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Empleos / Entidades del Orden Territorial 2022

Auxiliar Administrativo

En La Calera / Cundinamarca
$1.742.683 al mes

  • No disponible

  • OPEC #180505

  • Nivel Asistencial

  • 12 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria Entidades del Orden Territorial 2022 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

PARTICIPAR EN EL DISENO, FORMULACION, FOMENTO Y DESARROLLO DE LOS PLANES DEPORTIVOS Y RECREATIVOS DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ALCALDIA, EL PLAN DE GOBIERNO, LAS INSTRUCCIONES IMPARTIDAS POR EL JEFE INMEDIATO Y LAS NORMAS LEGALES VIGENTES EN LA MATERIA.

Entidad

Alcaldia Municipal Calera.

Requisitos de estudios

Título de BACHILLERATO.

Requisitos de experiencia

Doce(12) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA

Funciones del cargo

  • PROYECTAR LOS CONCEPTOS E INFORMES RELATIVOS AL DESARROLLO DE LAS FUNCIONES, PLANES Y PROGRAMAS DE LA DEPENDENCIA QUE DEBA PRESENTAR, EN EL TIEMPO SEÑALADO, A LAS INSTANCIAS QUE LO SOLICITEN, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ENTIDAD Y LAS NORMAS LEGALES VIGENTES.
  • VELAR POR LA CONSERVACION DE LOS CAMPOS DEPORTIVOS DEL SECTOR RURAL Y URBANO, MANTENIMIENTO Y PRESTAMO, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS, EL PLAN DE GOBIERNO Y LAS NORMAS VIGENTES EN LA MATERIA.
  • PARTICIPAR EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES PARA LA CONSECUCION DE RECURSOS ECONOMICOS Y LOGISTICOS QUE SE REQUIERAN PARA EL DESARROLLO DE PROYECTOS EN EL SECTOR DEPORTIVO, EN CONCORDANCIA CON LAS NORMAS VIGENTES QUE REGULAN LA MATERIA.
  • PROPONER LA CREACION DE ESPACIOS QUE FACILITEN LA PRACTICA DE LA EDUCACION FISICA, EL DEPORTE, LA RECREACION Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE, COMO HABITO DE SALUD Y MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DE VIDA Y EL BIENESTAR SOCIAL DE SU JURISDICCION, DE CONFORMIDAD CON EL PLAN DE GOBIERNO Y LAS NORMAS LEGALES VIGENTE
  • COLABORAR EN EL DESARROLLO DE PROGRAMAS, EVENTOS Y ACTIVIDADES QUE PERMITAN FOMENTAR Y ESTIMULAR LA PRACTICA DEL DEPORTE, LA RECREACION, EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE Y LA EDUCACION FISICA EN SU TERRITORIO, DE CONFORMIDAD CON EL PLAN DE DESARROLLO, LAS INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO Y LAS NORMAS LEGALES VIGENTES.
  • COADYUVAR EN LA REALIZACION DE LAS ACTIVIDADES DE LAS ORGANIZACIONES DEPORTIVAS, RECREATIVAS DE MANERA QUE SE GARANTICE UN PROCESO DE INTEGRACION EN LA REALIZACION DE LOS PLANES Y PROGRAMAS DE LA ALCALDIA, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ENTIDAD.
  • APOYAR EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES PARA FOMENTAR, PROTEGER Y APOYAR TODAS LAS MANIFESTACIONES DE ASOCIACION DEPORTIVA, COMO MARCO IDONEO PARA LAS PRACTICAS DEPORTIVAS Y DE RECREACION, DE ACUERDO CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ENTIDAD Y LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA.
  • PREVER POR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS ESTABLECIDAS PARA LA SEGURIDAD DE LOS PARTICIPANTES Y ESPECTADORES EN LAS ACTIVIDADES DEPORTIVAS, POR EL CONTROL MEDICO DE LOS DEPORTISTAS Y LAS CONDICIONES FISICAS Y SANITARIAS DE LOS ESCENARIOS DEPORTIVOS.
  • COLABORAR EN LA DEFINICION DE PAUTAS PARA LA PROMOCION, ASESORIA Y CAPACITACION EN LOS CAMPOS RECREATIVOS Y DEPORTIVOS CON EL PROPOSITO DE INCENTIVAR Y FORTALECER LA PARTICIPACION DE LA COMUNIDAD EN EL DESARROLLO DE LOS PROYECTOS Y PROGRAMAS DE LA ALCALDIA, DE CONFORMIDAD CON LAS INSTRUCCIONES QUE IMPARTA EL JEFE INMEDIATO.
  • MANTENER INFORMADO AL SECRETARIO DE EDUCACION Y DESARROLLO SOCIAL SOBRE LOS AVANCES Y ESTADO DE LAS ACTIVIDADES QUE SE ADELANTEN EN LA DEPENDENCIA PARA LOS FINES PERTINENTES.
  • ADELANTAR LAS ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS QUE SE DERIVEN DE LOS PROCESOS CONTRACTUALES, DE COMPETENCIA DE LA DEPENDENCIA, DE CONFORMIDAD CON LAS INSTRUCCIONES IMPARTIDAS POR EL JEFE INMEDIATO, LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ENTIDAD Y LAS NORMAS VIGENTES SOBRE LA MATERIA.
  • COLABORAR EN LA FORMULACION Y EJECUCION DE PROGRAMAS ESPECIALES PARA LA EDUCACION FISICA, EL DEPORTE, LA RECREACION Y EL USO DEL TIEMPO LIBRE DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDADES FISICAS, SIQUICAS, SENSORIALES, DE LA TERCERA EDAD Y DE LOS SECTORES SOCIALES MAS NECESITADOS DEL MUNICIPIO, ORIENTANDOLOS HACIA SU REHABILITACION E INTEGRACION SOCIAL, DE CONFORMIDAD CON LAS INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO Y LAS NORMAS VIGENTES EN LA MATERIA.
  • CUMPLIR CON LAS POLITICAS, PROCEDIMIENTOS Y DIRECTRICES DEL SISTEMA DE GESTION INTEGRADO ESTABLECIDO EN LA ALCALDIA.
  • PARTICIPAR EN LA FORMULACION DEL PLAN DEL DEPORTE, LA RECREACION Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE EFECTUANDO SU SEGUIMIENTO Y EVALUACION CON LA PARTICIPACION COMUNITARIA DE CONFORMIDAD CON LAS INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
  • INFORMAR AL SUPERIOR INMEDIATO SOBRE EL DETERIORO DE LAS INSTALACIONES DEPORTIVAS EN EL MUNICIPIO Y ELABORAR LOS PROYECTOS DE MEJORAMIENTO Y ADECUACION DE LAS MISMAS.
  • APOYAR LA COORDINACION DE ACCIONES Y PROGRAMAS CON LIGAS DEPORTIVAS Y DEMAS ORGANISMOS PUBLICOS Y PRIVADOS, CON EL FIN DE GARANTIZAR UNA PROGRAMACION INTEGRAL PARA LA JURISDICCION MUNICIPAL EN LOS ASPECTOS RELACIONADOS CON LAS ACTIVIDADES DEPORTIVAS, RECREATIVAS Y EL USO DEL TIEMPO LIBRE, CONFORME A LAS NORMAS LEGALES VIGENTES.

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