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Empleos / 828 a 979 y 982 a 986 – Municipios Priorizados para el Posconflicto

Técnico Administrativo

En Mocoa / Putumayo
$1.163.804 al mes

  • No disponible

  • OPEC #81504

  • Nivel Tecnico

  • 6 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 828 a 979 y 982 a 986 – Municipios Priorizados para el Posconflicto ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Desarrollar procesos, procedimientos y actividades en labores técnicas misionales de Apoyo en la Secretaría de Gobierno.

Entidad

Alcaldia San Miguel Mocoa.

Requisitos de estudios

Titulo en formación técnica o tecnológica en áreas administrativa, financiera y en sistemas.

Equivalencias:

  • Para los niveles Técnico y Asistencial: Titulo de formación tecnológica o formación técnica profesional, por un año de experiencia relacionada, siempre y cuando se acredite la terminación y la aprobación de los estudios en la respectiva modalidad.
  • EQUIVALENCIA DE PRUEBA

Alternativas:

  • TECNOLOGIA EN CONTABILIDAD SISTEMATIZADA

Requisitos de experiencia

Seis Meses de experiencia laboral

Equivalencias:

  • Tres años de experiencia relacionada por titulo de formación tecnológica o de formación técnica profesional adicional al inicialmente exigido, y viceversa. Un año de educación superior por un año de experiencia y viceversa, o por seis meses de experiencia relacionada y curso específico de mínimo sesenta horas de duración y viceversa. siempre y cuando se acredite diploma de bachiller para ambos casos.
  • EQUIVALENCIA DE PRUEBA

Alternativas:

  • 24 MESES

Funciones del cargo

  • Proporcionar asistencia Técnica al superior inmediato y a las demás áreas de la institución en el área de desempeño según el caso.
  • Se líder técnico y funcional del Sistema de Información de Casa de Justicia
  • Apoyar en la realización de proyectos y actividades que se desarrollen con la comunidad
  • Validar la operación correcta del Sistema de Información de Casa de Justicia
  • eficacia del mismo.
  • CRI-FUNCIONARIO-COORDINADOR
  • Registrar la fecha, hora de la consulta, identificación y clasificarla con las diferentes características que da el Sistema de Información de Casas de Justicia
  • Aplicar los conocimientos técnicos requeridos en el cumplimiento de las funciones y procedimientos de la dependencia.
  • Atender las consultas de los usuarios de la Casa de Justicia registrando sus datos básicos y/o verificar los existentes y aquellos que permitan suministrar información sobre la efectividad del programa
  • Hacer evaluaciones periódicas de las actividades programadas y desarrolladas de acuerdo con instrucciones recibidas.
  • Presentar propuestas de mejoramiento continuo a los procesos, procedimientos en su área de su desempeño;
  • Manejar el modulo Coordinador de Casa de Justicia para descargar estadística de casos atendidos con sus respectivas característica que te proporciona Sistema de
  • Responder por la aplicación de los métodos y procedimientos del sistema de control interno y aplicar los principios de celeridad, transparencia, efectividad, eficiencia y
  • Oficina y sobre los que conozca por razón de las labores
  • Identificar las responsabilidades y funciones de las entidades presentes en la casa de justicia
  • Manejar del módulo C.R.I dentro del sistema de Información de Casas de Justicia
  • Información de Casa de Justicia y enviarlo al coordinador de Casa de Justicia
  • Justicia a través del sistema de Información Casa de Justicia SICJWEB
  • Llevar estadísticas sobre información básica de los usuarios y sus casos.
  • DESCRIPCION DE FUNCIONES ESCENCIALES
  • de Justicia
  • Informar en forma oportuna al Secretario de Despacho, sobre cualquier anomalía o problema que se presente en el cumplimiento de sus funciones, con el objeto de
  • Adelantar estudios de procesos, procedimientos del área asignada.
  • Mantener discreción y reserva sobre los asuntos confidenciales tramitados en la
  • Capacitar a los nuevos funcionarios en el uso del Sistema de Información de Casa de Justicia, crear su perfil y asignación de contraseña
  • Aplicar con exactitud y oportunidad los respectivos procesos a las actividades desarrolladas en su área de su desempeño.
  • Diseñar y aplicar sistemas de información, procesos, procedimientos, actualización, manejo y gestión propios del quehacer institucional.
  • Hacer seguimiento y actualizar constantemente la información sobre los casos asignados una vez sean asumidos por el funcionario correspondiente hasta su evacuación
  • Consolidar las estadísticas que producen las Entidades de la Casa de Justicia
  • Realizar una asignación múltiple cuando el caso así lo amerite vinculándolos al proceso, en el Sistema de Información de Casa de Justicia
  • Recibir, seleccionar, repartir, notificar la correspondencia que llegue a la dependencia.
  • Recibir y orientar al usuario suministrando información sobre las entidades participantes en la casa de justicia
  • Manejar los diferentes módulos del Sistema de Información de Casa de Justicia
  • Casa de Justicia
  • Apoyar la labor de informática de la Entidades de la Casa de Justicia
  • Recolección y Sistematización de la Información producida por la Entidades de la
  • Aplicar los conocimientos técnicos requeridos en el cumplimiento de las funciones y procedimientos de la dependencia.
  • •Proporcionar asistencia Técnica al superior inmediato y a las demás áreas de la institución en el área de desempeño según el caso.
  • •Aplicar con exactitud y oportunidad los respectivos procesos a las actividades desarrolladas en su área de su desempeño.
  • •Hacer evaluaciones periódicas de las actividades programadas y desarrolladas de acuerdo con instrucciones recibidas.
  • • Adelantar estudios de procesos, procedimientos del área asignada.
  • • Diseñar y aplicar sistemas de información, procesos, procedimientos
  • *Presentar propuestas de mejoramiento continuo a los procesos, procedimientos en su área de su desempeño;
  • •Diseñar y aplicar sistemas de información, procesos, procedimientos, actualización, manejo y gestión propios del quehacer institucional.
  • •Identificar las responsabilidades y funciones de las entidades presentes en la casa de justicia
  • Mantener discreción y reserva sobre los asuntos confidenciales tramitados en la
  • Oficina y sobre los que conozca por razón de las labores
  • • Responder por la aplicación de los métodos y procedimientos del sistema de control
  • interno y aplicar los principios de celeridad, transparencia, efectividad, eficiencia y
  • economía en sus actuaciones administrativas velar por la calidad, eficiencia y eficacia del mismo.
  • •Las demás que se le asignen o deleguen acordes con la naturaleza del cargo y la necesidad del servicio.
  • si es posible, conseguir la cita al usuario para que sea atendido con prontitud
  • Diseñar y aplicar sistemas de información, procesos, procedimientos
  • Llevar el registro reportes y controles de los usuarios que asisten a Casa de
  • Canalizar, organizar y analizar información que se envía a la Dirección de Métodos
  • Asignar los casos atendidos a los funcionarios de la Casa de Justicia de acuerdo con su competencia y disponibilidad a través del Sistema de Información de Casa
  • Alternativos de solución de Conflictos del Ministerio de Justicia y del Derecho
  • Las demás que se le asignen o deleguen acordes con la naturaleza del cargo y la necesidad del servicio.
  • Informar sobre el estado del caso al usuario
  • Remitir mediante oficio, los casos que no sean competencia de la Casa de Justicia, opción que da el Sistema de Información de Casas de Justica , a otras entidades y
  • realizar los correctivos necesarios;
  • economía en sus actuaciones administrativas velar por la calidad, eficiencia y

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