Estado
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Descripción
COORDINAR EL DESARROLLO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION DE CALIDAD EN SALUD EN LA E.S.E, PROPICIANDO LA CONSOLIDACION DE UNA CULTURA DE SERVICIO ENFOCADO EN EL PACIENTE, Y EN EL MEJORAMIENTO CONTINUO, DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS TECNICAS Y LAS POLITICAS INSTITUCIONALES VIGENTES.
Entidad
Ese Hospital San Vicente Paul Caldas Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: BACTERIOLOGIA ,O, NBC: ENFERMERIA ,O, NBC: MEDICINA ,O, NBC: NUTRICION Y DIETETICA ,O, NBC: ODONTOLOGIA ,O, NBC: OPTOMETRIA, OTROS PROGRAMAS DE CIENCIAS DE LA SALUD ,O, NBC: TERAPIAS.
Requisitos de experiencia
Quince(15) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- PARTICIPAR EN LA PLANEACION, FORMULACION, EJECUCION, SEGUIMIENTO, MONITOREO Y EVALUACION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GARANTIA DE CALIDAD EN LOS SERVICIOS DE SALUD BRINDADOS POR LA E.S.E, DE CONFORMIDAD CON LA PLANEACION ESTRATEGICA, CON LAS NORMAS TECNICAS, LOS PROCEDIMIENTOS Y DEMAS NORMATIVIDAD VIGENTE.
- COORDINAR LA IMPLEMENTACION DE LOS PRINCIPIOS, FUNDAMENTOS Y LINEAMIENTOS PARA GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS ESTANDARES DE CALIDAD EN LA PRESTACION DEL SERVICIO INTEGRAL EN SALUD EN LA E.S.E, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD Y LOS PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES VIGENTES.
- DISEÑAR Y PROPONER ESTRATEGIAS, INSTRUMENTOS, ALTERNATIVAS Y MECANISMOS ORIENTADOS A CONSOLIDAR UNA CULTURA DE CALIDAD Y EVALUACION EN LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE SALUD A CARGO DE LA E.S.E, EN CONCORDANCIA CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE EN EL SECTOR.
- PROMOVER EN LA INSTITUCION EL CUMPLIMIENTO DEL SISTEMA OBLIGATORIO DE GARANTIA DE CALIDAD EN SALUD O EL QUE HAGA SUS VECES, MEJORANDO LOS NIVELES DE ATENCION EN LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A CARGO DE LA E.S.E, GENERANDO ACCIONES DE MEJORAMIENTO AL INTERIOR DE LOS PROCESOS, EN CONCORDANCIA CON LOS PARAMETROS NORMATIVOS VIGENTES, LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y EL MODELO DE ATENCION.
- PARTICIPAR EN LA GESTION CLINICA DE LA E.S.E PARA EL MEJORAMIENTO DE LA SEGURIDAD DEL PACIENTE, CON EL FIN DE INSTAURAR UNA CULTURA DE MINIMIZACION DE RIESGOS DURANTE EL PROCESO DE ATENCION, Y EL FORTALECIMIENTO DE LA CULTURA DE SEGURIDAD EN EL MISMO, APLICANDO LOS ELEMENTOS TECNICOS Y NORMATIVOS VIGENTES.
- CONTRIBUIR DESDE SU COMPETENCIA CON LA PROMOCION Y EL FORTALECIMIENTO DE LA CULTURA DE CALIDAD EN LOS CONVENIOS DE DOCENCIA, DOCENCIA SERVICIO, CONVENIOS DE PRACTICAS, ACTIVIDADES DE INVESTIGACION, INNOVACION Y DESARROLLO, GARANTIZANDO LA ARTICULACION DE LOS PROCESOS FORMATIVOS CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES, DE ACUERDO CON EL MARCO NORMATIVO VIGENTE Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- REALIZAR SEGUIMIENTOS O AUDITORIAS PERIODICAS TENDIENTES A LOS CUMPLIMIENTOS DE HABILITACION EN LA PRESTACION DE SERVICIOS DE SALUD, DE CONFORMIDAD CON EL PLAN DE AUDITORIAS, LINEAMIENTOS TECNICOS Y NORMATIVOS VIGENTES.
- INVESTIGAR, EVALUAR Y FACILITAR LOS AVANCES PERTINENTES EN CALIDAD DE LA GESTION CON EL FIN DE APOYAR LA ADOPCION DE ESTANDARES REQUERIDOS POR LA INSTITUCION, EN EL MARCO DE LA NORMATIVA VIGENTE.
- CAPACITAR AL PERSONAL DE LA E.S.E EN LOS TEMAS RELACIONADOS DEL AREA, DE CONFORMIDAD CON LAS NECESIDADES Y REQUERIMIENTOS DE LAS DEPENDENCIAS Y EN ARTICULACION CON LAS POLITICAS DE CALIDAD.
- ANALIZAR Y ACTUALIZAR REQUISITOS LEGALES Y DE NORMA CON EL FIN DE GARANTIZAR LA IMPLEMENTACION DE ESTOS EN LA E.S.E, ATENDIENDO AL MARCO DE NORMATIVIDAD TECNICA VIGENTE.
- ACOMPAÑAR A LOS LIDERES DE PROCESOS EN EL DESARROLLO Y ACTUALIZACION DE DOCUMENTOS Y ACTIVIDADES DE LOS PLANES DE GESTION, PLANES OPERATIVOS, PLANES INSTITUCIONALES Y DEMAS PROGRAMAS COMO RESIDUOS, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, ENTRE OTROS, E ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES, LOS PROCEDIMIENTOS Y EL MARCO NORMATIVO VIGENTE.
- DESARROLLAR LAS ACTIVIDADES ASOCIADAS AL PROGRAMA DE AUDITORIA PARA EL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD -PAMEC-, ATENDIENDO LOS LINEAMIENTOS TECNICOS Y NORMATIVOS VIGENTES.
- REALIZAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR AUTORIDAD COMPETENTE, O DISPOSICIONES QUE DETERMINE LA E.S.E, QUE SEAN ACORDES CON LA NATURALEZA DEL EMPLEO, EL NIVEL JERARQUICO Y EL AREA DE DESEMPEÑO.
- CUMPLIR CON LAS NORMAS DE HIGIENE, BIOSEGURIDAD, SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL ESTABLECIDAS POR LA E.S.E, LA NORMATIVIDAD VIGENTE O AQUELLAS QUE EN EJERCICIO DE SUS FUNCIONES LE SEAN REQUERIDAS.
- PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN LA CONSTRUCCION DOCUMENTAL DEL PROCESO Y DEL CARGO, CON ENFOQUE DE GESTION DEL CONOCIMIENTO, DE CONFORMIDAD CON LOS LINEAMIENTOS Y ORIENTACIONES DE PLANEACION INSTITUCIONAL.
- PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION, SEGUIMIENTO, EVALUACION Y CONTROL DE LA GESTION INTEGRAL DE LA E.S.E, BAJO LOS ELEMENTOS DE RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD QUE LE COMPETAN CON EL FIN DE GENERAR RESULTADOS QUE ATIENDAN LOS PLANES INSTITUCIONALES Y RESUELVAN LAS NECESIDADES Y PROBLEMAS DE LOS CIUDADANOS, CON INTEGRIDAD Y CALIDAD EN EL SERVICIO.
- DESARROLLAR UNA CULTURA ORGANIZACIONAL ENFOCADA EN EL USUARIO, EJECUTANDO LOS RECURSOS ASIGNADOS PARA UNA GESTION POR RESULTADOS A PARTIR DE LA APLICACION DE LOS PRINCIPIOS DE INTEGRIDAD Y TRANSPARENCIA.
- PARTICIPAR EN LA IDENTIFICACION Y VALORACION DE LOS RIESGOS ASOCIADOS A LAS ACTIVIDADES DE SU DEPENDENCIA, ASI COMO EN LA EVALUACION DE CONTROLES QUE PERMITA PROPORCIONAR UN AMBIENTE DE CONTROL DE ACUERDO CON LAS CARACTERISTICAS DE LOS PROCESOS Y LAS POLITICAS APROBADAS POR EL COMITE INSTITUCIONAL DE GESTION Y DESEMPEÑO O EL QUE HAGA SUS VECES.
- GARANTIZAR LA ACTUALIZACION DE LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS, APLICATIVOS U OTROS MEDIOS TECNOLOGICOS DE SU COMPETENCIA, ASI COMO LA GENERACION DE INFORMES REQUERIDOS DE ACUERDO CON LOS ESTANDARES DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACION EN CUMPLIMIENTO DE LAS POLITICAS APROBADAS POR LA E.S.E.
- PARTICIPAR DESDE EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, EN LAS FASES PRECONTRACTUAL, CONTRACTUAL Y POSTCONTRACTUAL DE LA DEPENDENCIA, Y EJERCER LA SUPERVISION DE LOS CONTRATOS QUE LE SEAN ASIGNADOS, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD Y LOS PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES VIGENTES.
- ASISTIR A LAS DIFERENTES REUNIONES, COMITES Y DEMAS ACTIVIDADES INTERNAS O EXTERNAS EN QUE SEA REQUERIDA SU PRESENCIA, PARA ATENDER ASUNTOS INSTITUCIONALES DE SU COMPETENCIA EN EL MARCO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS VIGENTES.
- ATENDER LOS USUARIOS INTERNOS Y EXTERNOS, ASI COMO LAS PQRSFD DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DE SUS FUNCIONES Y LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS CON RELACION AL SERVICIO AL CIUDADANO EN LA ENTIDAD