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Gestor Iii
CT-CR-3006 DESARROLLAR LABORES RELACIONADAS CON LA EJECUCION, SEGUIMIENTO, REVISION Y EVALUACION DEL PROCESO DE CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES TRIBUTARIAS, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS GUBERNAMENTALES E INSTITUCIONALES, LAS DIRECTRICES DE NIVEL CENTRAL Y LA NORMATIVA VIGENTE.
Gestor Ii
CT-CR-3007 DESARROLLAR ACCIONES INHERENTES AL PROCESO DE CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES TRIBUTARIAS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE, LAS POLITICAS GUBERNAMENTALES E INSTITUCIONALES Y LAS DIRECTRICES DE NIVEL CENTRAL.
Profesional Especializado
BRINDAR EL APOYO REQUERIDO EN EL DESARROLLO DE ESTUDIOS PERIODICOS DE CARACTER TECNICO, ECONOMICO Y FINANCIERO, REQUERIDOS EN DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE PROMOCION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, REALIZANDO EL SEGUIMIENTO AL PORCENTAJE DE EJECUCION DE RECURSOS DEL FONDO DE RIESGOS
Profesional Especializado
PROPONER LINEAMIENTOS DE POLITICA, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE PROPENDAN POR MEJORAR LA CALIDAD Y EL TAMANO DE LA OFERTA DE FORMACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO, EN ESPECIAL, AQUELLOS DIRIGIDOS A GRUPOS DE POBLACION VULNERABLE PARA QUE ACCEDAN Y,O PERMANENCIA EN EL PUESTO DE TRABAJO
Profesional Especializado
PROPONER LINEAMIENTOS DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE PROPENDAN POR MEJORAR LA CALIDAD Y EL TAMANO DE LA OFERTA DE FORMACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO, EN ESPECIAL, AQUELLOS DIRIGIDOS A GRUPOS DE POBLACION VULNERABLE PARA QUE ACCEDAN Y,O PERMANENCIA EN EL PUESTO DE TRABAJO
Lider de Programa
ANALIZAR, GESTIONAR, EVALUAR, INTERPRETAR Y APLICAR LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE LAS POLITICAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DEL AREA DE TRABAJO EN LA QUE PARTICIPA EL EMPLEO, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES Y METODOLOGIAS TENIENDO EN CUENTA LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y EL ADECUADO USO DE LOS RECURSOS,…
Lider de Programa
ANALIZAR, GESTIONAR, EVALUAR, INTERPRETAR Y APLICAR LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE LAS POLITICAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DEL AREA DE TRABAJO EN LA QUE PARTICIPA EL EMPLEO, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES Y METODOLOGIAS TENIENDO EN CUENTA LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y EL ADECUADO USO DE LOS RECURSOS,…
Profesional Universitario
CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE SON COMPETENCIA DE LA SECRETARIA, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES QUE CONTRIBUYAN AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y OBJETIVOS MISIONALES, ESTRATEGICOS Y DE APOYO, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Universitario
COORDINAR LA LIQUIDACION Y TRAMITE ADMINISTRATIVO CORRESPONDIENTE DE LAS CUOTAS PARTES PENSIONALES POR COBRAR Y POR PAGAR DE LA ADMINISTRACION CENTRAL, DE ACUERDO CON LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA, CON EL PROPOSITO DE GARANTIZAR SU COBRO O PAGO DENTRO DE LOS PLAZOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION, EVALUACION Y CONTROL DE IMPACTO DE POLITICAS DE MERCADO DE TRABAJO A NIVEL REGIONAL O LOCAL SEGUN LA AGENDA DE ASISTENCIAS TECNICAS QUE EL MINISTERIO DEL TRABAJO BRINDARA A LOS GOBIERNOS DEPARTAMENTALES Y MUNICIPALES PARA FORTALECER LA CAPACIDAD DE LOS GOBIERNOS TERRITORIALES EN LA GESTION…
Profesional Especializado
COORDINAR, SUPERVISAR, CONTROLAR Y DESARROLLAR LAS ACTIVIDADES REQUERIDAS EN RELACION CON LA ADMINISTRACION Y USO DE LOS RECURSOS DEL FONDO DE PENSIONES PUBLICAS DE NIVEL NACIONAL Y DEL FONDO DE SOLIDARIDAD PENSIONAL
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION, EVALUACION Y CONTROL DE IMPACTO DE POLITICAS DE MERCADO DE TRABAJO A NIVEL REGIONAL O LOCAL SEGUN LA AGENDA DE ASISTENCIAS TECNICAS QUE EL MINISTERIO DEL TRABAJO BRINDARA A LOS GOBIERNOS DEPARTAMENTALES Y MUNICIPALES PARA FORTALECER LA CAPACIDAD DE LOS GOBIERNOS TERRITORIALES EN LA GESTION…
Profesional Especializado
CONTRIBUIR EN LA COORDINACION DE LOS PROCEDIMIENTOS DEL GRUPO DE PRESUPUESTO, CON BASE EN LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR EL MINISTERIO DEL TRABAJO Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Universitario
GESTIONAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS ASUNTOS PROPIOS DE LA SUBDIRECCION DE CARRERA ADMINISTRATIVA, CONFORME A LA NORMATIVIDAD VIGENTE EN LA MATERIA Y DENTRO DEL MARCO DE LAS COMPETENCIAS DE LA MISMA.
Profesional Universitario
APLICAR EL CONOCIMIENTO DE SU FORMACION PROFESIONAL EN EL DISENO, PLANEACION, DESARROLLO, EVALUACION, SEGUIMIENTO Y MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL, PLANEACION INSTITUCIONAL Y MEJORAMIENTO INSTITUCIONAL.