Estado
La convocatoria 624 a 638 – Sector Defensa ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Desarrollar e implementar las acciones requeridas para la evaluación y seguimiento de acuerdo a los Planes de Acción que se desarrollen para el mantenimiento del Sistema de Gestión Integral y Modelo Integrado de Planeación y Gestión -MIPG en la Entidad.
Entidad
Fondo Rotatorio Policia Nacional.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica (profesión) del núcleo básico de Conocimiento en: Administración, Contaduría Pública, Economía, Formación relacionada con el Campo Militar o Policial, Derecho y afines, Relaciones Internacionales, Estadística y afines, Ingeniería Industrial y Afines, Ingeniería de Sistemas, Telemática y afines, Ingeniería Civil y afines, Ingeniería Administrativa y afines, y O lo contemplado en el Artículo 2.2.1.1.1.4.1. del Decreto 1070 de 2015.
Requisitos de experiencia
Diez (10) meses de experiencia profesional relacionada, o lo contemplado en el Artículo 2.2.1.1.1.4.1. del Decreto 1070 de 2015.
Funciones del cargo
- Desarrollar las demás funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del cargo para lograr los objetivos misionales del FORPO.
- Coordinar la realización de los procedimientos para la elaboración y ejecución de los planes de acción, planes específicos y mapas de riesgos del proceso, planes de mitigación de riesgos y los planes de mejoramiento, haciendo el respectivo seguimiento y control a los mismos
- Orientar la realización de las acciones requeridas para la planificación y ejecución de auditorías de calidad y gestión, según lo programado en el Plan de Acción de la Oficina, generando observaciones y no conformidades si es necesario a los procesos analizados
- Generar la realización de las acciones requeridas para la evaluación de los avances de las acciones de los planes de mejoramiento del Sistema de Gestión Integral y Modelo Integrado de Planeación y Gestión -MIPG del FORPO, consignándolos en los informes correspondientes
- Orientar la realización de propuestas para la elaboración y mejoramiento de los planes de acción, planes específicos y mapas de riesgos del proceso, planes de mitigación de riesgos y planes de mejoramiento.
- Coordinar la realización de las acciones requeridas para la evaluación y monitorio del Sistema de Control Interno dentro de la organización
- Orientar la realización de las acciones requeridas para la recopilación y análisis en un informe detallado de los datos y registros de acuerdo con el alcance de la auditoria, informando oportunamente las acciones de mejoramiento necesarias
- Orientar las actividades definidas para el desarrollo de los Sistema de Gestión Integral y otros que se adopten, realizando la mejora continua para lograr la eficacia, eficiencia, efectividad del proceso donde participa, que conlleve al logro de su misión y los objetivos de la Entidad