Estado
La convocatoria 435 – CAR / ANLA ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Orientar su ejercicio profesional a la ejecución y aplicación de los conocimientos para atender las funciones del proceso implementación de los instrumentos económicos con base en la normatividad vigente, asociados a la gestión integral de recurso hídrico y a la conservación y protección de los recursos naturales y la biodiversidad
Entidad
Corporacion Autonoma Regional Boyaca Corpoboyaca.
Requisitos de estudios
Título profesional en disciplina académica del núcleo básico de conocimiento o las disciplinas académicas o profesiones específicas en: Ingeniería Ambiental, Sanitaria y Afines; Ingeniería agrícola, forestal y afines; Ingeniero civil y afines Ingeniero Químico y afines; Economista Título de posgrado en la modalidad de especialización en áreas ambientales Tarjeta profesional en los casos reglamentados por la Ley
Alternativas:
- Título de posgrado en la modalidad de especialización por: – Dos (2) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional; o – Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo; o, – Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un (1) año de experiencia profesional. El Título de Posgrado en la modalidad de maestría por: – Tres (3) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que acredite el título profesional, o – Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, o – Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un (1) año de experiencia profesional. – El Título de Posgrado en la modalidad de doctorado o posdoctorado, por: Cuatro (4) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional, o – Título profesión adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, o – Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y do (2) años de experiencia profesional. – Tres (3) años de experiencia profesional por título universitario adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo.
Requisitos de experiencia
Veintiocho (28) meses de experiencia profesional relacionada
Funciones del cargo
- Definir las metas individuales, sectoriales y globales y en cuencas priorizadas por la Corporación y evaluar su cumplimiento
- Administrar y reportar a las entidades Gubernamentales y de control en los formatos o aplicativos en que lo soliciten, la información del recurso hídrico
- Calcular las cargas contaminantes de metas individuales y globales para la liquidación de la tasa retributiva en cuencas de la jurisdicción y dar lineamientos para la inversión y ejecución de proyectos de descontaminación hídrica
- Liderar y solicitar la realización de censos de usuarios y seguimiento del recurso hídrico. y la formulación de los respectivos planes de manejo
- Mantener actualizados los procedimientos, elaborar mapas de riesgos, efectuar seguimiento y cumplimiento de acciones de mejora del sistema de calidad y cumplir las responsabilidades asignadas dentro del Sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Corporación
- Definir y aplicar estrategias para impulsar el uso eficiente y la prevención de la contaminación del recurso hídrico con los principales consumidores
- Participar en la elaboración de los estudios técnicos tarifarios que se requieran para el cobro por concepto de tasas y tarifas por uso, contribuciones y derechos pecuniarios e implementar las tarifas que correspondan al área para la sostenibilidad financiera de la Corporación
- Participar en la formulación del Plan de Gestión Ambiental Regional ?PGAR-, Plan de Acción; elaborar el plan operativo anual del área y orientar su ejecución
- Apoyar a la Subdirección de Planeación y Sistemas de información en el establecimiento de bases técnicas para los planes de ordenamiento y manejo ambiental de las cuencas hidrográficas ?POMCAS- ubicadas dentro del área de la jurisdicción de la Corporación, y evaluar el estado de implementación con base en los indicadores establecidos
- Establecer la línea base para la determinación de objetivos de calidad del recurso y de las cargas contaminantes de usuarios
- Aprobar, Requerir o Negar los Planes de Saneamiento y Manejo de Vertimientos PSMV conforme a la Resolución 1433 de 2004 y demás normas que la modifiquen o adicionen
- Liderar y apoyar las actividades del área que deben desarrollarse en las Oficinas Territoriales, para garantizar la eficiencia y eficacia de la regionalización y apoyar su fortalecimiento y mejoramiento continuo de la gestión delegada
- Las demás que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del empleo
- Liderar y planificar las jornadas de monitoreo a las fuentes hídricas y sujetos pasivos
- Administrar y velar por la actualización del archivo físico de expedientes del proceso de evaluación de licencias y concesiones y el módulo del sistema de información debidamente digitalizada la respectiva información para su consulta y demás fines pertinentes