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Empleos / 1419 a 1460 – Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional y Corporaciones Autónomas Regionales

Profesional Universitario

En Medellín / Antioquia
$3.211.673 al mes

  • No disponible

  • OPEC #144315

  • Nivel Profesional

  • 30 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 1419 a 1460 – Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional y Corporaciones Autónomas Regionales ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Ejecutar los proyectos, actividades y aplicar herramientas a los procesos de evaluación, control y seguimiento de permisos, autorizaciones, concesiones, licencias y sancionatorio ambiental y demás instrumentos de manejo y control, para la efectiva administración integral de los recursos naturales renovables de la jurisdicción, mediante el ejercicio de la autoridad ambiental, reconociendo las particularidades del territorio.

Entidad

.

Requisitos de estudios

Título profesional en disciplina académica del Núcleo básico de conocimiento en: Sociología, Trabajo Social y afines: Sociología, Planeación y Desarrollo Social, Trabajo social. Ciencia Políticas y Relaciones Internacionales: Ciencias Políticas. Antropología, Artes Liberales: Antropología. Y Tarjeta o Matrícula Profesional en los casos exigidos por la norma.

Equivalencias:

  • Para todos los efectos legales se aplicarán las equivalencias del Decreto 1083 de 2015 y las normas que lo modifiquen o lo adicionen.

Requisitos de experiencia

Treinta (30) meses de experiencia profesional relacionada

Equivalencias:

  • Para todos los efectos legales se aplicarán las equivalencias del Decreto 1083 de 2015 y las normas que lo modifiquen o lo adicionen.

Funciones del cargo

  • Elaborar y presentar oportunamente los informes del ejercicio de su labor y aquellos que le sean solicitados, en concordancia con las directrices establecidas.
  • Desempeñar las demás funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño.
  • Participar, formular y ejecutar, desde su perfil, los diferentes planes institucionales en los temas relacionados con la evaluación, control y seguimiento de los permisos, autorizaciones, concesiones, licencias y sancionatorio ambiental y demás instrumentos de manejo y control en el uso, aprovechamiento y afectación ambiental de los recursos naturales renovables, de acuerdo con las orientaciones y metodologías establecidas.
  • Desarrollar las funciones asignadas, bajo los principios, lineamientos y directrices trazadas en el Sistema de Gestión Integral, participando en las acciones de mantenimiento y mejoramiento del mismo, acorde a las matrices de despliegue de responsabilidad, autoridad y actividades específicas, para los diferentes sistemas de gestión, adoptados y/o integrados para la organización.
  • Velar por la conservación de los archivos de gestión, información pública y bienes asignados para su custodia, acorde con las orientaciones internas.
  • Participar en la elaboración de estudios previos, términos de referencia y ejercer la supervisión de los procesos contractuales que le sean asignados, acorde con los lineamientos definidos en los manuales específicos y la normatividad aplicable.
  • Proponer y desarrollar desde su área del conocimiento, las acciones técnicas para la evaluación, control y seguimiento de los permisos, autorizaciones, concesiones, licencias y sancionatorio ambiental y demás instrumentos de manejo y control, en el uso, aprovechamiento y afectación de los recursos naturales renovables, en coordinación con las Oficinas Territoriales y acorde con la normatividad vigente.
  • Organizar y entregar la información socio ambiental de interés corporativo y territorial, para la difusión y uso educativo, de participación ciudadana y fortalecimiento organizativo acorde con los lineamientos de la política nacional de educación Ambiental, el enfoque de derechos y poblacional de la Corporación.
  • Identificar y recopilar información, desde su perfil, sobre las dinámicas socioculturales, naturales y territoriales, en coordinación con la Subdirección de Cultura Ambiental conforme con las políticas nacionales y la normatividad vigente.
  • Proponer y acompañar las estrategias de sensibilización, formación y/o educación con los usuarios de los diferentes servicios ambientales acorde con los requerimientos de ley y con el contexto social, local y regional.
  • Realizar, desde su perfil, las actuaciones técnicas asignadas, de conformidad con los procesos, los lineamientos jurídicos y la normatividad vigente.
  • Participar en la elaboración y respuesta de los requerimientos de información internos, externos y peticiones, quejas, reclamaciones y sugerencias, en los términos de ley, en articulación con las dependencias Corporativas y en los aplicativos y soluciones informáticas dispuestas para el efecto.
  • Planear y proponer estrategias de participación ciudadana y fortalecimiento organizativo ambiental en coordinación con la Subdirección de Cultura Ambiental
  • Operar y aplicar, desde su perfil, las herramientas tecnológicas para el registro, medición, seguimiento y reporte de la evaluación, control y seguimiento de los permisos, autorizaciones, concesiones, licencias y sancionatorio ambiental y demás instrumentos de manejo y control los trámites y actuaciones para el uso, aprovechamiento y afectación ambiental de los recursos naturales renovables, de acuerdo con las orientaciones, metodologías y equipos determinados para ello.

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