Estado
La convocatoria 639 a 739 – Territorial Centro Oriente ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Ejecutar, de acuerdo con las orientaciones impartidas por el Secretario, la coordinación técnica del proceso de formulación del Plan de Desarrollo Departamental, el diseño y aplicación de herramientas de seguimiento y evaluación de la gestión y resultados a nivel departamental y municipal.
Entidad
Gobernacion Vichada.
Requisitos de estudios
Título profesional en la disciplina académica de Administración de Empresas, Administración Pública, Administración Financiera correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Administración. Título profesional en la disciplina académica de Ingeniería Administrativa correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Ingeniería Administrativa y Afines. Título profesional en la disciplina académica de Economía, Desarrollo Territorial correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Economía. Título profesional en la disciplina académica de Ingeniería Industrial correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Ingeniería Industrial y Afines Título profesional que corresponda al núcleo básico del conocimiento en Contaduría Pública.
Alternativas:
- Título profesional en la disciplina académica de Administración de Empresas, Administración Pública, Administración Financiera correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Administración. Título profesional en la disciplina académica de Ingeniería Administrativa correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Ingeniería Administrativa y Afines. Título profesional en la disciplina académica de Economía, Desarrollo Territorial correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Economía. Título profesional en la disciplina académica de Ingeniería Industrial correspondiente al núcleo básico de conocimiento de Ingeniería Industrial y Afines Título profesional que corresponda al núcleo básico del conocimiento en Contaduría Pública. Y Título de posgrado en la modalidad de especialización, en áreas relacionadas con las funciones del empleo Tarjeta profesional en los casos reglamentados por la Ley
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia profesional relacionada con las funciones del empleo.
Alternativas:
- Seis (06) meses de experiencia profesional.
Funciones del cargo
- Diseñar y poner en funcionamiento, los sistemas de información que soporten los procesos de planeación, evaluación, seguimiento y control de los planes, programas y proyectos del nivel departamental, y municipal cuando se requiera.
- Coordinar la elaboración de los informes semestrales y anuales de evaluación de la gestión y eficiencia, aplicando indicadores de resultado y de impacto de la actividad local de los recursos del sistema general de Participaciones.
- Coordinar con todas las dependencias de la Administración, de acuerdo con las orientaciones impartidas por el Gobernador, el proceso de formulación, discusión y aprobación del Plan de Desarrollo Departamental ante las instancias y autoridades correspondientes.
- Coordinar con la Secretaría de Hacienda la elaboración del Plan Financiero del Departamento.
- Ejecutar y supervisar los programas, proyectos y actividades que se le encomienden, conforme a las instrucciones que le sean impartidas por el Secretario.
- Diseñar e implementar los instrumentos para la difusión de las metodologías y resultados del seguimiento y evaluación de los programas y políticas en el marco del Plan Departamental de Desarrollo.
- Definir y orientar la ejecución de los programas de asistencia técnica que corresponda prestar a los Municipios y Resguardos Indígenas por parte de la Secretaría de Planeación y Desarrollo Territorial, así como de otros sectores de la Administración.
- Cumplir con las políticas del Sistema Integrado de Gestión establecidas por la Gobernación.
- Dictar las directrices para la producción de información, la publicación, difusión y seguimiento de su efectiva disponibilidad para los ciudadanos, en el ejercicio de rendición de cuentas.
- Desempeñar las demás funciones que de acuerdo a la naturaleza del cargo le sean asignadas por el Jefe inmediato, la ley, las ordenanzas, los decretos y las resoluciones, que permitan el normal funcionamiento de la entidad.
- Prestar asistencia técnica para el desarrollo e implementación de los instrumentos de focalización, control; y consolidar la bases de datos del sisben de los municipios del Departamento.
- Diseñar y poner en funcionamiento el sistema de seguimiento y evaluación de la gestión y resultados de los planes y programas de desarrollo e inversión del Departamento y los Municipios, estableciendo la coordinación necesaria con las dependencias participantes, buscando que el sistema de seguimiento opere y responda a los requerimientos de Planeación Nacional.
- Adelantar estudios de desarrollo institucional que sean necesarios, los cuales deben estar orientados a garantizar la eficiencia de la actuación administrativa y la racionalización de los procesos y procedimientos.