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Empleos / 507 a 591 – Cundinamarca

Comisario de Familia

En Agua de Dios / Cundinamarca
$2.708.761 al mes

  • No disponible

  • OPEC #65791

  • Nivel Profesional

  • 12 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 507 a 591 – Cundinamarca ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Liderar, orientar y desarrollar las competencias atribuidas a la comisaría de familia, relacionadas con la protección de menores, atención y resolución de conflictos familiares, restablecimiento de derechos, aplicando las medidas a las que haya lugar, de acuerdo con las disposiciones legales, reglamentarias, procedimentales y protocolarias vigentes sobre la materia.

Entidad

Alcaldia Agua Dios.

Requisitos de estudios

Título profesional NBC en Derecho y afines Y Título de postgrado en Derecho de Familia, Derecho Civil, Derecho Administrativo, Derecho Constitucional, Derecho Procesal, Derechos Humanos, o en Ciencias Sociales siempre y cuando en este último caso el estudio de la familia sea un componente curricular del programa. Nota: los anteriores requisitos no podrán ser compensados toda vez que son fijados por ley, posterior a las normas sobre carrera administrativa.

Equivalencias:

  • No Aplica

Alternativas:

  • No Aplica

Requisitos de experiencia

Doce (12) meses de experiencia profesional.

Equivalencias:

  • No Aplica

Alternativas:

  • No Aplica

Funciones del cargo

  • disposiciones sobre la materia. 16. Realizar las demás funciones y competencias que le sean asignadas mediante la ley, ordenanzas y acuerdos conforme a la naturaleza del empleo,procesos o áreas funcionales asignadas y necesidades del servicio.
  • Menores, conforme a las disposiciones legales y reglamentarias pertinentes. 11. Coordinar, ejecutar, evaluar y controlar los planes, programas y proyectos a través de convenios para la orientación, capacitación, rehabilitación y asistencia al menor, joven o adulto, con énfasis en los grupos poblacionales vulnerables de conformidad con las disposiciones normativas, técnicas y reglamentarias pertinentes. 12. Planear, dirigir, coordinar, evaluar y controlar los planes, programas y procesos relacionados con la orientación, formación y capacitación para la prevención de la violencia intrafamiliar y social; así como de la problemática social a todo nivel, conforme a las disposiciones y competencias pertinentes. 13. Participar en la formulación y ejecución de programas y proyectos relacionados con el sector de bienestar social, convivencia y desarrollo comunitario, conforme a las políticas y directrices propuestas a nivel municipal. 14. Coordinar, organizar y supervisar la atención de peticiones, quejas, reclamos, solicitudes y/o conceptos de la oficina, de acuerdo con los requerimientos, términos, procedimientos y disposiciones aplicables. 15. Coordinar, evaluar, controlar y supervisar el cumplimiento de las normas, planes, programas y procesos relacionados con el Sistema de Gestión deSeguridad y Salud en el trabajo dentro de la dependencia, conforme a las
  • Garantizar, proteger, restablecer y reparar los derechos de los miembros dela familia conculcados en circunstancias de maltrato, vulneración o amenaza, en el contexto de la violencia intrafamiliar, observando las normas procedimientos y protocolos sobre la materia. 2. Atender y orientar a los niños, las niñas y los adolescentes y demás miembros del grupo familiar en el ejercicio y restablecimiento de sus derechos, de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias sobre la materia. 3. Recibir denuncias y adoptar las medidas de emergencia y de protecciónnecesarias en casos de delitos contra los niños, las niñas y los adolescentes, conforme a las normas, procedimientos y protocolos sobre la materia 4. Recibir denuncias y tomar las medidas de protección en casos de violencia intrafamiliar, de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos 5. Definir provisionalmente sobre la custodia y cuidado personal, la cuota de alimentos y la reglamentación de visitas, la suspensión de la vida en comúnde los cónyuges o compañeros permanentes y fijar las cauciones de comportamiento conyugal, en las situaciones de violencia intrafamiliar, observando las normas, procedimientos y protocolos sobre la materia. 6. Practicar rescates para conjurar las situaciones de peligro en que pueda encontrarse un niño, niña o adolescente, cuando la urgencia del caso lo demande, observando las normas, procedimientos y protocolos sobre la materia.7. Desarrollar programas de prevención en materia de violencia intrafamiliar y delitos sexuales, de acuerdo con las políticas, planes y programas propuestos dentro del marco legal y procedimental pertinente. 8. Adoptar las medidas de restablecimiento de derechos en los casos de maltrato infantil y denunciar el delito, conforme a las normas, procedimientos y protocolos sobre la materia 9. Aplicar las medidas policivas que correspondan en casos de conflictosfamiliares, conforme a las atribuciones y competencias asignadas a las comisarías de familia. 10. Dirigir, coordinar, organizar, ejecutar, y controlar las diligencias, comisiones, procedimientos, y actuaciones relacionadas con aplicación de medidas de protección, investigación, custodia, traslado de menores dentro de las competencias legales asignadas a la comisaría y que adelante de oficio o que sean solicitadas por el I.C.B.F
  • la Jurisdicción de Familia o Defensoría de

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