Estado
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Descripción
EJECUTAR ACTIVIDADES DE MEDICINA GENERAL, COMO ATENCIONES DE CONSULTA, DIAGNOSTICO, TRATAMIENTO, PROMOCION, PROTECCION Y REHABILITACIONES LA SALUD DEL PACIENTE, EN EL AREA O SERVICIO QUE SE LE ASIGNE EN HOSPITAL.
Entidad
Ese Hospital Regional Orinoquia Abierto Discapacidad.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: MEDICINA Disciplina Académica: MEDICINA.
Requisitos de experiencia
Uno(1) años de EXPERIENCIA PROFESIONAL
Funciones del cargo
- REALIZAR LA ATENCION MEDICA A LOS USUARIOS DEL SERVICIO DONDE SEA ASIGNADO, REALIZANDO LA CONSULTA DE PACIENTES Y ELABORACION DE LOS REGISTROS DE HISTORIA CLINICA DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD Y AL REGLAMENTO DE HISTORIA CLINICA DE LA INSTITUCION, EXPIDIENDO LAS DEBIDAS ORDENES MEDICAS, SOLICITUD DE AYUDAS DIAGNOSTICAS Y APOYO TERAPEUTICO, ATENCION ESPECIALIZADA, REMISION A OTRO NIVEL DE COMPLEJIDAD Y DEMAS QUE REQUIERA EL PACIENTE, CIÑENDOSE A LAS NORMAS ESTABLECIDAS SOBRE EL PARTICULAR.
- MANTENER CONTACTO PERMANENTE Y VIGILANCIA A LOS PACIENTES ASIGNADOS, PROPORCIONANDO INFORMACION A ESTOS Y A SUS FAMILIAS DE MANERA PERMANENTE SOBRE EL CURSO DE LA ENFERMEDAD Y LOS TRATAMIENTOS QUE SE REALICEN.
- IMPARTIR LAS INSTRUCCIONES NECESARIAS, AL PERSONAL TECNICO, AUXILIAR Y PROFESIONAL DE ENFERMERIA, SOBRE LOS PROCEDIMIENTOS PROPIOS DE CADA UNO DE ELLOS, PARA LA ATENCION DE LOS PACIENTES.
- REALIZAR LA RESPECTIVA ENTREGA DE TURNO, Y RECIBO DE TURNO A LA HORA INDICADA, INDICANDO LOS PENDIENTES EN LOS PACIENTES QUE ESTUVIERON A SU CARGO Y DAR LAS INSTRUCCIONES ESPECIFICAS.
- PARTICIPAR DE LA REVISTA MEDICA, SI ESTA ASIGNADO A AREA, DONDE SE REQUIERE ESPECIFICAMENTE.
- CUMPLIR Y HACER CUMPLIR EL CORRECTO FUNCIONAMIENTO Y USO ADECUADO DE LOS EQUIPOS BIOMEDICOS, DISPOSITIVOS, MATERIALES Y SUMINISTROS ASIGNADOS A SU AREA DE TRABAJO.
- DILIGENCIAR CORRECTAMENTE LAS FICHAS DE NOTIFICACION DE LOS EVENTOS DE INTERES EN SALUD PUBLICA Y SOLICITAR LAS PRUEBAS DIAGNOSTICAS PERTINENTES, QUE CUMPLAN CON LOS PROTOCOLOS DE SALUD PUBLICA.
- ASISTIR A LAS UNIDADES DE ANALISIS, QUE SE LES INDIQUE Y DEBEN CONTRIBUIR A GENERAR LOS PLANES DE MEJORA.
- REPORTAR LOS EVENTOS ADVERSOS, QUE SE GENEREN DURANTE LA ATENCION DE UN PACIENTE, EN EL APLICATIVO ESPECIFICO EN LA INTRANET DE LA INSTITUCION.
- DILIGENCIAR LOS FORMATOS O APLICATIVOS QUE SE REQUIERAN PARA GENERAR DISPOSITIVOS, MEDICAMENTOS U OTROS ELEMENTOS MEDICOS QUE SE NECESITEN PARA LA ATENCION DE LOS PACIENTES.
- ATENDER AL LLAMADO, CUANDO SE LE REQUIERA PARA LA ATENCION DE LOS PACIENTES A SU CARGO, EN CASO DE UNA EVENTUALIDAD O EMERGENCIA Y BRINDAR LA ATENCION MEDICA QUE NECESITEN LOS PACIENTES, DE UNA MANERA, HUMANA Y SEGURA.
- REALIZAR ADECUADAMENTE EL MANEJO, ATENCION Y TRATAMIENTO DE LOS PACIENTES, DEBE ESTAR EN EL MARCO DEL CUMPLIMIENTO DE LA ADHERENCIA A LAS GUIAS DE PRACTICA CLINICA QUE LA INSTITUCION, HAYA ESTIPULADO O QUE ESTEN ADOPTADAS DE OTRAS SOCIEDADES CIENTIFICAS O DEL INSTITUTO NACIONAL DE SALUD O EL MINISTERIO DE SALUD Y LA PROTECCION SOCIAL.
- LIDERAR, COORDINAR Y ORGANIZAR ACTIVIDADES, TAREAS Y LOGISTICA REQUERIDA EN SITUACIONES DE URGENCIAS, EMERGENCIAS Y DESASTRES.
- CONSIGNAR Y REGISTRAR EN LA HISTORIA CLINICA LAS NOTAS DE PROCEDIMIENTOS REALIZADOS A LOS PACIENTES, INDICANDO EL LUGAR DONDE SE REALIZO LA ATENCION Y HACER DESCRIPCION DEL PROCEDIMIENTO.
- ASISTIR A LAS CAPACITACIONES QUE PROGRAMEN EN LA INSTITUCION Y QUE SEAN DE INTERES MEDICO O QUE SE REQUIERAN PARA SU CONOCIMIENTO Y QUE MEJOREN SUS DESTREZAS Y HABILIDADES PARA LA ATENCION DE LOS PACIENTES.
- SEGUIR Y SER ADHERENTES A LOS PROTOCOLOS INSTITUCIONALES, DE ACUERDO AL AREA DONDE SE ENCUENTRE ASIGNADO DESARROLLANDO SUS ACTIVIDADES LABORALES.
- ELABORAR Y DILIGENCIAR LA INCAPACIDAD LABORAL, POR EL TIEMPO QUE PERMANECIO EL PACIENTE EN LA INSTITUCION Y EL QUE REQUIERA PARA SU RECUPERACION Y EN LOS CASOS EN QUE EL PACIENTE ESTE REMITIDO A OTRO NIVEL DE MAYOR COMPLEJIDAD, SE DEBE ENTREGAR A LA TRIPULACION DE LA AMBULANCIA JUNTO CON LA EPICRISIS, LA INCAPACIDAD POR LOS DIAS QUE EL PACIENTE PERMANECIO EN LA INSTITUCION.
- ENTREGAR TODA LA INFORMACION COMPLETA DEL PACIENTE, EPICRISIS, AYUDAS DIAGNOSTICAS, INCAPACIDAD MEDICA, FICHA DE NOTIFICACION SI ES EL CASO Y DEMAS DOCUMENTOS QUE SE REQUIERAN Y QUE SEAN NECESARIOS PARA FACILITAR LA ATENCION DEL PACIENTE A DONDE ES REMITIDO.
- RESPONDER ANTE EL LIDER DE PROGRAMA DEL AREA ASIGNADA, POR EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES ASISTENCIALES ASIGNADAS.
- MANTENER UN BUEN AMBIENTE Y CLIMA LABORAL CON RESPETO POR LOS VALORES Y PRINCIPIOS INSTITUCIONALES Y HACIENDO ENFASIS EN LA HUMANIZACION DEL SERVICIO, CON TODOS LOS COLABORADORES Y COMPAÑEROS DE TRABAJO.
- CUMPLIR CON EL REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO.
- REALIZAR LOS PERITASGOS MEDICOS LEGALES SOLICITADOS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE.
- REALIZAR EL PROCEDIMIENTO Y DILIGENCIAMIENTO DE LOS FORMATOS ESPECIFICOS Y ENTREGAR, LA INCAPACIDAD RESPECTIVA POR EL TIEMPO QUE PERMANECIO EL PACIENTE, COPIA DE HISTORIA CLINICA Y EXAMENES PARACLINICOS EN CASO DE QUE UN PACIENTE SOLICITE LA SALIDA VOLUNTARIA.
- DILIGENCIAR CORRECTAMENTE, LOS CERTIFICADOS DE DEFUNCION Y O NACIDO VIVO QUE SEAN PERTINENTES DENTRO DEL DESARROLLO DE SUS ACTIVIDADES Y SUBIR LA INFORMACION EN LAS PLATAFORMAS DE RUAF CON OPORTUNIDAD.
- DISPONER ADECUADAMENTE DE LOS RESIDUOS HOSPITALARIOS GENERADOS EN SU AREA DE TRABAJO.
- CUMPLIR CON LA ASIGNACION DE TURNOS Y EN CASO DE INCAPACIDAD MEDICA, CALAMIDAD DOMESTICA U OTROS, INFORMAR AL AREA DE TALENTO HUMANO Y A SU JEFE INMEDIATO.
- GUARDAR LA RESERVA, DISCRECION Y CONFIDENCIALIDAD DE LA INFORMACION QUE SE LE HA CONFIADO.
- PARTICIPAR EN LA IMPLEMENTACION DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION EN CONCORDANCIA CON LOS SISTEMAS DE GESTION DE LA ENTIDAD.
- CUMPLIR CON LAS POLITICAS DE GESTION DOCUMENTAL DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE
- CUMPLIR CON LAS NORMAS, REGLAMENTOS Y PROCEDIMIENTOS DEL AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y AMBIENTE ESTABLECIDOS POR EL HOSPITAL Y LA NORMATIVIDAD LEGAL VIGENTE.
- PARTICIPAR DE MANERA ACTIVA EN LAS ACTIVIDADES DEL PLAN DE CAPACITACION Y FORMACION INSTITUCIONAL Y LAS DESIGNADAS POR SU AREA.
- RESPONDER POR EL BUEN USO Y CONSERVACION DE LOS ELEMENTOS Y EQUIPOS QUE LE SEAN PRESTADOS POR INVENTARIO Y O FACILITADOS PARA EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES.
- CUMPLIR CON LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS ACORDES CON LA NATURALEZA DEL CARGO.