-
- En inscripciones ✕
Tecnico Operativo
DESARROLLAR ACTIVIDADES TECNICAS RELACIONADAS CON LOS PROCESOS DEL TALENTO HUMANO, QUE GARANTICEN OPORTUNAMENTE EL DESARROLLO DE LAS FUNCIONES ASIGNADAS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, CON OBSERVANCIA DE LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION.
Tecnico Administrativo
EJECUTAR LAS LABORES TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS APLICANDO LOS CONOCIMIENTOS Y LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS ORIENTADOS A FORTALECER LOS OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.
Profesional
DESARROLLAR, COORDINAR, SUPERVISAR Y/O CONTROLAR ACTIVIDADES PARA LA FORMULACION Y EJECUCION DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA INVESTIGACION, DESARROLLO TECNOLOGICO E INNOVACION, QUE CUMPLAN CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL SISTEMA SENNOVA, DESEMPENANDO EL ROL DE LIDER SENNOVA
Profesional Universitario
REALIZAR LA PLANEACION, ORGANIZACION, IMPLEMENTACION, EJECUCION Y EVALUACION DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL DE TURBACO CON BASE EN LOS RIESGOS IDENTIFICADOS, LOS REQUERIMIENTOS, LAS POLITICAS Y METODOLOGIAS DE LA ENTIDAD Y DANDO CUMPLIMIENTO A LOS ESTANDARES MINIMOS Y LAS NORMAS…
Profesional Especializado
DESARROLLAR EL SEGUIMIENTO TECNICO A LOS PROYECTOS, OBRAS Y/O ACTIVIDADES SUJETO DE LICENCIA AMBIENTAL Y OTROS INSTRUMENTOS DE MANEJO Y CONTROL AMBIENTAL DE COMPETENCIA DE LA AUTORIDAD NACIONAL DE LICENCIAS AMBIENTALES ANLA, DE ACUERDO CON SU COMPONENTE
Instructor
IMPARTIR FORMACION PROFESIONAL INTEGRAL, DE CONFORMIDAD CON LOS NIVELES DE FORMACION Y MODALIDADES DE ATENCION, POLITICAS INSTITUCIONALES, LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LA PROGRAMACION DE LA OFERTA EDUCATIVA.
Instructor
IMPARTIR FORMACION PROFESIONAL INTEGRAL, DE CONFORMIDAD CON LOS NIVELES DE FORMACION Y MODALIDADES DE ATENCION, POLITICAS INSTITUCIONALES, LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LA PROGRAMACION DE LA OFERTA EDUCATIVA.
Profesional Especializado
ELABORAR E IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS RELACIONADAS CON LA ESTANDARIZACION DE PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE SERVICIO ENTRE LAS DINTINTAS ENTIDADES Y ORGAINSMOS DISTRITALES, LA PUESTA EN OPERACION DE DIVERSOS MEDIOS DE INTERACCION CIUDANA Y EL FUNCIONAMIENTO DE LOS CANALES DE INTERACCION CIUDADANIA ABSCRITOS A LA SECRETARIA GENERAL, CON EL FIN DE OPTIMIZAR…
Profesional Universitario
ACOMPANAR EL DISENO, APLICACION Y EVALUACION DE HERRAMIENTAS, METODOLOGIAS Y ESTRATEGIAS PEDAGOGICAS, QUE CONLLEVEN A GARANTIZAR LA PARTICIPACION CIUDADANA Y EL CONTROL SOCIAL A LA GESTION PUBLICA, CON EL FIN DE CONTRIBUIR CON EL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DE VIDA DE LOS CIUDADANOS DEL DISTRITO.
Profesional Universitario
COORDINAR LOS EQUIPOS DE TRABAJO QUE DESARROLLAN LOS TEMAS RELACIONADOS CON EL APOYO TRANSVERSAL A LA GESTION Y OTROS ASPECTOS TECNICOS ESTRATEGICOS RELACIONADOS CON EL CICLO INTEGRAL DE LA PLANIFICACION, DESARROLLO, INNOVACION, ARTICULACION, PROMOCION, MONITOREO, PROCESOS DE CALIDAD, GESTION TERRITORIAL, GESTION LOCAL DE INICIATIVAS TURISTICAS Y RENDICION DE CUENTAS DEL…
Profesional Universitario
DESARROLLAR LAS ACCIONES REQUERIDAS PARA LA PLANEACION, GESTION Y SEGUIMIENTO INSTITUCIONAL QUE CONTRIBUYAN A LA TRANSFORMACION Y FORTALECIMIENTO DE LOS TERRITORIOS, EN ATENCION A LA REPARACION INTEGRAL DE VICTIMAS CON LA CALIDAD Y EFICACIA REQUERIDA
Profesional
PARTICIPAR EN LA ORGANIZACION Y ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO DEL CENTRO DE FORMACION A TRAVES DE LA INDUCCION, EL ENTRENAMIENTO EN EL PUESTO DE TRABAJO, LA CAPACITACION, EL BIENESTAR, LA COMPENSACION Y LA EVALUACION DEL DESEMPENO, HACIA EL OPTIMO FUNCIONAMIENTO DEL PERSONAL Y PROPICIAR AMBIENTES DE TRABAJO ADECUADOS, FORTALECER COMPETENCIAS…
Profesional
PARTICIPAR EN LA ORGANIZACION Y ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO DEL CENTRO DE FORMACION A TRAVES DE LA INDUCCION, EL ENTRENAMIENTO EN EL PUESTO DE TRABAJO, LA CAPACITACION, EL BIENESTAR, LA COMPENSACION Y LA EVALUACION DEL DESEMPENO, HACIA EL OPTIMO FUNCIONAMIENTO DEL PERSONAL Y PROPICIAR AMBIENTES DE TRABAJO ADECUADOS, FORTALECER COMPETENCIAS…
Profesional
PARTICIPAR EN LA ORGANIZACION Y ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO DEL CENTRO DE FORMACION A TRAVES DE LA INDUCCION, EL ENTRENAMIENTO EN EL PUESTO DE TRABAJO, LA CAPACITACION, EL BIENESTAR, LA COMPENSACION Y LA EVALUACION DEL DESEMPENO, HACIA EL OPTIMO FUNCIONAMIENTO DEL PERSONAL Y PROPICIAR AMBIENTES DE TRABAJO ADECUADOS, FORTALECER COMPETENCIAS…
Profesional Especializado
APORTAR ELEMENTOS Y HERRAMIENTAS TEORICAS, TECNICAS Y METODOLOGICAS QUE PERMITAN EL EFICIENTE DESARROLLO Y FUNCIONAMIENTO DE LOS ACTIVIDADES, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE SE FORMULEN EN LA DIRECCION DE GENERACION Y PROTECCION DEL EMPELO Y SUBSIDIO FAMILIAR.