAS Y OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
- PROMOVER Y APLICAR LOS CONOCIMIENTOS DE SU ESTUDIO PARA LA FORMULACION Y DESARROLLO DE POLITICAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS PARA PROMOVER LA MOVILIDAD SOSTENIBLE DENTRO DE LA JURISDICCION DEL MUNICIPIO, EN TERMINOS DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD.
- COORDINAR, VERIFICAR Y SUPERVISAR LA EJECUCION DEL SISTEMA DE REGULACION SOBRE FUNCIONAMIENTO DE EMPRESAS DE TRANSPORTE PUBLICO MUNICIPAL, REGIMEN TARIFARIO, COBERTURA DE SERVICIOS, RUTAS, FRECUENCIAS Y HORARIOS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD Y REGULACION VIGENTE SOBRE LA MATERIA.
- LIDERAR Y CONTROLAR EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS, PROGRAMAS, PLANES Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LOS TRAMITES, SERVICIOS ASOCIADOS, HABILITACION Y OPERACION DE LAS EMPRESAS DE TRANSPORTE PUBLICO DE PASAJEROS INTERMUNICIPAL, CONFORME A LOS REQUERIMIENTOS Y COMPETENCIAS OTORGADAS AL MUNICIPIO.
- DESARROLLAR LOS PROCESOS DE AUTORIZACION DE CIRCULACION DE VEHICULOS DE TRANSPORTE PUBLICO O PRIVADO QUE REQUIERAN CIRCULAR POR EL MUNICIPIO DE MANERA PARCIAL, DE ACUERDO CON LAS COMPETENCIAS Y DISPOSICIONES SOBRE LA MATERIA.
- APORTAR SU SABER TECNICO- PROFESIONAL EN LOS PROCESOS RELACIONADOS CON FORMULACION Y DESARROLLO DE ESTUDIOS, DISEÑOS Y PRESUPUESTOS DE OBRAS E INFRAESTRUCTURA PARA LA IMPLEMENTACION, FUNCIONAMIENTO, MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO DE LA SEÑALIZACION VIAL (HORIZONTAL Y VERTICAL), SEMAFORIZACION Y DEMAS COMPONENTES TECNICOS, TECNOLOGICOS Y DE SISTEMAS DE INFORMACION NECESARIOS PARA LA REGULACION Y CONTROL DEL TRANSITO EN EL MUNICIPIO, CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- ABSOLVER CONSULTAS, EMITIR CONCEPTOS Y/O PERMISOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS ASIGNADOS AL EMPLEO, DE ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y EN TERMINOS DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD; ASI COMO REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LA DECISION TOMADA POR LA ADMINISTRACION, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y LAS DISPOSICIONES VIGENTES SOBRE CADA MATERIA.
- PREPARAR Y PRESENTAR INFORMES, ESTUDIOS, CONCEPTOS Y DEMAS DOCUMENTOS QUE REQUIERA LA DEPENDENCIA Y/O LOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS A CARGO DEL EMPLEO, CONFORME CON LAS NORMAS VIGENTES SOBRE LA MATERIA
- GESTIONAR Y/O ELABORAR LOS INFORMES REQUERIDOS POR ENTES EXTERNOS O USUARIOS INTERNOS, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
- DESARROLLAR O PARTICIPAR EN PROCESOS DE CAPACITACION Y ORIENTACION A USUARIOS INTERNOS DE LOS PROCESOS O PROCEDIMIENTOS DE SU RESPONSABILIDAD, GARANTIZANDO LA TRANSFERIBILIDAD DEL CONOCIMIENTO DENTRO DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- DAR CUMPLIMIENTO AL PROCEDIMIENTO DEL PLAN ANTICORRUPCION Y LOS RIESGOS DE GESTION.
- CUMPLIR CON LOS PROCESOS RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL, TRAMITE DOCUMENTAL, TABLAS DE RETENCION DOCUMENTAL Y ATENCION DE PQRS, CONFORME A LAS DISPOSICIONES, REGLAMENTOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- CUMPLIR CON LAS NORMAS DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO Y LAS POLITICAS DE CALIDAD, AMBIENTAL, DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y LAS DEMAS QUE ADOPTE LA ENTIDAD, ASI COMO LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- REALIZAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO, DE ACUERDO CON EL NIVEL, NATURALEZA Y AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO, CUMPLIENDO ESTANDARES DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD.