Estado
La convocatoria Territorial para municipios de quinta y sexta categoría ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
PLANEAR, ORGANIZAR, ANALIZAR, SOLUCIONAR Y/O TRAMITAR LAS DENUNCIAS, QUERELLAS, COMISIONES, QUEJAS Y DIFERENCIAS QUE SE PRESENTAN EN LOS MIEMBROS DE LA COMUNIDAD, ATENDIENDO RIGUROSAMENTE EL PROCEDIMIENTO LEGAL A SEGUIR EN CADA CASO, Y CUMPLIENDO CON ESTANDARES DE CALIDAD EN EFICIENCIA, EFICACIA , BRINDANDO ASESORIA Y SOLUCION PACIFICA A LOS CONFLICTOS QUE SE PRESENTAN EN SU JURISDICCION Y QUE SON COMPETENCIA DE SU DESPACHO, TODO ELLO ENCAMINADO A PROTEGER LA VIDA, HONRA Y BIENES DE LOS CIUDADANOS Y VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DE LOS DERECHOS Y GARANTIAS CONSTITUCIONALES Y HACER EFECTIVAS LAS DISPOSICIONES LEGALMENTE CONSAGRADAS; ASI COMO PROTEGER LOS DERECHOS DE LOS CONSUMIDORES A TRAVES DE LA VIGILANCIA Y
CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA.
Entidad
Alcaldia Penon.
Requisitos de estudios
Título de profesional en Derecho o terminación y aprobación de los estudios de materias en derecho.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia en prácticas en derecho.
Funciones del cargo
- SOLUCIONAR EN FORMA BREVE Y SUMARIA LAS PEQUEÑAS DIFERENCIAS ENTRE MIEMBROS DE LA COMUNIDAD Y QUE SON DE SU CONOCIMIENTO.
- G. REMOCION DE BIENES, EN LAS INFRACCIONES URBANISTICAS;
- VELAR POR LA ATENCION OPORTUNA, CLARA Y EFICIENTE A LA COMUNIDAD Y PARTES QUE LO REQUIERAN.
- APLICAR EL DECRETO 1136 DE 1970 SOBRE MEDIDAS DE PROTECCION SOCIAL, RESPECTO DE LA VAGANCIA Y LA MENDICIDAD.
- ASUMIR LA SUPERVISION DE LOS CONTRATOS O CONVENIOS, PREVIA DESIGNACION DEL EJECUTIVO MUNICIPAL.
- ELABORAR ANUALMENTE EL PLAN DE ACCION Y REALIZARLE LA EVALUACION Y EL SEGUIMIENTO PERIODICO.
- F. RESTABLECIMIENTO DEL DERECHO DE SERVIDUMBRE Y REPARACION DE DAÑOS MATERIALES.
- A. REPARACION DE DAÑOS MATERIALES DE MUEBLES O INMUEBLES.
- REALIZAR CONFORME A LA LEY, LA EVALUACION DE DESEMPEÑO DEL PERSONAL A SU CARGO, INSCRITO EN EL ESCALAFON DE CARRERA ADMINISTRATIVA.
- APLICACION DE NORMAS PERTINENTES DE LA LEY 1098 DE 2006, CODIGO DE LA INFANCIA Y LA ADOLESCENCIA, EN COORDINACION CON AUTORIDADES DE FAMILIA, PERSONERIA MUNICIPAL.
- E. RESTITUCION Y PROTECCION DE BIENES INMUEBLES, DIFERENTES A LOS DESCRITOS EN EL NUMERAL 17 DEL ARTICULO 205
- C. CONSTRUCCION, CERRAMIENTO, REPARACION O MANTENIMIENTO DE INMUEBLE.
- DAR APLICACION A NORMAS SOBRE AMPARO A LA MINERIA, Y SERVIDUMBRE MINERA.
- B. EXPULSION DE DOMICILIO.
- CONCILIAR PARA LA SOLUCION DE CONFLICTOS DE CONVIVENCIA, CUANDO SEA PROCEDENTE.
- CONOCER EN PRIMERA INSTANCIA DE LOS PROCESOS DE PROTECCION A LOS ANIMALES (LEY 84 DE 1989 Y LEY 1774 DE 2016).
- HACER SEGUIMIENTO PARA QUE LAS PARTES EN CONFLICTO CUMPLAN CON LOS ACUERDOS PACTADOS O CONCILIADOS EN SU DESPACHO.
- EXPEDIR CERTIFICADOS DE INHUMACION (DECRETO NACIONAL 536 DE 1991).
- H. MULTAS;
- DAR ESTRICTO CUMPLIMIENTO A LAS DISPOSICIONES CONSAGRADAS EN LA LEY 1801 DE 2016, EN EL MARCO DE LAS COMPETENCIAS ATRIBUIDAS POR LA PRECITADA NORMA A LAS AUTORIDADES DE POLICIA.
- D. REPARACION DE DAÑOS MATERIALES POR PERTURBACION A LA POSESION Y TENENCIA DE INMUEBLES;
- I. SUSPENSION DEFINITIVA DE ACTIVIDAD
- APLICAR LAS NORMAS SOBRE DEFENSA DEL CONSUMIDOR.
- EJECUTAR ORDEN DE RESTITUCION, EN CASOS DE TIERRAS COMUNALES.
- PREPARAR Y PRESENTAR LOS INFORMES PROPIOS DE SU GESTION REQUERIDOS A NIVEL EXTERNO E INTERNO.
- III. DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES ESENCIALES
- REALIZAR PROCESO DE INDUCCION Y APROPIACION INSTITUCIONAL A LOS SERVIDORES QUE SEAN ASIGNADOS A SU DESPACHO Y A LOS SERVIDORES EN GENERAL, DE ACUERDO A LA POLITICA DE INDUCCION Y REINDUCCION ADOPTADA EN EL ENTE TERRITORIAL.
- VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DE LAS LEYES, ORDENANZAS, ACUERDOS Y DEMAS DISPOSICIONES DEL GOBIERNO NACIONAL, DEPARTAMENTAL O MUNICIPAL, A TRAVES DE LOS PROCESOS Y HERRAMIENTAS ESTABLECIDAS PARA EL MANEJO DE CADA ASUNTO, Y PROCURANDO SIEMPRE EL RESPETO AL DEBIDO PROCESO Y A LAS GARANTIAS CONSTITUCIONALES LEGALES.
- CONOCER EN PRIMERA INSTANCIA DE LA APLICACION DE LAS SIGUIENTES MEDIDAS CORRECTIVAS:
- D. DECOMISO.
- LAS DEMAS QUE LE ASIGNE EL JEFE DEL ORGANISMO O ENTIDAD, DE ACUERDO CON EL CARACTER DE SUS FUNCIONES.
- DESARROLLAR E IMPLEMENTAR CON EL SECRETARIO DE DESPACHO Y DEMAS FUNCIONARIOS COMPETENTES, LOS MECANISMOS DE CONTROL DE ESTABLECIMIENTOS ABIERTOS AL PUBLICO, DE OCUPACION DEL ESPACIO PUBLICO, DE VENTAS AMBULANTES, MOTORIZADAS O ESTACIONARIAS, AVISOS Y VALLAS PUBLICITARIAS.
- APLICAR LAS NORMAS SOBRE CONTROL URBANISTICO Y AMBIENTAL.
- CONOCER EN UNICA INSTANCIA, DE LA APLICACION DE LAS SIGUIENTES MEDIDAS CORRECTIVAS:
- B. DEMOLICION DE OBRA.
- APOYAR A LAS AUTORIDADES SANITARIAS EN LO RELACIONADO CON LA LEY 9 DE 1979 Y 99 DE 1993.
- A. SUSPENSION DE CONSTRUCCION O DEMOLICION.
- CONOCER DE LOS COMPORTAMIENTOS CONTRARIOS A LA CONVIVENCIA EN MATERIA DE SEGURIDAD, TRANQUILIDAD, AMBIENTE Y RECURSOS NATURALES, DERECHO DE REUNION, PROTECCION A LOS BIENES Y PRIVACIDAD, ACTIVIDAD ECONOMICA, URBANISMO, ESPACIO PUBLICO Y LIBERTAD DE CIRCULACION.
- DAR CUMPLIMIENTO A LA LEY 951 DE 2005 O NORMAS QUE LA MODIFIQUEN, RESPECTO A PRESENTAR OPORTUNAMENTE INFORME DE GESTION Y ACTA DE EMPALME, CUANDO SE PRESENTE LA NOVEDAD DE SEPARACION DEL CARGO.
- PRESENTAR INFORMES DE ACTIVIDADES REALIZADAS A SU JEFE INMEDIATO Y DEMAS ORGANISMOS QUE SOLICITEN CON LA OPORTUNIDAD REQUERIDA Y QUE ESTE AUTORIZADO PARA ENTREGAR
- APLICAR NORMATIVIDAD VIGENTE QUE PERMITA GARANTIZAR LA PROTECCION A LA INDUSTRIA HOTELERA.
- FORMULAR, MEDIR, EVALUAR Y REALIZAR SEGUIMIENTO A LOS INDICADORES A APLICAR EN SU DEPENDENCIA Y PRESENTAR INFORMES PERIODICOS AL AREA QUE LO REQUIERA.
- DILIGENCIAR LOS FORMATOS DE PERMISOS PARA EL EJERCICIO DE CIERTAS ACTIVIDADES REGULADAS POR LA LEY, COMO TRANSPORTE DE GANADO, MUEBLES Y ENSERES, ENTRE OTROS.
- C. PROHIBICION DE INGRESO A ACTIVIDAD QUE INVOLUCRE AGLOMERACIONES DE PUBLICO COMPLEJAS O NO COMPLEJAS.
- CONTRIBUIR Y GARANTIZAR LA IMPLEMENTACION Y MEJORAMIENTO DE LOS SISTEMAS MIPG, SG-SST, SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL, ENTRE OTROS).