Estado
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Descripción
BRINDAR APOYO TECNICO Y ADMINISTRATIVO AL PROCESO DE GESTION DEL TALENTO HUMANO, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Entidad
Fondo Prestaciones Economicas Cesantias Pensiones Foncep.
Requisitos de estudios
Título de TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES ,O, Terminación y aprobación del pensum académico de educación superior de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, Terminación y aprobación del pensum académico de educación superior de PROFESIONAL en NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES ,O, Terminación y aprobación del pensum académico de educación superior de PROFESIONAL en NBC: ECONOMIA.
Requisitos de experiencia
Diez y ocho(18) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- PROYECTAR ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON LA ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO EN LA ENTIDAD.
- BRINDAR APOYO EN ACTIVIDADES PARA LA ADMINISTRACION DEL PERSONAL, CAPACITACION, BIENESTAR SOCIAL E INCENTIVOS Y EL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SGSST.
- GENERAR Y APOYAR LA ELABORACION DE DOCUMENTOS, CERTIFICACIONES, ACTAS, REPORTES, ESTADISTICAS E INFORMES RELACIONADOS CON LA GESTION DEL TALENTO HUMANO.
- APOYAR EL PROCESO PARA LA LIQUIDACION DE NOMINA, PRESTACIONES SOCIALES Y PARAFISCALES PARA LOS FUNCIONARIOS DEL FONCEP.
- REVISAR, REGISTRAR Y MANTENER ACTUALIZADA LA INFORMACION DE LOS PROCESOS ASIGNADOS, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y LAS ORIENTACIONES DEL SUPERIOR INMEDIATO.
- ATENDER Y ORIENTAR A LOS USUARIOS INTERNOS Y EXTERNOS, SUMINISTRAR LA INFORMACION COMPLETA Y OPORTUNA CONFORME A LAS POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES.
- RESPONDER POR LA ORGANIZACION, ARCHIVO Y MANEJO DE DOCUMENTOS Y LA INFORMACION RELACIONADA CON LOS PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS DE GESTION DOCUMENTAL.
- DESARROLLAR ACTIVIDADES QUE DESDE EL EJERCICIO DE SU CARGO Y SU DEPENDENCIA LE SEAN REQUERIDAS, PARA LA IMPLEMENTACION, EJECUCION Y MEJORAMIENTO CONTINUO DE PROYECTOS, POLITICAS Y SISTEMAS DE GESTION, ASI COMO CONTRIBUIR CON EL SERVICIO AL CIUDADANO Y LA GOBERNABILIDAD DE LOS DATOS.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL AREA DE DESEMPEÑO, EL NIVEL JERARQUICO Y LA NATURALEZA DEL EMPLEO.