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Profesional
PREPARAR E IMPLEMENTAR LAS ACCIONES NECESARIAS PARA EL EFECTIVO CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES Y PROGRAMAS EN EL PROYECTO NACIONAL DE BILINGUISMO, QUE LLEVE A CABO LA DIRECCION REGIONAL, EN BUSQUEDA DEL MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS, QUE SE REALICEN EN LOS CENTROS DE FORMACION DE SU JURISDICCION, DE CONFORMIDAD CON LAS…
Profesional Universitario
PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION, SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE LOS PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LA ORIENTACION ESTRATEGICA Y DE GESTION DE LA ENTIDAD, REALIZANDO LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES NECESARIOS, CON EL FIN DE ASEGURAR LA EJECUCION DE LOS PROCEDIMIENTOS DEL AREA.
Profesional Universitario
ORIENTAR LAS ACTIVIDADES DE LAS AREAS QUE EJECUTAN LA ADMINISTRACION DEL SERVICIO EDUCATIVO EN EL MUNICIPIO, DEFINIENDO ANUALMENTE LAS DIRECTRICES, CRITERIOS, PROCEDIMIENTOS Y CRONOGRAMA DE EJECUCION DEL SUB PROCESO GESTION DE LA COBERTURA DEL SERVICIO EDUCATIVO, Y DE ESTA MANERA ASEGURAR LA PRESTACION DEL SERVICIO EDUCATIVO CON CALIDAD, EFICIENCIA Y…
Profesional Universitario
CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE SON COMPETENCIA DE LA SECRETARIA, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS PROFESIONALES QUE CONTRIBUYAN AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y OBJETIVOS MISIONALES, ESTRATEGICOS Y DE APOYO, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Especializado
ELABORAR Y REVISAR DOCUMENTOS TECNICOS, ANALISIS, ESTUDIOS Y RECOMENDACIONES PARA LA PLANEACION DEL DESARROLLO SOCIAL, URBANO Y RURAL DEL DISTRITO CAPITAL, DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES.
Profesional Universitario
CONTRIBUIR EN LA GESTION Y EJECUCION DE ACCIONES QUE PERMITAN DETERMINAR, REORGANIZAR Y MODIFICAR LA PLANTA REQUERIDA PARA LA PRESTACION DEL SERVICIO EDUCATIVO, LA ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO DOCENTE, DIRECTIVO DOCENTE Y ADMINISTRATIVO DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS, DE ACUERDO CON LAS NORMAS Y LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS PARA EL LOGRO DE…
Profesional Universitario
CONTRIBUIR DESDE SU NIVEL Y AREA DE DESEMPENO EN LA EJECUCION Y GESTION DE ACCIONES PARA LA ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO DOCENTE, DIRECTIVO DOCENTE Y ADMINISTRATIVO DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS, PROPENDIENDO POR SU DESARROLLO, BIENESTAR Y CALIDAD DE VIDA.
Profesional Universitario
REALIZAR CONTROL, SEGUIMIENTO Y EVALUACION A LA ADMINISTRACION DE ESCENARIOS DEPORTIVOS O RECREATIVOS SIGUIENDO PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Profesional Universitario
LLEVAR A CABO ACCIONES TENDIENTES AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS SERVICIOS, EJECUTANDO RESPONSABILIDADES, PLANES, PROYECTOS INSTITUCIONALES RELACIONADOS CON LOS DETERMINANTES SOCIALES Y AMBIENTALES DE LA SALUD.
Profesional Especializado
PLANEAR, ORGANIZAR, GESTIONAR, EJECUTAR Y CONTROLAR EL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST), DE ACUERDO CON LAS POLITICAS DEFINIDAS, LOS TERMINOS ESTABLECIDOS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LA MATERIA.
Lider de Proyecto
COORDINAR, ORIENTAR Y VERIFICAR LA EJECUCION DE ESTUDIOS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LA GENERACION DE LOS CRITERIOS TECNICOS DE INSTRUMENTACION E IMPLEMENTACION PARA EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE LICENCIAMIENTO, PERMISOS, CERTIFICACIONES, VISTOS BUENOS O TRAMITES AMBIENTALES QUE SEAN DE COMPETENCIA DE LA AUTORIDAD NACIONAL DE LICENCIAS AMBIENTALES -ANLA
Profesional Especializado
FORMULAR LOS LINEAMIENTOS DE LAS ESTRATEGIAS DESARROLLADAS POR LAS GERENCIAS QUE HACEN PARTE DE LA SUBDIRECCION TECNICA DE OPORTUNIDADES, PARA LA INSERCION SOCIOECONOMICA DE LOS ADOLESCENTES Y JOVENES HABITANTES DE CALLE, EN RIESGO DE HABITARLA, VULNERABLES, EN FRAGILIDAD SOCIAL O EN CONFLICTO CON LA LEY.
Profesional Universitario
GESTIONAR LOS PROGRAMAS DE DEPORTE Y ACTIVIDADES DE RECREACION Y APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE DE LA POBLACION DEL DEPARTAMENTO DEL ATLANTICO, INCLUYENDO ACTIVAMENTE AQUELLAS CON DISCAPACIDAD FISICA O MENTAL, DE ACUERDO CON, LAS METAS Y OBJETIVOS TRAZADOS.
Profesional Especializado
REALIZAR LAS ACTIVIDADES NECESARIAS PARA EL DESARROLLO, BIENESTAR Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LOS(AS) FUNCIONARIOS(AS)EN CUALQUIER FORMA DE ORGANIZACION LABORAL, ASI COMO LOS ESTUDIOS TECNICOS NECESARIOS PARA LA TOMA DE DECISIONES SOBRE LA PLANTA DE EMPLEOS DE LA ENTIDAD, ATENDIENDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES.