Profesional de Seguridad o Defensa
Coordinar y gestionar la administración de los bienes muebles e inmuebles de la Entidad, bajo los estándares Del Sistema de Gestión Integral y de cuidado y calidad establecidos en los procedimientos.
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Coordinar y gestionar la administración óptima de la documentación de la entidad para el usuario interno y externo de acuerdo con los procedimientos establecidos por la Entidad y la normatividad y estándares técnicos vigentes.
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Adelantar las actividades requeridas para la realización de actividades de revisión del proceso precontractual para la gestión de bienes y servicios que deben ser adquiridos o administrados por el FORPO.
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Coordinar la realización del apoyo a los procesos precontractuales para la adquisición de los bienes y servicios o los contratos interadministrativos asumidos por el FORPO.
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Desarrollar e implementar las acciones requeridas para la evaluación y seguimiento de acuerdo a los Planes de Acción que se desarrollen para el mantenimiento del Sistema de Gestión Integral y Modelo Integrado de Planeación y Gestión -MIPG en la Entidad.
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Participar en la realización de actividades de revisión del proceso precontractual para la gestión de bienes y servicios que deben ser adquiridos o administrados por el FORPO.
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Coordinar y gestionar la administración óptima de los recursos presupuestales disponibles, recomendando las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y metas financieras propuestas por la Entidad.
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Adelantar las actividades de planeación requeridas para el seguimiento y control a la ejecución, ajustes o modificaciones al Plan Anual de Adquisiciones de la Entidad con base en el Plan de Necesidades de la respectiva vigencia.
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Desarrollar actividades administrativas que aseguren el desarrollo de los procesos y procedimientos a cargo del área.
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Contribuir en la correcta aplicación del ordenamiento legal en las actuaciones judiciales y administrativas de la entidad que se desarrollan en el cumplimiento de los objetivos institucionales.
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Contribuir en la correcta aplicación del ordenamiento legal en las actuaciones judiciales y administrativas de la entidad que se desarrollan en el cumplimiento de los objetivos institucionales.
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Participar en el diseño y evaluación de proyectos prospectivos
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Orientar y controlar el desarrollo del modelo de gestión humana fundamentado en competencias
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Apoyar en los procesos del Área de prestaciones sociales
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Analizar, preparar y verificar la información que en materia de control interno requiera las distintas dependencias
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