Estado
La convocatoria 1358 al 1417 de la CNSC – Contralorías Territoriales está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
ADELANTAR LOS PROCESOS DE RESPONSABILIDAD FISCAL CON EL FIN DE DETERMINAR Y ESTABLECER LA RESPONSABILIDAD DE LOS SERVIDORES PUBLICOS Y DE LOS PARTICULARES QUE EN EJERCICIO DE LA GESTION FISCAL O CON OCASION DE ESTA, CAUSEN GRAVEMENTE, POR ACCION U OMISION Y EN FORMA DOLOSA O CULPOSA UN DANO AL PATRIMONIO DE LAS ENTIDADES FISCALIZADAS.
Entidad
Contraloria Municipal Yumbo Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES Disciplina Académica: DERECHO.
Requisitos de experiencia
Dos(2) años de EXPERIENCIA PROFESIONAL
Funciones del cargo
- ADELANTAR LOS PROCESOS DE RESPONSABILIDAD FISCAL ACORDE CON LAS NORMAS VIGENTES EN FORMA INTEGRA Y OBJETIVA Y GARANTIZANDO EL DEBIDO PROCESO DENTRO DE LA COMPETENCIA DE LA CONTRALORIA MUNICIPAL DE YUMBO
- CUSTODIAR LOS EXPEDIENTES QUE SE ENCUENTREN BAJO SU RESPONSABILIDAD, DANDOLES EL IMPULSO PROCESAL PERTINENTE.
- GUARDAR DE ACUERDO CON LA LEY, RESERVA RESPECTO DE LOS DOCUMENTOS E INFORMACIONES QUE POR RAZONES DE SU FUNCION CONOZCA.
- PROFERIR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE RESUELVEN LOS RECURSOS DE LEY EN PRIMERA INSTANCIA DENTRO DE LOS TERMINOS ESTABLECIDOS EN LAS NORMAS LEGALES VIGENTES, INTERPUESTOS CONTRA LAS PROVIDENCIAS PROFERIDAS EN LOS PROCESOS DE RESPONSABILIDAD FISCAL.
- ELABORAR Y FIRMAR LOS AUTOS DE SUSTANCIACION E INTERLOCUTORIOS QUE DEBAN SURTIRSE EN DESARROLLO DE LOS PROCESOS CORRESPONDIENTES.
- ADELANTAR OFICIOSAMENTE LAS INDAGACIONES PRELIMINARES PREVIA ASIGNACION QUE LA HAGA EL DIRECTOR OPERATIVO DE CONTROL FISCAL, QUE SE REQUIERAN POR HECHOS QUE ATENTEN CONTRA LOS INTERESES PATRIMONIALES DEL ESTADO DE ACUERDO CON LA COMPETENCIA DE LA CONTRALORIA MUNICIPAL DE YUMBO.
- SOLICITAR INFORMACION A ENTIDADES OFICIALES O PARTICULARES EN PROCURA DE DATOS QUE INTERESEN PARA SOLICITAR LA INICIACION DEL PROCESO DE RESPONSABILIDAD FISCAL O PARA LAS INDAGACIONES O INVESTIGACIONES EN TRAMITE, INCLUSIVE PARA LOGRAR LA IDENTIFICACION DE BIENES DE LAS PERSONAS COMPROMETIDAS EN LOS HECHOS GENERADOS DE DAÑO PATRIMONIAL AL ESTADO.
- SOLICITAR LA COLABORACION DE AUTORIDADES DE TODO ORDEN EN EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES COMO INVESTIGADOR, CUANDO LAS CIRCUNSTANCIAS LO AMERITEN.
- DECRETAR LAS MEDIDAS CAUTELARES EN CUADERNO SEPARADO CONFORME A LA REGULACION LEGAL, SOBRE LOS BIENES DE LAS PERSONAS PRESUNTAMENTE RESPONSABLES DE UN FALTANTE DE RECURSOS DEL ESTADO ACORDE CON LA NORMATIVIDAD, Y DENUNCIAR LOS BIENES DE LOS MISMOS.
- ADELANTAR CONFORME A LAS NORMAS Y DENTRO DE LOS TERMINOS ESTABLECIDOS, LAS ACTUACIONES PROCESALES QUE LE SEAN ASIGNADAS.
- DECRETAR, PRACTICAR Y VALORAR LAS PRUEBAS NECESARIAS PARA EL ESCLARECIMIENTO DE LOS HECHOS MATERIA DE INVESTIGACION FISCAL CONFORME A LOS CRITERIOS DE LA SANA CRITICA Y LA PERSUASION RACIONAL.
- DAR ESTRICTO CUMPLIMIENTO DE LOS TERMINOS FIJADOS POR LA LEY DENTRO DE LAS DILIGENCIAS PRELIMINARES Y EL PROCESO DE RESPONSABILIDAD FISCAL.
- INFORMAR A SUS SUPERIORES SOBRE LOS HECHOS Y SITUACIONES PRESENTADAS DENTRO DE LAS ACTUACIONES PROCESALES QUE A SU JUICIO SEAN SUSCEPTIBLES DE SANCION POR PARTE DEL CONTRALOR, DE CONFORMIDAD CON LA LEY 42 DE 1993 Y LA RESOLUCION SANCIONATORIA VIGENTE, EXPEDIDA POR LA CONTRALORIA MUNICIPAL DE YUMBO.
- PARTICIPAR EN LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES QUE PERMITAN ESTABLECER METODOS, PROCEDIMIENTOS Y SISTEMAS TENDIENTES AL MEJORAMIENTO DE LAS ACTIVIDADES DEL AREA Y EL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS Y OBJETIVOS DE LOS MISMOS.
- COADYUVAR EN LA PREPARACION Y PRESENTACION DE LOS INFORMES QUE DEBAN RENDIR LA DEPENDENCIA, YA SEA SOBRE LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS POR LA MISMA O SOBRE LOS ASPECTOS QUE SOLICITE DIRECTAMENTE EL CONTRALOR.
- COORDINAR LAS ACTUACIONES CON LAS DE LA FISCALIA GENERAL DE LA NACION EN EJERCICIO DE LAS FUNCIONES DE POLICIA JUDICIAL ESTABLECIDAS EN EL ARTICULO 10 DE LA LEY 610 DE 2000
- APLICAR LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL MANUAL DE PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE LA CONTRALORIA MUNICIPAL DE YUMBO, EN LA EJECUCION DE SUS FUNCIONES.
- IMPLEMENTAR Y PRACTICAR EN EL TRABAJO DIARIO LA CULTURA DE CALIDAD INTEGRAL DONDE LOS VALORES, PRINCIPIOS Y CONCEPTOS SE CENTRAN EN LA CALIDAD; Y LAS HERRAMIENTAS, TECNICAS Y METODOS EN LOS PROCESOS.
- LAS DEMAS QUE LE SEAN ASIGNADAS DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DEL CARGO