Estado
La convocatoria Territorial para municipios de quinta y sexta categoría ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES Y COMPETENCIAS DE ESTE EMPLEO, IMPLICA EJECUTAR LABORES RELACIONADAS CON LA LIMPIEZA, ASEO, MANTENIMIENTO, CONSERVACION Y EMBELLECIMIENTO DE LAS DIFERENTES INSTALACIONES DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL; ASI COMO LA ATENCION A LOS SERVIDORES PUBLICOS MUNICIPALES Y PUBLICO EN GENERAL QUE VISITE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
Entidad
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Requisitos de estudios
Diploma de Bachiller en cualquier modalidad.
Equivalencias:
- Aprobación de 4 años de educación básica secundaria.
- Aprobación de cuatro (04) años de educación básica secundaria y CAP del Sena.
- Aprobación de Tres (03) años de Educación básica primaria.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia laboral.
Equivalencias:
- Doce (12) meses de experiencia laboral.
- Doce (12) meses de experiencia laboral.
- Doce (12) meses de experiencia laboral.
Funciones del cargo
- TOMAR Y EXIGIR LAS MEDIDAS OPORTUNAS Y NECESARIAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y LABORAL PARA EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES Y ACTIVIDADES ASI COMO LA DOTACION Y ELEMENTOS DE PROTECCION LABORAL.
- COLABORAR EN LA EJECUCION DE OFICIOS MANUALES VARIOS, CUANDO SE REQUIERA DE SUS SERVICIOS, ASI COMO EN LA ORGANIZACION Y VIGILANCIA DE EVENTOS PUBLICOS QUE ADELANTE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- REALIZAR SUS FUNCIONES EN CADA UNO DE LOS ACTOS Y EVENTOS ORDINARIOS O EXTRAORDINARIOS QUE PROGRAME O REALICE LA ALCALDIA.
- RESPONDER POR EL ADECUADO USO, MANTENIMIENTO, REPARACION Y CUSTODIA DE LOS EQUIPOS, HERRAMIENTAS E IMPLEMENTOS ASIGNADOS PARA EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES.
- RESPONDER POR EL USO MANTENIMIENTO Y CUSTODIA DE LOS EQUIPOS Y ELEMENTOS DE ASEO Y CAFETERIA ASIGNADOS PARA EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES.
- RESPONDER POR RESULTADOS OPTIMOS DE GESTION Y ADECUADAS RELACIONES DE TRABAJO.
- ELABORAR LOS INFORMES, CUADROS Y PLANILLAS DE TRABAJO, ASI COMO DE LAS ACTIVIDADES, LABORES Y TAREAS EJECUTADAS, DENTRO DE LOS PLAZOS QUE DETERMINEN CON EL SUPERIOR INMEDIATO.
- PROGRAMAR Y EFECTUAR LABORES DE LIMPIEZA Y ASEO DE LAS DEPENDENCIAS DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL Y DE LAS OFICINAS E INSTALACIONES PUBLICAS ADSCRITAS A LA ALCALDIA, ASI COMO DE LOS MUEBLES Y EQUIPOS EXISTENTES EN CADA UNA DE ELLAS DE ACUERDO CON LA DEPENDENCIA O AREA DE GESTION QUE ESTE ASIGNADO.
- LAS DEMAS QUE SE LE ASIGNEN POR PARTE SU JEFE INMEDIATO, CONFORME CON SUS FUNCIONES, PERFIL LABORAL, CRITERIOS DE DESEMPEÑO Y QUE CONTRIBUYAN AL PROPOSITO DEL EMPLEO.
- CUMPLIR CON LOS LINEAMIENTOS DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION MIPG Y CONTRIBUIR CON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
- ATENDER A LOS EMPLEADOS Y VISITANTES EN EL SERVICIO DE CAFETERIA.
- PARTICIPAR EN LA CARACTERIZACION, IMPLEMENTACION, DOCUMENTACION, MANTENIMIENTO DE LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS PROPIOS DEL EJERCICIO DE SU EMPLEO.