Estado
La convocatoria 1358 al 1417 de la CNSC – Contralorías Territoriales ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Asistir a la Subcontraloría en todos los asuntos propios de la dependencia en lo relacionado con la administración del personal, liquidación de prestaciones sociales, afiliación al régimen de seguridad social, liquidación de parafiscales y proyección de actos y documentos para la eficiente prestación de los servicios de apoyo a cargo de la Subcontraloría.
Entidad
Contraloria General Municipio Manizales.
Requisitos de estudios
Título de formación tecnológica, o título de formación técnica profesional, o tres (3) años de educación superior
Equivalencias:
- Se podrán asumir equivalencias de estudios y experiencia, para lo cual se procederá conforme a lo estipulado en el Decreto 785 de 2005 y sus disposiciones complementarias o modificatorias
Requisitos de experiencia
Laboral: 12 meses Relacionada: 12 meses en cargos con funciones administrativas o de apoyo
Equivalencias:
- Se podrán asumir equivalencias de estudios y experiencia, para lo cual se procederá conforme a lo estipulado en el Decreto 785 de 2005 y sus disposiciones complementarias o modificatorias
Funciones del cargo
- Mantener actualizada la nómina de personal de los funcionarios de la Contraloría General del Municipio de Manizales, en los que tiene que ver con el régimen de pensiones, salud y riesgos profesionales.
- Coordinar sus labores con contabilidad y presupuesto en lo atinente a la nómina y prestaciones sociales.
- Realizar las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo a la naturaleza del cargo.
- Proyectar los actos, resoluciones o contratos requeridos por la Subcontraloría para la satisfacción de las necesidades que demande la organización.
- Mantener actualizada la nómina en lo que respecta a novedades de personal (licencias, nombramientos, posesiones, permisos, comisiones, encargos y vacaciones, entre otros).
- Preparar los documentos necesarios para la revisión de las cuentas de la entidad y los informes legales o administrativos requeridos por el Contralor Municipal.
- Controlar los descuentos de nómina de los funcionarios de la entidad y ejercer control a la misma.
- Efectuar los trámites correspondientes de vinculación en salud, pensiones y cesantías.