Estado
La convocatoria 806 a 825 – Distrito Capital y CNSC ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Desempeñar labores secretariales, asistenciales y logísticas en general con los máximos criterios de calidad, oportunidad y efectividad aplicando tecnologías de punta como herramientas de competitividad y eficacia de la entidad.
Entidad
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Requisitos de estudios
Aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria.
Equivalencias:
- Un (1) año de educación superior por un (1) año de experiencia y viceversa, o por seis (6) meses de experiencia relacionada y curso específico de mínimo sesenta (60) horas de duración y viceversa, siempre y cuando se acredite diploma de bachiller para ambos casos. Diploma de bachiller en cualquier modalidad, por aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria y un (1) año de experiencia laboral y viceversa, o por aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria y CAP de Sena.
Requisitos de experiencia
Cuarenta y ocho (48) meses de experiencia.
Equivalencias:
- Un (1) año de educación superior por un (1) año de experiencia y viceversa, o por seis (6) meses de experiencia relacionada y curso específico de mínimo sesenta (60) horas de duración y viceversa, siempre y cuando se acredite diploma de bachiller para ambos casos. Diploma de bachiller en cualquier modalidad, por aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria y un (1) año de experiencia laboral y viceversa, o por aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria y CAP de Sena.
Funciones del cargo
- Revisar y clasificar la correspondencia externa e interna para su distribucion de manera oportuna y eficaz.
- Tramitar los requerimientos efectuados a su dependencia por los clientes, de manera presencial, telefonica o virtual, conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia
- Ejecutar los planes, proyectos, programas, procedimientos, tramites y actividades asociadas a la dependencia cuando le sea requerido por el jefe inmediato, cumpliendo los maximos criterios de calidad, oportunidad y efectividad.
- Desempenar las demas funciones que se le sean asignadas, inherentes a la naturaleza de la dependencia conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia
- Actualizar y clasificar los documentos fisicos y virtuales, y correspondencia relacionada con asuntos de competencia del area de trabajo, conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia.
- Preparar y presentar los informes que sean requeridos interna o externamente, observando criterios de oportunidad, veracidad y confiabilidad de la informacion, empleando los sistemas de informacion, gestion o bases de datos, garantizando la seguridad de la informacion.
- Elaborar los documentos fisicos y virtuales, y correspondencia relacionada con asuntos de competencia del area de trabajo, conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia.
- Elaborar informes y reportes solicitados por el superior inmediato de acuerdo con las pautas, tramites, autorizaciones y procedimientos respectivos, asi como su divulgacion conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia.
- Realizar todas las actividades de caracter logistico o administrativo que le sean asignadas conforme a los requerimientos y las normas vigentes que regulan la materia.