Estado
La convocatoria 639 a 739 – Territorial Centro Oriente ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Asistir y realizar la ejecución de labores de asistencia administrativa y operativa del proceso transversal para la gestión del recurso humano mediante la implementación de mecanismos de prevención y protección de salud y seguridad en el trabajo con el fin de disminuir riesgos de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en los servidores públicos, además de apoyar actividades asistenciales de la dependencia.
Entidad
Alcaldia Virginia.
Requisitos de estudios
Diploma de bachiller en cualquier modalidad.
Equivalencias:
- Se aplicaran las definidas en el artículo 25, numeral 25.2 del Decreto Ley 785 de 2005
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia relacionada.
Equivalencias:
- Se aplicaran las definidas en el artículo 25, numeral 25.2 del Decreto Ley 785 de 2005
Funciones del cargo
- Asistir al Secretario de Despacho en las actividades orientadas a la elaboración y sustentación del desarrollo y novedades de personal, de acuerdo a cronogramas e instrucciones impartidas.
- Elaborar y redactar oficios, resoluciones, constancias y demás documentos de su competencia para las diferentes entidades externas e internas, según solicitudes, además de elaborar las constancias laborales requeridas de funcionarios y ex funcionarios.
- Apoyar las labores administrativas y operativas de difusión de los programas y actividades del plan de desarrollo de talento humano de acuerdo con el plan formulado en el proceso de talento humano, Plan Institucional de Capacitación y seguridad y salud en el trabajo, atendiendo instrucciones del secretario de Despacho.
- Realizar labores de recepción, radicación y archivo de documentos en la dependencia; atender personal y telefónicamente a los usuarios.
- Enviar comunicados periódicos a cada uno de los secretarios de despacho para solicitar la evaluación de desempeño laboral y la concertación de compromisos de desempeño laboral y evidencias.
- Operar el sistema de información PASIVOCOL.
- Servir de apoyo al Secretario de Despacho en las diligencias realizadas en los procesos disciplinarios.
- Coordinar, vigilar, desarrollar y hacer cumplir las políticas, planes y programas en salud y seguridad en el trabajo.
- 1. Asegurar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad en el trabajo en la administración municipal.
- 2. Ejecutar el plan de salud y seguridad en el trabajo del personal.
- 3. Ejecutar planes de prevención y promoción de la salud y seguridad en el trabajo.
- 4. Tramitar ante la ARL de la entidad la afiliación a empleados y contratistas; la ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
- 5. Coordinar la operatividad y capacitaciones a la brigada de emergencia.
- 6. Llevar control del ausentismo laboral.
- Desarrollar las demás funciones asignadas por la autoridad competente.