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Empleos / 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena

Técnico Administrativo

En El Copey / Cesar
$1.946.478 al mes

  • No disponible

  • OPEC #21401

  • Nivel Tecnico

  • 18 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Participar en la planeación, coordinación y ejecución de acciones que conducen al desarrollo de los programas sociales institucionales en beneficio de la población en situación de vulnerabilidad, dando cumplimiento al Plan de Desarrollo

Entidad

Alcaldia Copey.

Requisitos de estudios

Título de formación técnica o tecnológica en disciplina académica de las Áreas de Conocimiento: En Educación; Ciencias Sociales y Humanas; Economía, administración, Contaduría y afines.

Alternativas:

  • Aprobación de dos (2) años de educación superior en disciplinas académicas del Núcleo Básico de Conocimiento: Administración, Contaduría Pública, Economía, Derecho y Afines, Sicología, Sociología, Trabajo Social y Afines.

Requisitos de experiencia

Dieciocho (18) meses de experiencia Laboral.

Funciones del cargo

  • Promover las reuniones del Comité Municipal de Certificación, informando sobre el funcionamiento del proceso subsidios condicionados Familias en Acción a esta instancia y a la Administración Municipal.
  • Promover la participación de Veedurías Ciudadanas dentro del Municipio para el seguimiento a la operación y a los procesos de Familias en Acción.
  • Consolidar la información requerida por el DPS a través del proceso subsidios condicionados Familias en Acción y presentar informes de gestión a la Unidad Coordinadora Regional –UCR, cuando así lo requiera.
  • Generar espacios de participación de las mujeres y hombres beneficiarios del Programa Más familias en acción, que les permita desarrollar sus capacidades, habilidades y destrezas, articulando con los demás programas que oferta el Municipio, según los procedimientos que se señalen.
  • Acatar y fomentar el cumplimiento de las normas de autocontrol y responder a las directrices del Modelo Integrado de Planeación y Gestión. (MIPG).
  • Responder por los materiales, formularios, bases de datos y demás documentos relacionados con el ciclo operativo, que le sean entregados para su custodia y cuidado.
  • Ejercer las demás funciones asignadas, de acuerdo con el nivel, naturaleza y el área de desempeño del empleo.
  • Realizar el proceso de verificación de cumplimiento de compromisos, de acuerdo con los lineamientos establecidos.
  • Apoyar el proceso de difusión dentro de la población objetivo, así como a los agentes municipales de educación y salud.
  • Mantener en excelentes condiciones ambientales el lugar donde desarrolla sus funciones y las buenas relaciones con los compañeros de trabajo para contribuir con un buen clima organizacional y ofrecer un adecuado servicio con calidad a los usuarios.
  • Presentar ante la Asamblea de Madres Titulares al menos una vez al año, el balance de la gestión del Programa en el municipio.
  • Apoyar la logística de realización de los pagos de los subsidios.
  • Asistir a las diferentes capacitaciones sobre los procesos operativos que el proceso establezca.
  • Apoyar la realización de las reuniones de las Asambleas de Madres Titulares y las acciones del componente de Promoción de la Educación y la Salud Familiar.
  • Controlar que el proceso de ingreso al programa Mas familias en Acción se realice de manera oportuna, garantizando la participación en los programas adoptados, conforme a los lineamientos del Manual Operativo del Departamento de la Prosperidad Social DPS-.
  • Recibir, diligenciar y tramitar los reclamos, quejas y novedades, de origen individual o comunitario, y confrontar que la información y los soportes correspondan en su contenido. Así mismo, responderlos cuando le corresponda y velar porque se dé respuesta oportuna y eficaz, de conformidad con los lineamientos establecidos por DPS a través del proceso subsidios condicionados Familias en Acción.
  • Actuar como facilitador en las labores de suministro, recolección y envío de formularios propios del proceso.
  • Promover la participación de las madres líderes del Programa Más familias en acción en los encuentros de bienestar, dando cumplimiento a los lineamientos y fechas programadas por el DPS.

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