Estado
La convocatoria 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Restablecer, mantener y preservar el orden público en el municipio de Aguazul, de conformidad con lo establecido en el Código Nacional y Departamental de Policía
Entidad
Alcaldia Aguazul.
Requisitos de estudios
Terminación y aprobación del pensum académico de educación superior en formación profesional del núcleo básico del conocimiento: derecho y afines Requisitos establecidos en parágrafo 3 art. 206 del Código de Policía Decreto 1098 de 2006 Código de Policía
Requisitos de experiencia
Un (1) año de experiencia profesional
Funciones del cargo
- Conocer e informar todo tipo de accidente y casos de tránsito, levantando el respectivo informe, remitiéndolo a la autoridad competente para su estudio.
- Expedir certificaciones y constancias juramentadas que sean de competencia de la inspección de policía.
- Apoyar las actividades de identificación, análisis, valoración, tratamiento y seguimiento de los riesgos que afecten el logro de los objetivos de su proceso
- Apoyar a las entidades del Estado en el desarrollo de los procesos judiciales y administrativos de competencia de estas entidades con el fin de hacer cumplir las decisiones tomadas y de acuerdo al procedimiento Despacho Comisarios del proceso Seguridad, Convivencia y Participación ciudadana.
- Apoyar las actividades de seguimiento al desempeño del proceso mediante el cálculo de los indicadores de gestión establecidos.
- Recepcionar declaraciones juramentadas por accidentes de tránsito en el municipio de Aguazul.
- Apoyar la Implementación y el mantenimiento del Sistema de Gestión Integral de Calidad y Control Interno bajo las normas MECI – NTC GP 1000 y/o ISO 9001 y mejorar continuamente su eficacia, eficiencia y efectividad, de los procesos en los cuales participa, de acuerdo con los requisitos de las normas.
- Realizar acciones de recuperación de espacio público conforme las normas previstas en el código nacional de policía, Ordenanza Departamental y demás disposiciones legales y reglamentarias.
- Dar cumplimiento a los Acuerdos, Decretos y demás Normas municipales, de acuerdo a lo establecido en ellas
- Sancionar y aplicar los procedimientos establecidos en la Ley relacionados con el transporte público de su competencia
- Cumplir con la política de Seguridad y Salud en el Trabajo, y los lineamientos establecidos por la Administración Municipal en cumplimiento de la Ley, en especial:
- a. Conocer y tener claras las políticas del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (Política de SST y Política de No Consumo de Alcohol, Drogas y Cigarrillo).
- b. Procurar el cuidado integral de su salud (cultura de autocuidado).
- c. Suministrar información clara, completa y veraz sobre su estado de salud.
- d. Cumplir las normas de seguridad e higiene propias de la empresa.
- e. Participar en la prevención de riesgos laborales mediante las actividades que se realicen en la institución (capacitaciones, entrenamientos, jornadas de prevención y promoción en salud, etc.).
- f. Informar al jefe inmediato las condiciones de riesgo detectadas.
- g. Reportar inmediatamente todo accidente de trabajo o incidente a su jefe inmediato, brigadista, COPASST o equipo de apoyo del SG SST para ser reportado a la ARL.
- h. Participar en los comités de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) y Convivencia Laboral.
- i. Participar en las brigadas de emergencias de la entidad y en las actividades de formación y entrenamiento planeadas.
- Atender a la comunidad, conforme al manual protocolo de atención al ciudadano.
- Las demás que se le asigne y que correspondan a la naturaleza del empleo.
- Conciliar los daños materiales ocurridos en accidentes de tránsito de conformidad con la Ley
- Atender las peticiones, quejas, reclamos y denuncias presentadas por la comunidad que tengan relación con el área funcional y hacer el seguimiento respectivo conforme al procedimiento Peticiones, Quejas, Reclamos y Denuncias del proceso Gestión de la Información.
- Conocer de las quejas y solicitudes de establecimientos comerciales y dar el trámite correspondiente de acuerdo a la Ley.
- Tramitar las solicitudes relacionadas con humedades, filtraciones, daño en bien ajeno, entre otros de su competencia, de conformidad con el Código Departamental de Policía.
- Otorgar permisos de bienes muebles solicitados por la comunidad y/o empresas, verificando el cumplimiento de los requisitos legales, con el fin de garantizar el orden civil del municipio de Aguazul
- Presentar los informes y documentos solicitados por el líder de proceso, dando aplicación de la Ley General de Archivos implementada en la entidad territorial y de acuerdo con los procedimientos establecidos en el proceso Gestión de la Información.
- Tramitar los procesos civiles policivos, de conformidad con el Código Nacional y Departamental de Policía.
- Conocer las contravenciones comunes y especiales a que se refiere el Código Nacional y Departamental de Policía y demás leyes y disposiciones sobre la materia, imponiendo la orden correspondiente conforme al procedimiento Contravenciones del proceso Seguridad, Convivencia y Participación Ciudadana.
- Apoyar la elaboración de manera oportuna los diferentes informes, que de acuerdo con las funciones de la dependencia, debe presentar la Alcaldía ante los organismos de control y otras entidades, así como la remisión oportuna de éstos a la dependencia responsable de su consolidación.