Estado
La convocatoria 1333 a 1354 – Territorial II ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Aplicar los conocimientos propios de la carrera profesional, para el diseño, formulación y desarrollo de los planes, programas y proyectos mediante la organización, ejecución y control de las funciones asignadas, con la finalidad de lograr los objetivos institucionales de la dependencia, de conformidad con las competencias y en el marco de las normas que las regulen.
Entidad
Alcaldia Villavicencio.
Requisitos de estudios
Título de Formación Profesional Universitaria en Derecho del Núcleo Básico del Conocimiento en Derecho y afines. Registro, Inscripción, Tarjeta o Matricula Profesional en los casos reglamentados por Ley.
Equivalencias:
- Título de Formación Profesional Universitaria en Derecho del Núcleo Básico del Conocimiento en Derecho y afines. Título de Postgrado en la modalidad de especialización en áreas afines con las funciones del cargo. Registro, Inscripción, Tarjeta o Matricula Profesional en los casos reglamentados por Ley.
Requisitos de experiencia
Treinta y seis (36) meses de experiencia profesional.
Equivalencias:
- Doce (12) meses de experiencia profesional.
Funciones del cargo
- Recibir, tramitar y responder oportunamente los requerimientos judiciales y derechos de petición radicados en la dependencia, con la oportunidad y según la normatividad vigente.
- Brindar asistencia y apoyo jurídico y emitir los conceptos jurídicos que le sean solicitados por su superior inmediato.
- Revisar y responder acciones constitucionales de cumplimiento, tutelas, derechos de petición, acciones populares y demás procesos de la dependencia en los casos que se le asignen, de acuerdo a los procedimientos establecidos.
- Apoyar las actuaciones de la dependencia con el propósito de defender los derechos e intereses del Municipio y no se vea afectado ni condenado cuando se atenta o procede contra la administración municipal en el área de su competencia.
- Proyectar actos administrativos que le sean asignados con la oportunidad y apego a la normatividad vigente.
- Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por autoridad o norma competente, acordes con la naturaleza general de las funciones del empleo.