Secretario
DESARROLLAR LABORES DE APOYO EN MATERIA SECRETARIAL, EN LO REFERENTE A LA ATENCION AL PUBLICO PERSONAL Y TELEFONICAMENTE, MANEJO DE CORRESPONDENCIA, CONTROL DE ARCHIVO Y AQUELLOS TRAMITES INHERENTES A LOS OBJETIVOS DEL DESPACHO, QUE PROPORCIONEN EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE LA ENTIDAD.
Secretario
EJECUTAR ACTIVIDADES DE ORDEN ADMINISTRATIVO Y ASISTENCIALES COMPLEMENTARIAS DE LAS TAREAS DEL JEFE DE LA DEPENDENCIA, APLICANDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE, EL SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL, LOS MANUALES Y REGLAMENTOS INTERNOS, Y LOS PROCESOS EN LOS QUE INTERACTUA FUNCIONALMENTE EL EMPLEO.
Secretario
APOYAR LA GESTION ADMINISTRATIVA DE LA ENTIDAD Y DESARROLLAR ACTIVIDADES QUE FACILITEN EL DESEMPENO DE LAS FUNCIONES DEL PERSONERO(A) MUNICIPAL
Secretario
Apoyar la gestión administrativa de la Entidad y desarrollar las actividades que faciliten el desempeño de las funciones del Personero(a) Municipal.
Secretario
As¡st¡r a quien se designe en el manejo de los procesos administrat¡vos y logísticos delinidos para el desanollo de las funciones y competencias de la Administrac¡ón municipal respecto de la información para el personal interno y externo.
Secretario
Colaborar en los procesos del área donde se ubique el cargo, desarrollando labores administrativas, secretariales y de apoyo.
Secretario
Organizar y velar por el correcto funcionamiento de la secretaría o dependencia en cuanto a los servicios que ella brinde para el buen desarrollo y cumplimiento de los procedimientos establecidos en la entidad.
Secretario
Administrar la información del área, para clientes internos y externos, aplicando el sistema de gestión documental, con el fin de facilitar la toma de decisiones para las acciones asistenciales y administrativas
Secretario
Ejecutar actividades relacionadas con las labores de oficina a la dependencia que le corresponda
Secretario
Apoyar las actividades de recepción, clasificación, radicación y distribución de los documentos, datos y demás elementos relacionados en los asuntos del área, de acuerdo a políticas y lineamientos institucionales, para lograr efectividad y buena imagen de la entidad
Secretario
Asistir al jefe inmediato en las labores secretariales con la oportunidad y confidencialidad requeridas
Secretario
Desarrollar procesos de planeación y organización de la agenda administrativa del superior inmediato, contribuyendo tanto al adecuado manejo de la información recibida y elaborada, como al cumplimiento de las obligaciones propias del desarrollo de su cargo.
Secretario
Desarrollar labores de apoyo administrativo y asistencial, en lo referente a la atención al público personal, manejo de correspondencia, control de archivo y aquellos trámites administrativos inherentes a los objetivos del programa que proporcionen el buen funcionamiento de la dependencia.
Secretario
Desarrollar actividades administrativas de apoyo, propias del Área o Dependencia en donde se ejercen las funciones del cargo, recepcionando, administrando y distribuyendo información general de la dependencia tanto del personal interno y externo de la entidad.
Secretario
Apoyar todas las actividades administrativas de la oficina con el fin de mejorar la calidad del servicio que presta la Institución.