Estado
La convocatoria 1333 a 1354 – Territorial II ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Asistir al Despacho del Secretario y demás dependencias en las normas, procesos y procedimientos a seguir en las diferentes actuaciones de competencia de la Dependencia, surtir el proceso de legalización de las Instituciones Educativas de todos los niveles y la inscripción y ascensos del personal docente en el escalafón del Decreto 2277 de 1979 y 1278 de 2012.
Entidad
Departamento Atlantico Municipio Malambo.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica del Núcleo Básico de Conocimiento –NBC: Derecho
Requisitos de experiencia
Treinta y seis (36) meses de Experiencia profesional.
Funciones del cargo
- Identificar las necesidades de visitas a establecimientos educativos para legalización o administración de novedades y reportarlas al Área de Inspección y Vigilancia.
- Atender requerimientos de los entes externos de control los cuales consisten en atención a visitas de auditoría o revisión, solicitudes de presentación de informes eventuales o de informes periódicos.
- Proyectar las Resoluciones de ascenso y llevar el registro de los docentes y directivos docentes escalafonados del Municipio de Malambo, en concordancia con la normatividad vigente, así como la conservación y archivo de los soportes correspondientes.
- Elaborar los actos administrativos relacionados con autorización de iniciación, licencias de funcionamiento o reconocimiento oficial, y novedades, si está de acuerdo con el informe rendido por el líder de Inspección y Vigilancia o de lo contrario lo devolverá con un informe de los criterios de desacuerdo al secretario de educación, para su decisión.
- Revisar el Reglamento Territorial de Costos Educativos.
- Mantener actualizado el sistema de información con la estadística de su dependencia.
- Garantizar el cumplimiento de los fallos establecidos a favor y en contra de la Secretaría, incluyendo los acuerdos de conciliación.
- Mantener actualizada la base de datos de los docentes y directivos docentes escalafonados y en general los sistemas de información que lo requieran
- Efectuar las acciones necesarias para el adecuado y oportuno trámite de las acciones judiciales a favor y en contra de la Secretaría de Educación.
- Mantener actualizado el registro y base de datos de resoluciones de costos educativos de los establecimientos educativos públicos y privados, de educación Formal y educación para el trabajo y el desarrollo humano.
- Enviar copia de los documentos de ascensos e inscripción, a la hoja de vida del docente.
- Identificar los requerimientos sobre legalización de establecimientos educativos oficiales y atender los relacionados con los del sector no oficial.
- Realizar las demás funciones que le sean asignadas por autoridad competente, acorde con la naturaleza policiva de sus responsabilidades, la naturaleza del cargo y necesidades del servicio, para el logro de la misión institucional.
- Identificar acciones judiciales que se deben interponer en contra de terceros con el fin de favorecer los intereses de la Secretaría de Educación y de la Alcaldia en general.
- Recibir el informe de visita de los establecimientos educativos que fueron visitados para decidir y sustanciar la elaboración de los actos administrativos relacionados con autorización de iniciación, licencias de funcionamiento o reconocimiento oficial, y novedades.
- Realizar seguimiento al trámite, conservación y actualización de la documentación referente al escalafón docente.
- Elaborar los informes sobre la gestión y resultados de su resorte, que le sean requeridos