Estado
La convocatoria 438 a 506 – Santander ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Coordinar con el Despacho del Alcalde y las demás dependencias de la
Alcaldía Municipal los procesos de contratación del Municipio estipulado en el
Estatuto de Contratación, acorde con las normas vigentes.
Entidad
Alcaldia Barbosa.
Requisitos de estudios
Título Profesional en áreas relacionadas con las ciencias jurídicas o administrativas.
Requisitos de experiencia
24 meses de experiencia relacionada
Funciones del cargo
- electr�nicos de los diferentes procesos de contrataci�n, con la
- dependencia u oficina que lidere el proceso de contrataci�n respectiva.
- Coordinar los procesos de contrataci�n administrativa que deba realizar
- la administraci�n municipal con las dependencias gestoras, para la
- adquisici�n de bienes y servicios necesarios para cumplir con los
- programas y proyectos previstos en el plan de Desarrollo y que
- garanticen el cumplimiento de las normas de contrataci�n p�blica.
- Coordinar, ejecutar, evaluar y controlar los procesos de contrataci�n
- administrativa en sus diferentes modalidades, con los secretarios de
- Despacho y jefes de oficina, para garantizar que se cumplan los
- principios de la contrataci�n p�blica en el ente territorial y se logre el
- cumplimiento de los fines esenciales del Estado.
- Llevar en completo orden el archivo f�sico de los procesos de contrataci�n, buscando que cada uno cuente con su orden cronol�gico.
- Adelantar los procesos contractuales estipulados en el Estatuto de contrataci�n y normas complementarias, leyes y Decretos reglamentarios, por lo que revisa y ejecuta la proyecci�n de estudios previos de su dependencia, contratos, convenios, y dem�s actos de la contrataci�n.
- los actos, con las formas y minutas establecidas, de conformidad con los
- procesos adelantados en los diferentes procedimientos de selecci�n de
- acuerdo con las normas y disposiciones previstos en la ley y en el manual
- de contrataci�n.
- Formular las recomendaciones pertinentes respecto de los asuntos de
- FUNCIONES PROFESIONAL UNIVERSITARIO
- Coordinar la realizaci�n de los procesos de contrataci�n de la entidad,
- que deba efectuar la administraci�n central, as� como la proyecci�n de
- contrataci�n acordes con las pol�ticas administrativas de la Alcald�a.
- Proyectar y coordinar las respuestas escritas, verbales y por medios
- Coordinar el cumplimiento, con las dem�s dependencias del sector central de la Administraci�n los procedimientos establecidos sobre sistema de contrataci�n p�blica de Colombia Compra Eficiente y plataformas de control y vigilancia de �rganos de control del Estado.
- Organizar y ejecutar los procedimientos y actividades relacionadas con la divulgaci�n, publicaci�n y cumplimiento de los t�rminos y etapas de los procesos contractuales de la Administraci�n central.
- Preparar y desarrollar los procesos licitatorios y contractuales para la adquisici�n y mantenimiento de bienes, seguros y servicios en general.
- Revisar la documentaci�n de los diferentes contratos, garantizando que los diferentes procesos contractuales cumplan con los requisitos necesarios para su ejecuci�n.
- Proyectar las modificaciones, adiciones o aclaraciones a los contratos.
- Verificar la suscripci�n o celebraci�n de actas de liquidaci�n por parte de los interventores y/o supervisores y contratistas.
- Disponer lo pertinente para la custodia adecuada de los contratos y documentos que se aportes o se produzcan como consecuencia de los diferentes procesos de contrataci�n, bajo su responsabilidad.
- Coordinar lo conducente con el secretario de Despacho de la Secretar�a General yd e Gobierno y Asesor jur�dico externo, para llevar a cabo la defensa del municipio, cuando sea necesario adelantar procedimientos como consecuencia del incumplimiento del incumplimiento de terceros en los procesos contractuales de la Administraci�n central.
- Coordinar con su superior jer�rquico y/o asesor jur�dico externo, cuando
- sea necesario y pertinente la orientaci�n de los diferentes procesos de contrataci�n, en sus etapas pre-contractual, contractual y post-contractual, a fin de garantizar el cumplimiento cabal del Estatuto de la contrataci�n.
- Apoyar y colaborar en el proceso de elaboraci�n del plan de compras del municipio.
- Las dem�s que le sean asignadas, relacionadas con el nivel, naturaleza y �rea de desempe�o del cargo.