Estado
La convocatoria Superintendencias ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
DESARROLLAR EL SEGUIMIENTO A LAS MEDIDAS ESPECIALES QUE SE ADOPTEN PARA LAS ENTIDADES PROMOTORAS DE SALUD Y ENTIDADES ADAPTADAS, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS INTERNOS Y LA NORMATIVA VIGENTE.
Entidad
Superintendencia Nacional Salud Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.
Requisitos de experiencia
Veintiocho(28) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- PARTICIPAR EN LA IMPLEMENTACION, MANTENIMIENTO Y MEJORA CONTINUA DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION DE LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- ADELANTAR VISITAS, AUDITORIAS, REQUERIR INFORMACION Y UTILIZAR LOS DEMAS MEDIOS DE PRUEBA, PARA REALIZAR INSPECCION Y VIGILANCIA, ASI COMO ELABORAR LOS INFORMES Y REALIZAR SEGUIMIENTO DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS INTERNOS.
- PROYECTAR LA RESPUESTA A PETICIONES, CONSULTAS Y REQUERIMIENTOS FORMULADOS A NIVEL INTERNO, POR LOS ORGANISMOS DE CONTROL, GRUPOS DE INTERES O POR LOS CIUDADANOS, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS Y LA NORMATIVA VIGENTE
- GENERAR EL SEGUIMIENTO Y MONITOREO A LAS ENTIDADES VIGILADAS QUE INICIARON UN PROCESO DE TOMA DE POSESION, INTERVENCION FORZOSA ADMINISTRATIVA O MEDIDA PREVENTIVA ORDENADA POR ESTA SUPERINTENDENCIA DESDE EL COMPONENTE JURIDICO TENIENDO EN CUENTA LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES Y LAS NORMAS VIGENTES.
- ACOMPAÑAR EL DISEÑO E IMPLEMENTACION DE POLITICAS, LINEAMIENTOS, ESTRATEGIAS E INSTRUCCIONES ORIENTADAS A PROMOVER EL AUTOCONTROL DE LOS SUJETOS VIGILADOS Y A PREVENIR LA IMPOSICION DE MEDIDAS ESPECIALES.
- ELABORAR DOCUMENTOS, CONCEPTOS, INFORMES Y ESTADISTICAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DE LA DIRECCION, DE CONFORMIDAD CON LOS LINEAMIENTOS DE LA ENTIDAD.
- EMPLEAR EL SEGUIMIENTO, MONITOREO Y VERIFICACION DEL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS, PLANES, PROGRAMAS Y CRONOGRAMAS, ESTABLECIDOS CON EL PROPOSITO DE EVALUAR LAS ACCIONES CORRECTIVAS QUE INICIEN LAS ENTIDADES PROMOTORAS DE SALUD Y ENTIDADES ADAPTADAS.
- GESTIONAR LOS ANALISIS SOBRE LOS HONORARIOS Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS POR PARTE DE LOS AGENTES ESPECIALES, INTERVENTORES Y CONTRALORES DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN LAS DISPOSICIONES NORMATIVAS QUE REGULAN LA MATERIA.
- EVALUAR Y ANALIZAR LOS PLANES DE ACCION PRESENTADOS POR LOS INTERVENTORES, GERENTES Y/O REPRESENTANTES LEGALES, CONTRALORES Y/O REVISORES FISCALES DE LAS ENTIDADES PROMOTORAS DE SALUD Y ENTIDADES ADAPTADAS, EN EL MARCO DE LAS MEDIDAS ESPECIALES ADOPTADAS Y PROPONER RECOMENDACIONES SOBRE LA ADOPCION, PRORROGA, MODIFICACION O LEVANTAMIENTO DE LAS MEDIDAS ADOPTADAS, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA VIGENTE.
- COLABORAR CON EL DISEÑO Y EJECUCION DE ACTIVIDADES JURIDICAS PARA LA REALIZACION DE LA TOMA DE POSESION Y LA INTERVENCION FORZOSA DE LAS ENTIDADES PROMOTORAS DE SALUD, Y LAS ENTIDADES ADAPTADAS DE SALUD, TENIENDO EN CUENTA LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES Y LAS NORMAS VIGENTES.
- LLEVAR A CABO ACCIONES QUE PROPENDAN PORQUE LAS ENTIDADES SUJETAS A MEDIDAS ESPECIALES CUMPLAN CON LAS DIRECTRICES SOBRE LA PRODUCCION DE INFORMACION CON CALIDAD, COBERTURA, PERTINENCIA, OPORTUNIDAD, FLUIDEZ Y TRANSPARENCIA.
- REALIZAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE DEBAN SER PROFERIDOS EN EL MARCO DE LAS MEDIDAS ESPECIALES, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA APLICABLE.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO, DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DEL EMPLEO Y EL AREA DE DESEMPEÑO.