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Empleos / 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019

Profesional Universitario

En Planeta Rica / Córdoba
$3.096.183 al mes

  • No disponible

  • OPEC #62258

  • Nivel Profesional

  • 24 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Ejecutar los procesos a su cargo, aplicando los conocimientos propios y especializados de su carrera profesional; procurando la oportuna y debida prestación del servicio, como la efectividad de los planes, programas y proyectos de la entidad, conforme a las normas y procedimientos vigentes

Entidad

Alcaldia Planeta Rica.

Requisitos de estudios

Titulo profesional del núcleo básico de derecho y afines, del área del conocimiento de las ciencias sociales y humanas.

Equivalencias:

  • Las contempladas en el Decreto 785 de 2005, capitulo 5 artículo 25.

Requisitos de experiencia

Veinticuatro meses de experiencia relacionada.

Equivalencias:

  • Las contempladas en el Decreto 785 de 2005, capitulo 5 artículo 25.

Funciones del cargo

  • Proyectar, desarrollar y recomendar las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas propuestas.
  • Cumplir con las disposiciones existentes en materia disciplinaria, sobre Derechos, Deberes, Prohibiciones, Inhabilidades, Incompatibilidades y Conflicto de Intereses.
  • Programar, ejecutar y controlar el Plan Anual de Compras, en coordinación con la Secretaria de Hacienda y de la Secretaría de Planeación y Desarrollo Local y de acuerdo con la periodicidad requerida.
  • Realizar las demás que en el marco de sus funciones se deriven de los planes, programas y proyectos a cargo de la Secretaria General y que le sean asignadas por normas de su competencia.
  • Cumplir con las funciones contenidas en la Constitución, la Ley, los Decretos, Ordenanzas, Acuerdos, Manual de Funciones, Reglamentos Internos de la entidad Municipal.
  • Aprobar, en coordinación con la Comisión de Personal, los planes de formación y capacitación, los de Bienestar Social e Incentivos, en cumplimiento con las normas de Carrera Administrativa.
  • Divulgar los deberes, prohibiciones y derechos de los servidores públicos al servicio de la Administración Central, de conformidad con la ley y los reglamentos;
  • Proponer, preparar e implementar los procedimientos e instrumentos requeridos para mejorar la prestación de los servicios a cargo de la entidad.
  • Realizar las gestiones necesarias para asegurar la ejecución de los planes, programas y proyectos en los que interviene en razón del cargo.
  • Administrar, controlar y evaluar el desarrollo de los programas, proyectos y las actividades propias del área al que pertenece y le sean asignadas por su jefe inmediato.
  • Proponer e implantar los procedimientos e instrumentos requeridos para mejorar la prestación de los servicios a su cargo.
  • Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el jefe inmediato, las que reciba por delegación y aquellas inherentes a las que desarrolla la dependencia.
  • Garantizar el cumplimiento de la normatividad en lo referente a la Carrera Administrativa de la Administración Central Municipal de Planeta Rica.
  • Estudiar, evaluar y conceptuar sobre las materias de competencia del área interna de desempeño, y absolver consultas de acuerdo con las políticas institucionales.
  • Formular, dirigir e implementar las políticas y estrategias en materia de gestión del talento humano al servicio de la Administración Central Municipal.
  • Coordinar y realizar estudios e investigaciones tendientes al logro de los objetivos, planes y programas de la entidad.
  • Cumplir de manera efectiva la misión y los objetivos de la dependencia a la que se encuentra adscrito y la ejecución de los procesos en que interviene en razón del cargo.
  • Preparar y presentar a la Secretaría de Hacienda, las proyecciones presupuéstales de Gastos de Funcionamiento para ser incluidas en los proyectos anuales de Presupuesto, correspondientes a las áreas de su competencia.
  • Responder por la aplicación de los métodos y procedimientos del sistema de control interno y velar por la calidad, eficiencia y eficacia del mismo.
  • Dirigir y controlar los servicios de expedición de documentos, información y demás trámites de la Administraron Central Municipal.
  • Colaborar con el manejo de la plataforma SIA-Observa, SIGEP, SECOP 1 y SECOP 2.

Personaliza tu experiencia

Cuéntanos más sobre ti, para que puedas recibir información en las Convocatorias 990 a 1131, 1135, 1136 - Territorial 2019.

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