Estado
La convocatoria 1358 al 1417 de la CNSC – Contralorías Territoriales está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
CORRESPONDE AL CARGO LA REALIZACION DE TODAS LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL ESTUDIO DE LOS DOCUMENTOS QUE SOPORTAN LEGAL Y TECNICA, FINANCIERA Y CONTABLEMENTE LAS OPERACIONES REALIZADAS POR LOS RESPONSABLES DEL ERARIO DURANTE UN PERIODO DETERMINADO, CON MIRAS A ESTABLECER LA ECONOMIA, LA EFICACIA, LA EFICIENCIA Y LA EQUIDAD DE SUS ACTUACIONES.
Entidad
Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA.
Requisitos de experiencia
Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL
Funciones del cargo
- APLICAR LOS CONOCIMIENTOS, PRINCIPIOS Y TECNICAS DE LA PROFESION, PARA GENERAR NUEVOS PRODUCTOS Y SERVICIOS; EFECTUAR APLICACIONES DE LOS YA EXISTENTES Y DESARROLLAR LA CULTURA DE LA MEJORA CONTINUA EN LA ENTIDAD.
- FORMAR PARTE INTEGRAL DE EQUIPOS DE AUDITORIA QUE EJERZAN LA LABOR DE CONTROL FISCAL APORTANDO LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU PROFESION.
- VERIFICAR EL GRADO DE CUMPLIMIENTO DE LOS RESPONSABLES DE RENDIR LA CUENTA EN LA FORMA Y TERMINOS ESTABLECIDOS POR LA CONTRALORIA MUNICIPAL, INFORMANDO AL DIRECTOR DE FISCALIZACION SOBRE LOS INCUMPLIMIENTOS QUE SE PRESENTEN, CON EL PROPOSITO DE TRAMITAR LOS PROCEDIMIENTOS REGLAMENTARIOS DEL CASO.
- VERIFICAR LA CONCORDANCIA ENTRE LOS DATOS REPORTADOS POR LOS RESPONSABLES DE LA RENDICION DE LA CUENTA Y LOS DOCUMENTOS QUE SOPORTAN LOS MOVIMIENTOS REPORTADOS.
- APLICAR DENTRO DEL CONCEPTO DE AUDITORIA GUBERNAMENTAL CON ENFOQUE INTEGRAL, LAS NORMAS DE AUDITORIA GUBERNAMENTAL PARA EL EJERCICIO DE LOS DIFERENTES TIPOS DE CONTROL RELACIONADOS CON EL EJERCICIO DEL CONTROL FISCAL.
- ESTABLECER EL GRADO DE ECONOMIA, CON QUE LOS RESPONSABLES DEL MANEJO DE LOS BIENES PUBLICOS, REALIZAN SUS ACTUACIONES.
- EVALUAR Y CONCEPTUAR SOBRE LA EFICACIA, LA EFICIENCIA Y LA EQUIDAD DE LAS ACTUACIONES DE LOS RESPONSABLES DEL MANEJO DE FONDOS O BIENES PUBLICOS.
- COMPILAR, ACTUALIZAR, ESTUDIAR Y DIFUNDIR LAS NORMAS, INFORMES Y DEMAS DOCUMENTOS RELACIONADOS CON LA GESTION FISCAL DE LAS ENTIDADES.
- PARTICIPAR EN LA REALIZACION DE LOS ESTUDIOS SOBRE EL SISTEMA NACIONAL DE CONTROL INTERNO Y LA FORMA COMO ESTE SE DESARROLLA EN LAS ENTIDADES ASIGNADAS.
- CONOCER, ESTUDIAR Y ANALIZAR LAS POLITICAS, PROGRAMAS, PROYECTOS Y ACTIVIDADES QUE INCIDEN, IMPACTAN Y DETERMINAN LA GESTION FISCAL Y LOS RESULTADOS DE LAS ENTIDADES ASIGNADAS.
- PARTICIPAR EN LA EVALUACION DE LAS METODOLOGIAS Y TECNICAS APLICABLES EN EL EJERCICIO DE LA VIGILANCIA DE LA GESTION FISCAL Y PROPONER LAS MODIFICACIONES PERTINENTES.
- ESTABLECER, EN COORDINACION CON EL DIRECTOR DE FISCALIZACION, LAS LINEAS DE ACCION, EL PLAN DE TRABAJO Y LOS PARAMETROS, METODOLOGIAS Y PROTOCOLOS BAJO LOS CUALES SE VAN A DESARROLLAR LAS AUDITORIAS PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA.
- PROPONER LA PROGRAMACION Y EJECUCION DE AUDITORIAS ESPECIALES, DE CONFORMIDAD CON LOS RESULTADOS DE LOS ANALISIS ADELANTADOS EN LAS AUDITORIAS.
- APOYAR, EN COORDINACION CON EL JEFE INMEDIATO, EL DISEÑO, DEFINICION Y ACTUALIZACION DEL MAPA DE RIESGOS DE LAS ENTIDADES OBJETO DE CONTROL FISCAL.
- ANALIZAR LOS INFORMES PRESENTADOS A LA DIRECCION Y RECOMENDAR LOS CAMBIOS Y MODIFICACIONES DE ACUERDO CON LOS RESULTADOS QUE SEAN OBTENIDOS.
- PREPARAR LOS ESTUDIOS, MEMORIAS, CUADROS, GRAFICAS, ESTADISTICAS, INFORMES Y DEMAS DOCUMENTOS QUE SE ORIGINEN EN EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES, CON LA OPORTUNIDAD Y PERIODICIDAD REQUERIDAS.
- EFECTUAR LAS VISITAS QUE SEAN NECESARIAS EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES PREVIA AUTORIZACION DEL SUPERIOR INMEDIATO.
- INFORMAR OPORTUNAMENTE AL SUPERIOR INMEDIATO LAS IRREGULARIDADES E INCONSISTENCIAS ENCONTRADAS EN EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES.
- EJECUTAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE LA DIRECCION DE FISCALIZACION.
- CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS Y METAS CONCERTADOS DE LA DIRECCION Y LA ENTIDAD.
- APORTAR ACTIVAMENTE EN LA CONSECUCION DE BUENAS RELACIONES INTERPERSONALES CON SU EQUIPO DE TRABAJO.
- EVALUAR LA FUNCIONALIDAD Y PERTINENCIA DE LOS SISTEMAS Y METODOS DE TRABAJO UTILIZADOS Y PROPONER LAS MODIFICACIONES Y AJUSTES DEL CASO.
- ASEGURAR LA RESERVA Y CONFIDENCIALIDAD DE LA INFORMACION SUMINISTRADA PARA EL DESARROLLO DE SUS LABORES.
- CUANTIFICAR CUANDO SEA DEL CASO EL DAÑO OCASIONADO EN EL MANEJO IRREGULAR DE LOS RECURSOS PUBLICOS, POR EFECTO DE LA GESTION DE LAS PERSONAS RESPONSABLES.
- ADOPTAR EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES LO ESTABLECIDO EN LA NORMATIVIDAD HACIA EL SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD.
- LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.