Estado
La convocatoria 435 – CAR / ANLA ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Responder por el proceso de liquidación de la nómina de los funcionarios de la Corporación, de conformidad con el régimen económico y prestacional aplicable y demás normas vigentes en la materia.
Entidad
Corporacion Autonoma Regional Rios Negro Nare.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento en: Administración: Administración de Empresas, Administración Pública; Economía: Economía; Contaduría Pública: Contaduría Pública; Ingeniería Industrial y Afines: Ingeniería Industrial.
Alternativas:
- Título profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento en: Administración: Administración de Empresas, Administración Pública; Economía: Economía, Comercio Exterior; Contaduría Pública: Contaduría Pública; Ingeniería Industrial y Afines: Ingeniería Industrial. Título de postgrado en la modalidad de especialización en áreas relacionadas con las funciones del cargo.
Requisitos de experiencia
Veintisiete (27) meses de experiencia profesional relacionada.
Alternativas:
- Tres (3) meses de experiencia profesional relacionada.
Funciones del cargo
- Las demás que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del empleo.
- Realizar las proyecciones de nómina y demás gastos de personal y remitirlas a la unidad financiera, para los ajustes del presupuesto.
- Suministrar información salarial para la expedición de certificaciones de Bono Pensional a funcionarios y ex funcionarios de la corporación de acuerdo con la normatividad vigente en la materia.
- Validar los aportes de la Seguridad Social de los contratistas de la Corporación con los diferentes operadores de información, acatando las normas vigentes.
- Comprobar las deducciones de retención en la fuente por ingresos laborales de acuerdo con la normatividad tributaria vigente.
- Verificar el pago de los aportes a la seguridad social de los empleados de la Corporación, en cumplimiento de la normatividad establecida en el Sistema General de Seguridad Social Integral.
- Revisar las liquidaciones de prestaciones sociales definitivas de los funcionarios que se retiran, verificando la correcta aplicación de régimen económico aplicable.
- Implementar las modificaciones que afecten las novedades de nómina acorde con la ley, las normas y reglamentos.
- Realizar la liquidación de salarios, prestaciones sociales y aportes a la seguridad social de los funcionarios de acuerdo con la normatividad vigente.
- Presentar al Jefe inmediato los informes sobre las actividades desarrolladas siempre que este lo requiera o deban ser de su conocimiento.