Estado
La convocatoria 435 – CAR / ANLA ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Liderar la implementación, seguimiento y ajuste de las actividades orientadas a garantizar en el área de su jurisdicción, el cumplimiento de la normatividad legal vigente, sobre la disposición, administración, manejo y aprovechamiento de los recursos naturales y del medio ambiente, de conformidad con la Política Nacional Ambiental y los planes y programas de la Corporación.
Entidad
Corporacion Autonoma Regional Tolima Cortolima.
Requisitos de estudios
Título profesional en Derecho, del Núcleo básico del conocimiento en Ciencias sociales y humanas con un Título de postgrado en la modalidad de especialización en áreas relacionadas con las funciones del cargo y tarjeta profesional en los casos reglamentados por la normatividad vigente.
Alternativas:
- El Título de postgrado en la modalidad de especialización por: Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo
Requisitos de experiencia
Diez (10) meses de experiencia profesional relacionada.
Alternativas:
- “El Título de postgrado en la modalidad de especialización por: Dos (2) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional”
Funciones del cargo
- Elaborar y presentar con la periodicidad acordada, informes de gestión sobre el estado de avance de los procesos sancionatorios por conductas violatorias a las normas ambientales y demás temas de su competencia, en cumplimiento de los lineamientos institucionales y la normatividad vigente.
- Realizar seguimiento de acuerdo con su competencia, a los contratos y convenios suscritos por la Dependencia, en donde haya sido delegado como Supervisor, velando por su correcta ejecución, de acuerdo con lo establecido contractualmente y a la normatividad vigente.
- Participar en los comités, mesas de trabajo y demás escenarios de coordinación, intra e inter institucionales para los que sea delegado por el director o el subdirector, de acuerdo con sus instrucciones.
- Las demás que le sean asignadas por el superior jerárquico de manera verbal o escrita y las que de manera reglamentaria se llegaren a adicionar en el futuro.
- Apoyar el desarrollo de los trámites de concesiones de aguas y aprovechamientos forestales, en cumplimiento de los lineamientos institucionales y la normatividad vigente.
- Apoyar y asistir al Director Territorial, de acuerdo con su perfil, en las actividades de planeación, coordinación y control de los procesos sancionatorios por conductas violatorias a las normas ambientales e imponer sanciones pecuniarias y/o medidas compensatorias en concordancia con lo definido en el Sistema de Gestión Integrado y demás normatividad vigente.
- Apoyar el seguimiento y supervisión de las obras adelantadas por la Corporación, con las administraciones municipales, sobre programas de adecuación de áreas urbanas en zonas de alto riesgo tales como control de erosión, manejo de cauces y reforestación, de acuerdo con su competencia.
- Participar en las actividades de promoción, coordinación y desarrollo de la participación comunitaria y educación ambiental en actividades y programas de protección ambiental, de desarrollo sostenible y manejo adecuado de los recursos naturales renovables, en los municipios asignados a cada territorial, de acuerdo con la normatividad vigente y los parámetros técnicos establecidos.
- Apoyar el seguimiento y supervisión, en coordinación con las instancias correspondientes, a los programas y proyectos de desarrollo sostenible y de manejo, aprovechamiento, uso y conservación de los recursos naturales renovables y del medio ambiente, de acuerdo a los planes operativos que se ejecutan en la Subdirección de Desarrollo Ambiental.
- Efectuar de acuerdo con su perfil, el seguimiento a las medidas compensatorias producto de los procesos sancionatorios, de acuerdo con la normatividad vigente y los parámetros técnicos establecidos.