Estado
La convocatoria 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Administrar, revisar y evaluar el Sistema de información en salud requerido por el Ministerio de Salud y Protección Social, para generar información que permita la toma de decisiones de manera oportuna.
Entidad
Gobernacion Sucre.
Requisitos de estudios
Título Profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento, en: Administración en Salud, Administración en Servicios de Salud, Administración de Empresas, Administración Pública, (NBC Administración), Ingeniería de Sistemas y Afines. (Con conocimiento en Salud). Tarjeta profesional en los casos que exija la Ley.
Equivalencias:
- Título Profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento, en: Administración en Salud, Administración en Servicios de Salud (NBC Administración), Ingeniería de Sistemas y Afines. (Con conocimiento en Salud) Tarjeta profesional en los casos que exija la Ley.
Requisitos de experiencia
Dieciocho (18) meses experiencia profesional relacionada.
Equivalencias:
- • El título de postgrado en la modalidad de especialización por: Dos (2) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional. • Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, o • Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un (1) año de experiencia profesional.
Funciones del cargo
- Prestar asistencia técnica y asesorías a las IPS y Direcciones Locales de Salud y entes territoriales del departamento, donde ocurran hechos vitales, en el seguimiento de aplicativos requeridos por el Ministerio de Salud y Protección Social.
- Participar en la elaboración de estadísticas de morbilidad y mortalidad del departamento.
- Vigilar y controlar mensualmente la concordancia entre el informe de hechos vitales enviados por las Direcciones Locales de Salud- DLS y el aplicativo del Ministerio de Salud y Protección Social.
- Apoyar a las Direcciones Locales de Salud- DLS e IPS, en la elaboración de los planes de mejoramiento, para el fortalecimiento de las estadísticas vitales.
- Vigilar y controlar la calidad de los datos registrados por las IPS en la plataforma WEB y los enviados por las mismas a la Secretaria de Salud, en el aplicativo del Ministerio de Salud y Protección Social.
- Realizar actividades de registro, de control de entrega, para su diligenciamiento y recepción de certificados de nacidos vivos y defunciones diligenciados como medio físico.
- Hacer seguimiento al proceso de recepción, depuración, consolidación y disposición de los RIPS del departamento.
- Responder por el buen uso y racionalización de los recursos físicos que se utilizan en el área o dependencia, para la realización de las labores propias de su cargo.
- Generar y preservar los registros de las actividades ejecutadas de acuerdo a la información administrada y manejada en el ejercicio del cargo.
- Presentar informes relacionados con las actividades desarrolladas en el ejercicio del cargo, así como poner en marcha las acciones de mejora necesarias y establecidas para un mayor desempeño del proceso.
- Reportar al Jefe Inmediato en forma oportuna las inconsistencias o anomalías encontradas producto de la realización de las actividades propias del cargo, así como las relacionadas con verificaciones o controles propios de los procesos.
- Participar y fomentar acciones relacionadas con el cumplimiento del ejercicio del control interno y el autocontrol en las diferentes áreas, rindiendo los informes del caso al Jefe Inmediato o Directivas, con las respectivas observaciones, conclusiones y recomendaciones.
- Responder por el buen uso y racionalización de los recursos físicos que se utilizan en el área o dependencia, para la realización de las labores propias de su cargo.
- Reportar al Jefe Inmediato en forma oportuna las inconsistencias o anomalías encontradas producto de la realización de las actividades propias del cargo, así como las relacionadas con verificaciones o controles propios de los procesos.
- Cumplir con cada una de las responsabilidades que tienen como funcionarios frente al Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, de la Gobernación de Sucre.
- Las demás funciones que le sean asignadas por el Jefe Inmediato, que tengan relación con la naturaleza del cargo