Estado
La convocatoria 435 – CAR / ANLA ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Coordinar, promover y garantizar que los procesos de contratación administrativa se ajusten integramente a las disposiciones constitucionales, legales y reglamentarias y a las políticas de la Corporación.
Entidad
Corporacion Autonoma Regional Santander.
Requisitos de estudios
Título profesional en: Derecho, del Núcleo Básico del Conocimiento en: Derecho y Afines. Título de postgrado en la modalidad de especialización en áreas relacionadas con las funciones del cargo. Tarjeta o matricula profesional en los casos reglamentados por la ley.
Equivalencias:
- Las contempladas en el Decreto 1083 de Mayo 26 de 2.015, para los empleos pertenecientes a los Niveles Directivo, Asesor y Profesional.
Alternativas:
- El título de postgrado en la modalidad de especialización por: Dos (2) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional; o Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo; o, Términación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un (1) año de experiencia profesional. El Título de Postgrado en la modalidad de maestría por: Tres (3) años de experiencia profesional y viceversa, siempre que se acredite el título profesional; o Título profesional adicional al exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, o Terminación y aprobación de estudios profesionales adicionales al título profesional exigido en el requisito del respectivo empleo, siempre y cuando dicha formación adicional sea afín con las funciones del cargo, y un (1) año de experiencia profesional.
Requisitos de experiencia
Diecinueve (19) meses de experiencia profesional relacionada.
Equivalencias:
- Las contempladas en el Decreto 1083 de Mayo 26 de 2.015, para los empleos pertenecientes a los Niveles Directivo, Asesor y Profesional.
Funciones del cargo
- Las demás que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el área de desempeño y la naturaleza del empleo.
- Coordinar y participar en los procesos para prestar asistencia jurídica en la elaboración de convenios y contratos con o sin formalidades plenas mediante la elaboración de estudios previos de los contratos, términos de referencia, pliegos de condiciones, adendas, modificaciones, prorrogas, adiciones, aclaraciones y respuestas a las observaciones formuladas dentro de la etapa precontractual, y demás documentos y/o actos administrativos requeridos relacionados con la contratación conforme a la normatividad vigente.
- Adelantar procesos de expropiación de bienes e imposición de servidumbres, una vez surtida la etapa de negociación directa, cuando sea necesaria para la ejecución de proyectos.
- Adelantar los trámites relacionados con la adquisición de predios, su enajenación y demás negocios jurídicos cuando fuere del caso.
- Brindar asistencia jurídica en los procesos de contratación en todas sus etapas en coordinación con las dependencias de la Corporación.
- Elaborar las actas de evaluación y adjudicación de acuerdo a los procedimientos establecidos por la entidad y los contratos derivados de los procesos de selección y tramitar el perfeccionamiento de los mismos de conformidad con la ley.
- Brindar asistencia jurídica en los procesos de contratación y supervisión periódica con base en un extricto examen legal de conformidad con la normatividad vigente.
- Proponer e implantar procesos, procedimientos y métodos para brindar asistencia jurídica al despacho de la Secretaría General y demás dependencias de la Corporación, en asuntos relacionados con la interpretación y aplicación del proceso contractual y la solución de controversias contractuales conforme a requerimientos de trámite y normatividad vigente.
- Registrar las plantaciones forestales protectoras y protectoras productoras establecidas y que se establezcan en el área de jurisdicción de la Corporación, e incluirlas en la base de datos y en los libros de registro que se establezcan para tal efecto.
- Estudiar, evaluar y revisar previamente la documentación que se requiera para el correcto desarrollo de los procesos de contratación de la entidad, de conformidad con la misión y objetivos de la Corporación.
- Aplicar los sistemas de gestión y control adoptados de conformidad con los procedimientos de la entidad.
- Resolver las consultas, requerimientos, peticiones que en materia contractual, formulen las diferentes dependencias de la Corporación, así como los diferentes organismos de control, las personas de derecho público o privado relacionadas con la misión de la entidad, de acuerdo a funciones constitucionales y legales de la Corporación.
- Ejercer la supervisión de los procesos de contratación asignados a la dependencia.
- Estudiar y evaluar desde el punto de vista jurídico las ofertas presentadas dentro de los diferentes procesos de contratación, conforme a la normatividad vigente.
- Participar en la parte jurídica en los procesos de contratación administrativa de tal forma que se ajusten integramente a la normatividad vigente en la materia y a las disposiciones que la reglamenten, modifiquen o sustituyan.