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Empleos / 438 a 506 – Santander

Técnico Operativo

En Santa Bárbara / Santander
$1.070.401 al mes

  • No disponible

  • OPEC #73699

  • Nivel Tecnico

  • 12 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 438 a 506 – Santander ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Desarrollar procesos y procedimientos en labores técnicas misionales y de apoyo, así como la aplicación de ciencia y tecnología.

Entidad

Alcaldia Santa Barbara.

Requisitos de estudios

Título de formación técnica profesional o Tecnológica en Contaduría, Diseño, administración de Sistemas, Contabilidad financiera, Gestión financiera, telecomunicaciones, Gestión Empresarial, Topografía, Electricidad y Telefonía, Gestión Financiera, Administración de Empresas, Sistemas, Delineante de Arquitectura, Jurídica y judicial.

Alternativas:

  • Mínimo: Terminación y aprobación de cuatro (4) años de educación básica secundaria y curso específico, mínimo de sesenta (60) horas relacionado con las funciones del cargo. Máximo: Título de formación tecnológica y experiencia o terminación y aprobación del pensum académico de educación superior en formación profesional y experiencia.

Requisitos de experiencia

Doce (12) meses de experiencia relacionada o laboral.

Alternativas:

  • Doce (12) meses

Funciones del cargo

  • Aplicar los conocimientos técnicos requeridos en el cumplimiento de las funciones y procedimientos de la dependencia.
  • Digitar la información generada por la dependencia.
  • Ingresar la información pertinente a los procedimientos en los cuales intervenga la dependencia en la cual se desempeña.
  • Proporcionar asistencia técnica en el área en que se desempeña al superior inmediato, a funcionarios de la dependencia o a quien le sea indicado.
  • Participar en la planeación, programación, organización, ejecución y control de las actividades propias del cargo y del área de desempeño.
  • Aportar conocimientos técnicos en la formulación de políticas, fijación de métodos y procedimientos de trabajo y en la elaboración de proyectos.
  • Revisar los documentos que se le encomienden, de acuerdo con la normatividad vigente.
  • Verificar el cumplimiento de las normas y procedimientos de la dependencia.
  • Preparar y presentar informes periódicos sobre las actividades desarrolladas.
  • Las demás funciones delegadas por el jefe inmediato y las ordena la ley.

Personaliza tu experiencia

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