Estado
La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Ejecución de labores profesionales de procesamiento y análisis de muestras de laboratorio clínico
Entidad
Ese Sor Teresa Adele.
Requisitos de estudios
Título Profesional en Bacteriología
Alternativas:
- NO APLICA (Art. 25 Decreto 785 de 2005).
Requisitos de experiencia
Dos (02) años de experiencia profesional
Funciones del cargo
- Planear, programar y dirigir la ejecución de labores de análisis de laboratorio que apoyen el diagnóstico y pronóstico del estado de salud de los usuarios.
- Participar en el diagnóstico y pronóstico del estado de salud de los usuarios de la entidad.
- Preparar reactivos y soluciones de trabajo necesarias para el desarrollo de las actividades.
- Colaborar en la toma de muestras, cuando fuese necesario.
- Procesar y analizar muestras según los exámenes ordenados a los usuarios.
- Establecer bajo criterios científicos y válidos, la aceptación o el rechazo de una muestra no óptima para su análisis.
- Clasificar y priorizar la atención de urgencias, relacionadas con procedimientos de laboratorio.
- Desarrollar pruebas de garantía de calidad a los procedimientos, equipos, instrumentos y elementos de trabajo de una manera periódica y con registros comprobables de ello.
- Garantizar el adecuado manejo de los desechos del laboratorio clínico.
- Guardar la debida reserva y discreción de toda la información que por el desarrollo de su trabajo llegare a conocer acerca de la empresa, usuarios o compañeros.
- Orientar e informar a los usuarios sobre la toma de muestras, como debe recolectarlas y las condiciones con que se debe presentar el examen.
- Velar por el cuidado y asepsia de los equipos y elementos de laboratorio.
- Prestar los servicios en una situación de emergencia o desastre tan pronto le sea notificado.
- Promover y practicar la cultura de autocontrol con la finalidad de cumplir la misión y visión institucional.
- Cumplir con las normas y procesos del área a cargo establecidos en el manual de procedimientos.
- Cumplir con las disposiciones técnicas, éticas, administrativas y de autoridad que rijan en la institución.
- Asistir y participar activamente en las reuniones de tipo administrativo y/o educativo que programe la institución y a las cuales sea convocado.
- Concertar compromisos, evaluar y calificar el desempeño del talento humano asignado a los procesos bajo su responsabilidad.
- Verificar que el personal a cargo cumpla y preste el servicio de acuerdo al cuadro de turnos establecido.
- Participar en la elaboración, actualización y difusión de los manuales de funciones, normas y procedimientos del área.
- Garantizar la buena calidad en la prestación de los servicios y velar por el cumplimiento de las normas y procedimientos específicos de su área.
- Las demás funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del cargo.