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Inspector de Policía Urbano 2ª Categoría
Aplicar los conocimientos jurídicos para proteger a los ciudadanos de acuerdo al Código de Policía y las normas vigentes.
Profesional Universitario
APLICAR EL CONOCIMIENTO DE SU FORMACION PROFESIONAL EN LA EJECUCION DEL PROCESO AUDITOR Y DEMAS ACTIVIDADES DE CONTROL, ORIENTADO AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS METAS E INDICADORES PROPUESTOS PARA LOGRAR LA CELERIDAD, OPORTUNIDAD Y EFECTIVIDAD EN EL CONTROL FISCAL EN LA EJECUCION DE LOS RECURSOS PUESTOS A DISPOSICIONES DE LOS…
Defensor de Familia
Garantizar en su calidad de autoridad administrativa y en representación del Estado Colombiano, la aplicación de las normas consagradas en el Código de Infancia y Adolescencia y demás que la modifiquen o deroguen.
Profesional de Seguridad o Defensa
Brindar asesoría en asuntos jurídicos a la Dirección General Marítima.
Profesional Especializado
Coordinar las actividades de carácter jurídico, administrativo y de gestión ambiental que estén a cargo de la dependencia, con el fin de llevar a cabo las actuaciones de la Corporación de manera armónica con la normatividad que las rige.
Profesional Universitario
Prestar asesoría jurídica para la atención de los asuntos de la entidad y emitir conceptos legales que soliciten las dependencias de la Administración Distrital
Técnico Administrativo
Desarrollar, de acuerdo con los procedimientos Corporativos, las actividades administrativas de sustanciación de la imposición de obligaciones, medidas preventivas y procesos sancionatorios para cumplir con las disposiciones legales vigentes.
Técnico Administrativo
Desarrollar, de acuerdo con los procedimientos Corporativos, las actividades administrativas de sustanciación de la imposición de obligaciones, medidas preventivas y procesos sancionatorios para cumplir con las disposiciones legales vigentes.
Inspector I
PC-GJ-3004. CONTRIBUIR EN EL DESARROLLO Y FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE GESTION JURIDICA MEDIANTE ESTUDIOS, ANALISIS, ORIENTACION, EVALUACION, CONTROL Y EJECUCION DE ACTUACIONES JURIDICAS EN SEDE ADMINISTRATIVA, JUDICIAL O EXTRAJUDICIAL, ASI COMO CON LA EMISION DE DOCTRINA EN LOS TEMAS DE COMPETENCIA DE LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA, RESERVA,…
Inspector de Trabajo y Seguridad Social
EJECUTAR ACCIONES DE INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL EN MATERIA DE EMPLEO, TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL EN PENSIONES Y RIESGOS LABORALES, INCLUYENDO EL DESARROLLO DE CONCILIACIONES EXTRAJUDICIALES LABORAL EN DERECHO, DENTRO DEL TERRITORIO DE SU JURISDICCION, CON EL FIN DE GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS LEGALES, REGLAMENTARIAS Y CONVENCIONALES EN…
Gestor Ii
AT-FL-3007. ADELANTAR, EN EL MARCO DE SU COMPETENCIA Y JURISDICCION, LA VERIFICACION E INVESTIGACION EN MATERIA TRIBUTARIA, ADUANERA O CAMBIARIA, ASI COMO LA DETECCION DE PRACTICAS TENDIENTES A LA ELUSION, EVASION, ABUSO, CONTRABANDO Y LAVADO DE ACTIVOS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE, LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y LAS DIRECTRICES INSTITUCIONALES.
Inspector Ii
AT-FL-3003. DESARROLLAR, EN EL MARCO DE SU COMPETENCIA Y JURISDICCION, ESTUDIOS, INVESTIGACIONES Y ACCIONES DE FISCALIZACION PARA LA VERIFICACION DEL CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES EN MATERIA TRIBUTARIA, ADUANERA O CAMBIARIA, ASI COMO EN LA DETECCION DE PRACTICAS TENDIENTES A LA ELUSION, EVASION, ABUSO, CONTRABANDO Y LAVADO DE ACTIVOS, DE ACUERDO CON…
Inspector I
AT-FL-3004. GESTIONAR, EN EL MARCO DE SU COMPETENCIA Y JURISDICCION, INVESTIGACIONES Y ACCIONES DE FISCALIZACION PARA LA VERIFICACION DEL CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES EN MATERIA TRIBUTARIA, ADUANERA O CAMBIARIA, ASI COMO LA DETECCION DE PRACTICAS TENDIENTES A LA ELUSION, EVASION, ABUSO, CONTRABANDO Y LAVADO DE ACTIVOS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA…
Gestor Ii
CT-CR-3007 DESARROLLAR ACCIONES INHERENTES AL PROCESO DE CUMPLIMIENTO DE OBLIGACIONES TRIBUTARIAS, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE, LAS POLITICAS GUBERNAMENTALES E INSTITUCIONALES Y LAS DIRECTRICES DE NIVEL CENTRAL.
Profesional Universitario
MANTENER ACTUALIZADO LOS DATOS E INFORMES SOBRE EL SISTEMA DE PREVENCION, INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL, TANTO EN EL SECTOR PUBLICO COMO PRIVADO, ACORDE CON LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE DESARROLLE LA DIRECCION TERRITORIAL DONDE SE DESEMPENE
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