Estado
La convocatoria 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Aplicar procedimientos de carácter policivo a nivel administrativo y de tránsito Municipal, con el fin de contribuir a la convivencia pacífica, la seguridad, tranquilidad y salubridad públicas, preservando los derechos, libertades y garantías fundamentales de los habitantes de su jurisdicción.
Entidad
Alcaldia Guachene.
Requisitos de estudios
Terminación y aprobación de tres (3) años de educación superior en Derecho.
Requisitos de experiencia
No exige experiencia articulo 19 del decreto 2772 de 2005, modificado por el articulo 4 decreto Nacional 4476 de 2007
Funciones del cargo
- Controlar las ventas ambulantes, estacionarias de conformidad a las disposiciones legales y locales existentes.
- Aplicar e implementar las estrategias y acciones del Sistema de Gestión de Calidad y el Modelo Estándar de Control Interno, que le correspondan a su área.
- Preparar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas, de acuerdo con las instrucciones recibidas.
- Velar por el respeto a los derechos civiles y garantías sociales conservando el orden público interno y emprendiendo campañas de seguridad con el apoyo de las autoridades.
- Conocer en primera instancia las contravenciones ordinarias que trata el Código de Policía Nacional, Código Departamental de Policía, Manual de Policía, Cultura y Convivencia Ciudadana, y demás leyes especiales que regulan cada caso (Control Urbano y Ornato, Establecimientos de Comercio, Salud, Protección al Consumidor, Espacio Público, Atención al Ciudadano, Combustibles, Civil Municipal).
- Resolver los recursos de reposición y conceder o negar los recursos de apelación.
- Adelantar la vigilancia y control del funcionamiento de los establecimientos comerciales de acuerdo a las normas vigentes.
- Tramitar procesos por violación de precios, pesas, medidas y normas de calidad de que tenga conocimientos por queja o de oficio y, de conformidad a la Ley vigente y las normas que la modifiquen.
- Participar en los Consejos de Seguridad y en la ejecución de las campañas y programas que emprenda la administración tendientes a obtener y afianzar la seguridad ciudadana (con el acompañamiento de la Policía Comunitaria).
- Realizar operativos de control y restablecimiento del espacio público indebidamente ocupado.
- Responder por el inventario y el buen uso de los bienes muebles e inmuebles a cargo del despacho.
- Hacer seguimiento permanente al cumplimiento de los indicadores de acuerdo a las metas programadas en los diferentes proyectos.
- Apoyar en la comprensión y la ejecución de los procesos auxiliares e instrumentales propios de la Inspección de Policía y sugerir las alternativas de gestión.
- Imponer, aplicar y ejecutar las sanciones autorizadas en las Leyes y que son de su competencia o que sean de competencia del Alcalde Municipal de acuerdo al Código de Convivencia Ciudadana y la Ley 232 de 1995.
- Adelantar estudios y presentar informes de carácter técnico y estadístico.
- Recibir quejas, reclamos y denuncias que le sean presentadas con el fin de darles trámite o remitirlas a la autoridad competente.
- Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el jefe inmediato, autoridad competente, y las que reciba por delegación y aquellas inherentes al desarrollo de la dependencia
- Cumplir con normas y reglamentación impartida por el Alcalde Municipal, en las áreas de su competencia; así como también las funciones contenidas en la Constitución, la Ley, Ordenanzas, Acuerdos, Decretos, Manual de Funciones y Reglamentos Internos de la Administración Municipal.
- Implementar y aplicar mecanismos y medidas que permitan mantener el adecuado control del espacio público.
- Cumplir de manera efectiva con la misión, visión, política y objetivos de calidad y la ejecución de los procesos en que interviene en razón del cargo.
- Brindar asistencia técnica, administrativa u operativa, de acuerdo con instrucciones recibidas, y comprobar la eficacia de los métodos y procedimientos utilizados en el desarrollo de planes y programas.
- Diseñar, desarrollar y aplicar sistemas de información, clasificación, actualización, manejo y conservación de recursos propios de la Inspección de Policía.
- Fomentar la sana convivencia y la resolución pacífica de conflictos con el fin de mejorar las relaciones al interior de la comunidad.