Profesional Especializado
ORGANIZAR, EJECUTAR, VERIFICAR, EVALUAR Y CONTROLAR LOS PLANES Y PROGRAMAS PROPIOS DEL AREA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA DE LA ENTIDAD, PARA GARANTIZAR EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y LA NORMATIVA QUE LOS REGULA.
Profesional Especializado
DESARROLLAR PROYECTOS, PROGRAMAS Y ACTIVIDADES EN CONCORDANCIA CON LAS POLITICAS Y PLANES SECTOR SALUD, ASEGURANDO A LA POBLACION UN EFECTIVO ACCESO AL SERVICIO DE SALUD EN EL DISTRITO CAPITAL DE ACUERDO A DIRECTRICES DEL SUBDIRECTOR.
Profesional Especializado
ACOMPANAR A LA SUBSECRETARIA DE FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES Y A LAS DIRECCIONES QUE LA INTEGRAN, EN LA FORMULACION, IMPLEMENTACION, SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON PROCESOS DE TERRITORIALIZACION DE POLITICAS PUBLICAS PARA LAS MUJERES Y ELIMINACION DE LAS VIOLENCIAS Y ACCESO A LA…
Profesional Especializado
REALIZAR PROCESOS DE ASISTENCIA PROFESIONAL, IMPLEMENTACION Y MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS RELACIONADOS CON LA GARANTIA DEL ASEGURAMIENTO DE LOS SERVICIOS DE SALUD A LA POBLACION DEL DISTRITO CAPITAL.
Profesional Especializado
REALIZAR ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL ANALISIS Y FORMULACION DE ACCIONES DE FORTALECIMIENTO AL PROCESO PRESUPUESTAL DE LA SECRETARIA DISTRITAL DE SALUD Y EL FONDO FINANCIERO DISTRITAL DE SALUD, APLICANDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Especializado
DISENAR Y HACER SEGUIMIENTO DE LOS PLANES Y PROGRAMAS DE INVESTIGACION SOBRE EL MERCADO LABORAL, TENIENDO EN CUENTA LA ARTICULACION DE LOS PROCESOS DE CREACION, MANTENIMIENTO, PROCESAMIENTO Y ANALISIS DE SISTEMAS DE INFORMACION PARA BRINDAR A LA NACION ESTUDIOS, INVESTIGACIONES Y MEDICIONES, ENTRE OTROS, EN EL SECTOR DE EMPLEO Y…
Profesional Especializado
DISENAR ESTRATEGIAS DE COMUNICACION Y DESARROLLO DE POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS ENCAMINADOS AL CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS Y METAS DE LA DEPENDENCIA Y EN LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS INTERNOS Y EXTERNOS.
Profesional Especializado
DESARROLLAR ACTIVIDADES DEL COMPONENTE PROGRAMATICO QUE HACEN PARTE DE LOS INSTRUMENTOS DE PLANEACION Y GESTION TERRITORIALES DEL PATRIMONIO CULTURAL, REALIZANDO GESTIONES INTERINSTITUCIONALES CON ACTORES PRIVADOS Y PUBLICOS PARA EL FOMENTO DE PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LOS COMPONENTES EN FASE DE IMPLEMENTACION.
Profesional Especializado
REALIZAR ACCIONES TENDIENTES AL CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DIRECCION CON LA CALIDAD REQUERIDA.
Profesional Especializado
DESARROLLAR LOS PROGRAMAS, PROYECTOS Y ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LA CULTURA TURISTICA, LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y EL FOMENTO DE LA APROPIACION DE CIUDAD EN EL DISTRITO CAPITAL, DE ACUERDO CON LOS OBJETIVOS TRAZADOS POR LA POLITICA DISTRITAL DE TURISMO.
Profesional Especializado
REALIZAR LA FORMULACION, IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS ESTRATEGIAS DE TERRITORIALIZACION DE LA POLITICA PUBLICA DE MUJERES Y EQUIDAD DE GENERO, EN LAS CASAS DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA LAS MUJERES DEL DISTRITO CAPITAL, EN CUMPLIMIENTO DE LA MISION INSTITUCIONAL.
Profesional Especializado
COORDINAR LA FORMULACION DE INICIATIVAS CON PARTICIPACION COMUNITARIA PARA LA GESTION DE RIESGOS Y ADAPTACION AL CAMBIO CLIMATICO, Y FOMENTAR LAS CAPACIDADES TECNICAS, OPERATIVAS Y ADMINISTRATIVAS DE LAS ORGANIZACIONES COMUNITARIAS, PARA SU EJECUCION DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES DEL IDIGER
Profesional Universitario
DESARROLLAR ACCIONES PARA LA PLANEACION, EJECUCION Y SEGUIMIENTO A LOS PROCESOS DE PLANEACION ESTRATEGICA Y DE ADMINISTRACION DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION, CONFORME A LOS OBJETIVOS Y POLITICAS INSTITUCIONALES.
Profesional Especializado
IMPLEMENTAR EL SISTEMA DE SERVICIO A LA CIUDADANIA EN EL MARCO DE LA POLITICA PUBLICA DISTRITAL DE SERVICIO A LA CIUDADANIA A TRAVES DE LOS DIFERENTES CANALES DE ATENCION, ASI COMO, TRAMITAR LAS PETICIONES, QUEJAS, RECLAMOS, SUGERENCIAS, FELICITACIONES O DENUNCIAS EN TERMINOS DE CALIDAD Y OPORTUNIDAD DE ACUERDO CON LOS…
Profesional Especializado
CONCEPTUALIZAR Y ORIENTAR A LAS ENTIDADES Y ORGANISMOS DISTRITALES EN MATERIA DE ESTRUCTURAS ORGANIZACIONALES, PLANTAS DE PERSONAL, ESCALAS SALARIALES, MANUALES ESPECIFICOS DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES Y DEMAS ASUNTOS DE COMPETENCIA DE LA SUBDIRECCION DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y EMPLEO PUBLICO CON OPORTUNIDAD Y ATENDIENDO LOS CRITERIOS DE CALIDAD ADOPTADOS POR…